Отзывы сотрудников о работе в компании Спортмастер
Краткое содержание отзывов:
Ключевые преимущества работы в компании: хороший коллектив, удобное обучение, мобильное приложение для обучения, гибкий график работы, достойная заработная плата.
Недостатки работы в компании отсутствуют.
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Специалист по таможенному оформлению
Что нравится?
Лояльное отношение к сотрудникам , интересные задачи
Что можно улучшить?
Летом отсутствуют кондиционеры , некуда расти
Специалист внутреннего контроля
Что нравится?
Не плохая заработная плата.
Что можно улучшить?
Отношение к сотруднику, именно как к специалисту, а не к человеку, исполняющему любые указания руководителя, не имеющие отношения к записанным в трудовой договор обязанностях.
Сотрудник склада
Что нравится?
Узнаваемый бренд
Условия труда
Дружный коллектив
Что можно улучшить?
Оплату труда и
Мотивацию сотрудников
Продавец-консультант
Что нравится?
Все нравилось,переманили в другую компанию должностью,график,руководители все на высоте!
Что можно улучшить?
Очень жалею,что покинул данную компанию ради карьерного роста.
Товаровед
Что нравится?
Стабильные выплаты зп, коллектив довольно приятный но не весь
Что можно улучшить?
Уменьшить нагрузку на людей, улучшить меню в столовой, сделать нормальные места для отдыха, навести чистоту(очень пыльно на складе). Зимой холодно, лет...
Продавец-кассир
Что нравится?
Стабильность в том что просто так не уволят,обучение прямо в магазинн
Что можно улучшить?
Зарплату, и сделать график более стабильный,давать рост своим сотрудникам а не придумывать миллион тестов
Продавец
Что нравится?
Коллектив и отношение к сотрудникам
Что можно улучшить?
Зарплата и премии сотрудникам
Продавец-консультант
Что нравится?
Официальное трудоустройство, хорошие условия, бесплатная форма, скидки на товар
Что можно улучшить?
Больше заработка, не всегда продажи зависят от сотрудника
Продавец-кассир
Что нравится?
Хорошая зарплата,возможно влиять на увеличение дохода
Что можно улучшить?
ничего
Продавец-кассир
Что нравится?
Свободный график работы
Что можно улучшить?
Изменить систему мотивации. Многие звенья рядовых сотрудников не получают тот уровень который заслуживаю.(кладовщики, мастера).