1. Х5 Group
Х5 Group
Х5 Group
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,8
4 282 отзывов
1-2
402
2-3
886
3-4
1 420
4-5
2 300
X5 Group — одна из крупнейших* частных компаний в России с командой 370+ тыс. сотрудников, которая управляет торговыми сетями «Пятёрочка», «Перекрёсток», «Чижик», цифровыми бизнесами Vprok.ru, 5Post, а также собственными службами логистики, прямого импорта и рядом цифровых сервисов. Работая здесь, ты получаешь возможность влиять на развитие целой индустрии и улучшать жизнь миллионов людей. СТАБИЛЬНОСТЬ И МАСШТАБ > Мы — продуктовый ритейл и стабильно работаем, несмотря ни на что > Ежедневно заботимся о миллионах людей по всей стране > «Белый» работодатель с соблюдением всех гарантий и обязательств > Устойчиво адаптируемся к изменениям и не боимся новых вызовов РОСТ БИЗНЕСА И ЛЮДЕЙ > Создаем бизнес-культуру, в которой может расти и бизнес, и ты. > Создаем здоровый рабочий климат, который позволяет достигать результатов > Растим своих. В Х5 ты можешь построить успешный карьерный путь — поработать в стартапе и в зрелом бизнесе, испытать свои силы в разных направлениях и ролях > Видим, ценим и вознаграждаем усилия > Работаем смело, быстро и на результат. То, что мы сделали сегодня, уже завтра доступно для покупателей ТЕХНОЛОГИИ И ИННОВАЦИИ > Высокотехнологичная компания, мы постоянно повышаем свою эффективность за счет цифровых решений и инноваций > Технологии ради технологий — это не про нас. Все, что мы делаем, опирается на большие данные, приносит пользу сотрудникам и клиентам > Собираем идеи и пилотируем перспективные > Имеем право на ошибку и эксперименты. Пробуем многое, делаем лучшее ОТВЕТСТВЕННОСТЬ > Строим долгосрочно успешный бизнес, понимая свою ответственность перед обществом, клиентами, сотрудниками и партнерами > Люди — самое ценное, что есть у компании. Все, что мы делаем — для людей > Мы за качественные, полезные продукты и здоровый образ жизни > Содействуем ответственному потреблению и использованию ресурсов *100 крупнейших компаний России по чистой прибыли — 2023. Рейтинг Forbes
Отзывы (4282)
Собеседования (74)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Дата регистрации:2006

Отзывы сотрудников о работе в компании Х5 Group

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Сотрудники чаще всего отмечают гибкий график, возможность работать рядом с домом или удалённо, своевременные выплаты и социальные льготы. Положительно оцениваются коллектив, отношение непосредственных руководителей, обучение и возможности карьерного роста, а также технологичность процессов и рабочей инфраструктуры. Среди зон развития регулярно упоминаются уровень дохода и премирования, нехватка персонала и высокая нагрузка, коммуникации между подразделениями, избыточная бюрократия и качество адаптации. Восприятие условий заметно зависит от подразделения и конкретного руководителя.

Плюсы

  • Гибкий график и возможность выбрать удобный формат работы
  • Своевременная выплата заработной платы и стабильность
  • Дружный коллектив и лояльное руководство
  • Возможности обучения, развития и карьерного роста
  • Социальные льготы, питание, транспорт и комфортная инфраструктура

Минусы

  • Часть сотрудников считает уровень дохода и премий недостаточным
  • Нехватка персонала увеличивает нагрузку и число задач
  • Требуется улучшить коммуникации между сотрудниками и подразделениями
  • Избыточная отчётность и сложные процессы согласований
  • Не всем хватает системной адаптации и обучения новых сотрудников

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Товаровед

Уже не работает в компании
4,0
Москва, май 2025

Что нравится?

Не знаю честно говоря, что там нравилось. Преимущество было, то что я ранее работал на этом складе сборщиком и все знаю

Что можно улучшить?

Не устраивать вечные жалобы сотрудников ночной и дневной смены. И ценить своих коллег!!


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по охране труда

Уже не работает в компании
3,8
Москва, май 2025

Что нравится?

Возможность работать удалённо Бесплатный кофе Распределение задач

Что можно улучшить?

Нет индексации зарплаты Руководство не удерживает кадры Нет помощи для новеньких


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по безопасности

Уже не работает в компании
4,7
Брянск, май 2025

Что нравится?

Серьезная компания. Развитие стабильное. Профессиональное отношение к сотрудникам.

Что можно улучшить?

Коммуникации между сотрудниками. Повышать образовательный уровень сотрудников.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Москва, май 2025

Что нравится?

Удалённая работа, коллектив, уровень заработной платы, условия

Что можно улучшить?

Коммуникацию между отделами, автоматизация некоторых процессов


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по охране труда

Уже не работает в компании
5,0
Москва, май 2025

Что нравится?

Зп стабильная, чуть выше рынка. Есть возможность роста и развития.

Что можно улучшить?

Было бы отлично иметь возможность удаленной работы хотя бы пару дней в неделю.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Москва, май 2025

Что нравится?

Удалённый график работы, лояльное руководство, возможность карьерного роста

Что можно улучшить?

Индексация заработной платы, бесплатное санаторно-курортное лечение


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер направления оптимизации логистических процессов

Уже не работает в компании
4,0
Москва, май 2025

Что нравится?

Система льгот, понятная постановка задач, сплоченный и отзывчивый коллектив

Что можно улучшить?

За время работы не заметил недостатков, hr департамент все время прорабатывает проблемы и старается улучшить атмосферу на рабочем месте


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор склада - комплектовщик

Уже не работает в компании
2,3
Великий Новгород, май 2025

Что нравится?

Возможность взять за свой счёт день до начала рабочей смены, столовая на территории

Что можно улучшить?

Равномерное распределение рабочей нагрузки на сотрудников склада, исключение "ведения ТОПчиков" за счёт других сотрудников.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Бизнес-аналитик

Уже не работает в компании
3,8
Москва, май 2025

Что нравится?

Стабильная заработная плата Социальный пакет Возможность проводить мозговые штурмы с командой для решения ключевых задач

Что можно улучшить?

Пересмотреть нагрузку на сотрудников для выравнивания work-life balance. Сейчас очевиден пер...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Водитель

Уже не работает в компании
5,0
СанктПетербург, май 2025

Что нравится?

Честность, порядочность, отзывчивость, желание придти всегда на помощь

Что можно улучшить?

Сделать бассейн для сотрудников, построить спортзал, и базу отдыха в Сочи


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста