1. 52
Х5 Group
Х5 Group
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,7
9 306 отзывов
1-2
839
2-3
2 066
3-4
3 080
4-5
4 719
X5 Group — одна из крупнейших* частных компаний в России с командой 370+ тыс. сотрудников, которая управляет торговыми сетями «Пятёрочка», «Перекрёсток», «Чижик», цифровыми бизнесами Vprok.ru, 5Post, а также собственными службами логистики, прямого импорта и рядом цифровых сервисов. Работая здесь, ты получаешь возможность влиять на развитие целой индустрии и улучшать жизнь миллионов людей. СТАБИЛЬНОСТЬ И МАСШТАБ > Мы — продуктовый ритейл и стабильно работаем, несмотря ни на что > Ежедневно заботимся о миллионах людей по всей стране > «Белый» работодатель с соблюдением всех гарантий и обязательств > Устойчиво адаптируемся к изменениям и не боимся новых вызовов РОСТ БИЗНЕСА И ЛЮДЕЙ > Создаем бизнес-культуру, в которой может расти и бизнес, и ты. > Создаем здоровый рабочий климат, который позволяет достигать результатов > Растим своих. В Х5 ты можешь построить успешный карьерный путь — поработать в стартапе и в зрелом бизнесе, испытать свои силы в разных направлениях и ролях > Видим, ценим и вознаграждаем усилия > Работаем смело, быстро и на результат. То, что мы сделали сегодня, уже завтра доступно для покупателей ТЕХНОЛОГИИ И ИННОВАЦИИ > Высокотехнологичная компания, мы постоянно повышаем свою эффективность за счет цифровых решений и инноваций > Технологии ради технологий — это не про нас. Все, что мы делаем, опирается на большие данные, приносит пользу сотрудникам и клиентам > Собираем идеи и пилотируем перспективные > Имеем право на ошибку и эксперименты. Пробуем многое, делаем лучшее ОТВЕТСТВЕННОСТЬ > Строим долгосрочно успешный бизнес, понимая свою ответственность перед обществом, клиентами, сотрудниками и партнерами > Люди — самое ценное, что есть у компании. Все, что мы делаем — для людей > Мы за качественные, полезные продукты и здоровый образ жизни > Содействуем ответственному потреблению и использованию ресурсов *100 крупнейших компаний России по чистой прибыли — 2023. Рейтинг Forbes
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании

Отзывы сотрудников о работе в компании Х5 Group

Краткое содержание отзывов:

Ключевые преимущества работы в компании: стабильность, близость к дому, коллектив, возможность роста. Недостатки: низкая заработная плата, непрозрачный расчет KPI, централизация управления. Что можно улучшить: белая зп, дмс, командная работа, активное развитие компании, современные it технологии. Что нравится: забота о сотрудниках, столовые и кофейни, современный офис.

Недостатки работы: отсутствие возможности перемещений между отделами, отсутствие перспектив карьерного роста, излишний контроль за выполнением задач.

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

11 сентября

Специалист по договорной работе

Уже не работает в компании
4,5
Москва, март 2025

Что нравится?

Условия труда, корпоративный транспорт, гибридный график, карьерный рост

Что можно улучшить?

Коммуникация между сотрудниками


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший продавец кассир

Уже не работает в компании
5,0
Тула, март 2025

Что нравится?

Лояльность коллектива, хорошие условия карьерного роста, дружный коллектив, быстрое внедрение во внутренние процессы.

Что можно улучшить?

В общем и целом всё хорошо, для человека который готов трудится и ответственно относиться к раб...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Управляющий магазином

Уже не работает в компании
2,83
Тверь, март 2025

Что нравится?

Своевременная оплата, близко к дому, полный социальный пакет.

Что можно улучшить?

Нет возможности расти и развиваться, от продавца потолок карьерного роста-это управляющий, дальше роста нет, при любом желании. Такова политика компании.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Заместитель директора магазина

Уже не работает в компании
4,33
Адлер, март 2025

Что нравится?

Всегда ответит на интересующие вопросы. Если команда не успевает, всегда поможет.

Что можно улучшить?

Электро рохлю в магазины) во многих уже есть, есть поможет девочкам выгружать без труда когда нет мальчиков.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший кассир

Уже не работает в компании
3,83
Санкт-Петербург, март 2025

Что нравится?

Удобный график работы, карьерный рост, хорошие условие работы

Что можно улучшить?

Все супер, хотелось бы улучшить качество формы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,0
Москва, март 2025

Что нравится?

ДМС, столовая, корпоративный транспорт, зона отдыха, есть неплохие люди в коллективе

Что можно улучшить?

Все очень сильно зависит от того, в какой отдел вы попадете. Плюс в компании очень много бюрократии


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Супервайзер отдела продаж

Уже не работает в компании
3,33
Москва, март 2025

Что нравится?

Динамичность развития компании, командный дух, развитие, отдых

Что можно улучшить?

Открытость руководства, более частая похвала сотрудников


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по планированию

Уже не работает в компании
3,5
Воронеж, март 2025

Что нравится?

Своевременная оплата труда, был хороший коллектив до смены руководства.

Что можно улучшить?

Устранить непотизм, оплата труда по текущему уровню рынка, возмоности карьерного и профессионального роста.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Водитель

Уже не работает в компании
2,5
Красноярск, март 2025

Что нравится?

ЗП вовремя, график работы неделя через неделю (любые вариации, как с напарником договришся) . Новые машины, ТО и ремонт не водитель делает.

Что можно улучшить?

Коммуникации между начальством. Крайний всегда водитель. В спорной ситуац...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Водитель-экспедитор

Уже не работает в компании
4,67
Екатеринбург, март 2025

Что нравится?

удобный график, возможность командировок, бесплатное питание и душ, а самое главное новый автопарк и униформа

Что можно улучшить?

коммуникация между сотрудниками, режим работы водителя, водителя вынуждают торопиться


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста