Отзывы сотрудников о работе в компании Х5 Group
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
Сотрудники чаще всего отмечают гибкий график, возможность работать рядом с домом или удалённо, своевременные выплаты и социальные льготы. Положительно оцениваются коллектив, отношение непосредственных руководителей, обучение и возможности карьерного роста, а также технологичность процессов и рабочей инфраструктуры. Среди зон развития регулярно упоминаются уровень дохода и премирования, нехватка персонала и высокая нагрузка, коммуникации между подразделениями, избыточная бюрократия и качество адаптации. Восприятие условий заметно зависит от подразделения и конкретного руководителя.
Плюсы
- Гибкий график и возможность выбрать удобный формат работы
- Своевременная выплата заработной платы и стабильность
- Дружный коллектив и лояльное руководство
- Возможности обучения, развития и карьерного роста
- Социальные льготы, питание, транспорт и комфортная инфраструктура
Минусы
- Часть сотрудников считает уровень дохода и премий недостаточным
- Нехватка персонала увеличивает нагрузку и число задач
- Требуется улучшить коммуникации между сотрудниками и подразделениями
- Избыточная отчётность и сложные процессы согласований
- Не всем хватает системной адаптации и обучения новых сотрудников
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Специалист по персоналу
Что нравится?
Белая зарплата,все официально и без задержек.На этом пока что все
Что можно улучшить?
Уровень зарплаты и условия труда для сотрудников
Начальник участка
Что нравится?
Организация рабочего процесса, дружный коллектив. Выполняемые задачи по KPI, достойная зарплата
Что можно улучшить?
Внятную коммуникацию между складом и курьерами
Специалист по приемке и заказу товара
Что нравится?
Коллектив был хороший ,пока не пришло другое руководство
Смены можно было увидеть в программе
Что можно улучшить?
Все начиная ,со столовой
Поесть нельзя нормально и нет времени
Работаешь за себя ,за сборщика заказа ,за продавца...
Продавец-кассир.
Что нравится?
Возможность быстрого карьерного роста. Если постараться действительно, то работа будет будет возле дома.
Что можно улучшить?
Ответственность за всеми. В хорошую заработную плату. И защиту от гостей магазинов. Уже давно пришла пора ве...
Директор магазина
Что нравится?
Хороший отзывчивый поддерживающий коллектив, хорошие коллеги
Что можно улучшить?
Компании нужно улучшить Отношение к своим сотрудникам, и за такой тяжелый труд повысить заработную плату
Администратор магазина
Что нравится?
Карьерный рост, белая зарплата, много - много работы. Нет условий от слова совсем.
Что можно улучшить?
Команду во главе со всем офисом. Условия на рабочих местах. Отношение к линейному персоналу
Водитель
Что нравится?
Новые машины. Закрепляются за двумя водителями,не нужно таскать вещи туда-сюда. Можно обустроить под себя; чехлы,коврики, холодильник,чайник.
Что можно улучшить?
Участие руководства в жизни водителя,пока он на вахте. Никакого диалога...
Менеджер по работе с клиентами
Что нравится?
свобода в выборе графика и магазина для работы, лояльность работодателя, дружный коллектив
Что можно улучшить?
окладную часть и мотивационную часть пересмотреть, привлекая больше клиентов и обучая командно сотрудников повсеместно для...
Продавец-кассир
Что нравится?
Работала практически без выходных, и ни какой благодарности одни упрёки
Что можно улучшить?
Отношение между сотрудниками, за поднять надо и больше контролировать директором магазинов
Системный администратор, Старший системный инженер, Менеджер региональной поддержки ИТ.
Что нравится?
Близость к дому, удобный график работы. Отличный отзывчивый коллектив коллектив.
Что можно улучшить?
Вероятно увеличение оплаты, опытным специалистам. Дополнительные льготы. Полезный отзыв 0
Ссылка на отз...