1. Спортмастер
Спортмастер
Спортмастер
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,2
10 936 отзывов
1-2
591
2-3
1 401
3-4
2 344
4-5
7 681
Спортмастер — ведущая розничная сеть спортивных товаров, зарегистрированная 27 июня 2005 года с ИНН 7728551528 и уставным капиталом 261 миллиона рублей под руководством директора Страхова Леонида Борисовича. Компания предлагает широкий ассортимент экипировки, обуви и инвентаря для спорта и активного отдыха через магазины и онлайн-платформу. Спортмастер развивает собственные бренды, клубы лояльности и фитнес-программы. Сеть охватывает крупные города России, обеспечивая удобный шопинг. В 2025 году ритейлер продолжает цифровизацию и расширение ассортимента.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "СПОРТМАСТЕР"
Руководитель:Страхов Леонид Борисович
Дата регистрации:27 июня 2005 года
ИНН:7728551528
КПП:772801001
ОГРН:1057747320278
ОКПО:77522772
Уставный капитал:261 642 499 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании Спортмастер

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Спортмастер воспринимается как крупный и стабильный работодатель с официальным оформлением, своевременными выплатами и возможностями для обучения и карьерного роста. Сотрудники часто отмечают дружный коллектив, лояльных руководителей, гибкий график и удобство совмещения с учебой. В то же время оценки условий зависят от подразделения и руководителя. Среди повторяющихся пожеланий — повысить доход и прозрачность мотивации, сократить нагрузку при нехватке персонала, улучшить коммуникации, обучение и отдельные бытовые условия.

Плюсы

  • Своевременные выплаты и официальное оформление
  • Гибкий график и возможность совмещения с учебой
  • Дружный коллектив и взаимопомощь
  • Обучение и возможности карьерного роста
  • Корпоративные скидки и дополнительные льготы

Минусы

  • Часть сотрудников считает уровень дохода недостаточным
  • Мотивация и показатели продаж воспринимаются как сложные или навязчивые
  • В отдельных магазинах отмечают нехватку персонала и высокую нагрузку
  • Коммуникации между сотрудниками и руководством требуют улучшения
  • Есть замечания к условиям отдыха, оборудованию и физической нагрузке

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
3,3
Ярославль, июнь 2023

Что нравится?

Не могу отметить что-то хорошее, нравится только коллектив. Работать тяжело

Что можно улучшить?

Убрать бесполезные запреты, которые не дают общаться сотрудникам между собой


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший аналитик данных

Уже не работает в компании
4,5
Москва, июнь 2023

Что нравится?

лояльность, команда, задачи

Что можно улучшить?

уровень дохода, соц пакет


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Начальник отдела

Уже не работает в компании
4,2
Москва, июнь 2023

Что нравится?

Молодой коллектив, возможность развиваться и решать новые задачи, гибкий график, использование современных информационных технологий.

Что можно улучшить?

Можно расширить корпоративное обучение, настроить четкие планы карьерного разви...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший аналитик

Уже не работает в компании
4,5
Москва, июнь 2023

Что нравится?

Супер дружный коллектив, коллеги готовы всегда помочь. Есть возможность использовать новые инструменты для аналитики данных, обучаться им внутри кампании. Легкое погружение в процессы. Получение адекватной обратной связи от руководит...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
5,0
Москва, июнь 2023

Что нравится?

Свобода в выборе рабочего графика, близость к работе, хороший коллектив

Что можно улучшить?

Обучение сотрудников


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кладовщик-оператор

Уже не работает в компании
4,3
Чита, июнь 2023

Что нравится?

Рабочий график, руководство, свобода выбора, дружный коллектив

Что можно улучшить?

Заработная плату поднять, а так в целом все хорошо


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,0
Нижний Новгород, июнь 2023

Что нравится?

Свобода в графике, хороший молодежный коллектив больше ничего

Что можно улучшить?

Сделать з/п выше, улучшить условия труда


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кладовщик

Уже не работает в компании
3,2
Набережные Челны, июнь 2023

Что нравится?

Относительно дружный коллектив и лояльное руководство. Работа в Спортмастере — косвенная возможность влиять на «спортивность» населения.

Что можно улучшить?

Стоило бы поднять ставку за час (зарплату) — для не студента она маловата. Х...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
3,7
Екатеринбург, июнь 2023

Что нравится?

Отношение руководства, все выплаты в срок, удобный график, постоянство.

Что можно улучшить?

Коммуникация между сотрудниками


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер бизнес продукта

Уже не работает в компании
3,8
Липецк, июнь 2023

Что нравится?

Задачи, проекты, инструменты, оплата труда, гибкость для роста и отдыха

Что можно улучшить?

Коммуникацию между сотрудниками


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста