Отзывы сотрудников о работе в компании Х5 Group
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
Сотрудники чаще всего отмечают гибкий график, возможность работать рядом с домом или удалённо, своевременные выплаты и социальные льготы. Положительно оцениваются коллектив, отношение непосредственных руководителей, обучение и возможности карьерного роста, а также технологичность процессов и рабочей инфраструктуры. Среди зон развития регулярно упоминаются уровень дохода и премирования, нехватка персонала и высокая нагрузка, коммуникации между подразделениями, избыточная бюрократия и качество адаптации. Восприятие условий заметно зависит от подразделения и конкретного руководителя.
Плюсы
- Гибкий график и возможность выбрать удобный формат работы
- Своевременная выплата заработной платы и стабильность
- Дружный коллектив и лояльное руководство
- Возможности обучения, развития и карьерного роста
- Социальные льготы, питание, транспорт и комфортная инфраструктура
Минусы
- Часть сотрудников считает уровень дохода и премий недостаточным
- Нехватка персонала увеличивает нагрузку и число задач
- Требуется улучшить коммуникации между сотрудниками и подразделениями
- Избыточная отчётность и сложные процессы согласований
- Не всем хватает системной адаптации и обучения новых сотрудников
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Сборщик заказов
Что нравится?
Удобно рядом с домом.график с 8-17часов,5/2,в остальном ничего добавить не могу
Что можно улучшить?
Коллектив,ужасный коллектив,слухи,обсуждения,от чего больше нет желания возвращаться на данное место работы
Товаровед
Что нравится?
Удобный график,своевременно выплачивается заработная плата,дружный коллектив,интересная работа
Что можно улучшить?
Дебаркадер был не очень удобный,особенно в зимний период,часто не очень квалифицированные грузчики,затрудняется приемк...
Директор магазина партнер
Что нравится?
Регулярные изменения в компании , идущие в ногу со временем . Широкий спектр полномочий
Что можно улучшить?
Улучшить оплату и условия труда , пересмотреть перечень должностных обязанностей по каждой должности , привести к разумному к...
Водитель
Что нравится?
Не плохая компания, хорошие машины , и новая общага, коллеги приветливы и общительны
Что можно улучшить?
Все портят, начальники автоколонны которые совсем не компетентны, которые в силу своего положения, слушать ни че не хотят, подст...
HR бизнес-партнер (HR BP)
Что нравится?
Ответственный работодатель Постоянные выплаты заработной платы без задержек
Что можно улучшить?
Работодатель дает возможности развития, дает возможности обучения, но развиваться в рамках данного обучения внутри компании, к сожалению,...
Повар
Что нравится?
Стабильные выплаты. Оплата больничных. Хороший и отличный коллектив и руководство. Рядом с домом.
Что можно улучшить?
Заработная плата. Вроде почасовую оплату повысили, но часы урезали. Хотя в работе все нравилось. Вынуждают искать н...
Менеджер по качеству
Что нравится?
Хороший соц-пакет, доход, корпоративный транспорт, бесплатное питание, спецодежда
Что можно улучшить?
Не подошли только ночные смены
HR бизнес-партнер
Что нравится?
Оплата труда на уровне рынка. Гибридный формат работы. Регламенты.
Что можно улучшить?
Изменить объем нагрузки. Сроки оптимизации ресурсов увеличить.
Менеджер по складской логистике
Что нравится?
Своевременная выплаты, дружный коллектив, большое количество льгот, наличие дмс, отличное руководство , корпоративный транспорт, график работы.
Что можно улучшить?
Повышение заработной платы, общие показатели KPI в для всех отделов.
Специалист по расследованию инцидентов департамента по безопасности
Что нравится?
Коллектив, руководство, атмосфера. На постоянной основе обучение новым знаниям.
Что можно улучшить?
Уровень заработной платы. Наладить бизнес процессы и условия труда.