1. Спортмастер
Спортмастер
Спортмастер
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,2
10 153 отзывов
1-2
520
2-3
1 234
3-4
2 158
4-5
7 195
Спортмастер — ведущая розничная сеть спортивных товаров, зарегистрированная 27 июня 2005 года с ИНН 7728551528 и уставным капиталом 261 миллиона рублей под руководством директора Страхова Леонида Борисовича. Компания предлагает широкий ассортимент экипировки, обуви и инвентаря для спорта и активного отдыха через магазины и онлайн-платформу. Спортмастер развивает собственные бренды, клубы лояльности и фитнес-программы. Сеть охватывает крупные города России, обеспечивая удобный шопинг. В 2025 году ритейлер продолжает цифровизацию и расширение ассортимента.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "СПОРТМАСТЕР"
Руководитель:Страхов Леонид Борисович
Дата регистрации:27 июня 2005 года
ИНН:7728551528
КПП:772801001
ОГРН:1057747320278
ОКПО:77522772
Уставный капитал:261 642 499 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании Спортмастер

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Спортмастер воспринимается как крупный и стабильный работодатель с официальным оформлением, своевременными выплатами и возможностями для обучения и карьерного роста. Сотрудники часто отмечают дружный коллектив, лояльных руководителей, гибкий график и удобство совмещения с учебой. В то же время оценки условий зависят от подразделения и руководителя. Среди повторяющихся пожеланий — повысить доход и прозрачность мотивации, сократить нагрузку при нехватке персонала, улучшить коммуникации, обучение и отдельные бытовые условия.

Плюсы

  • Своевременные выплаты и официальное оформление
  • Гибкий график и возможность совмещения с учебой
  • Дружный коллектив и взаимопомощь
  • Обучение и возможности карьерного роста
  • Корпоративные скидки и дополнительные льготы

Минусы

  • Часть сотрудников считает уровень дохода недостаточным
  • Мотивация и показатели продаж воспринимаются как сложные или навязчивые
  • В отдельных магазинах отмечают нехватку персонала и высокую нагрузку
  • Коммуникации между сотрудниками и руководством требуют улучшения
  • Есть замечания к условиям отдыха, оборудованию и физической нагрузке

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Кладовщик группы приемки

Уже не работает в компании
5,0
СлавянскнаКубани, ноябрь 2024

Что нравится?

Очень хороший директор!Доброжелательное отношение к сотрудникам.

Что можно улучшить?

Очень хочется улучшить зону отдыха. Повысить зарплату сотрудникам.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
4,7
Красноярск, ноябрь 2024

Что нравится?

Своевременная оплата труда, оплачиваемый больничный, обучение в внутри компании, карьерный рост, дружный коллектив

Что можно улучшить?

Транспорт до места работы, и так же с меж города, и офис компании поближе к правому берегу


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
2,8
Москва, ноябрь 2024

Что нравится?

Понравился только коллектив в который не входит руководство впринцепи это все

Что можно улучшить?

Отношения руководства к сотрудникам и заработную плату


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
4,7
Сарапул, ноябрь 2024

Что нравится?

Мне нравилось работать в данном магазине, коллектив дружный и приветливый. Все очень отзывчивые, всегда все расскажут, подскажут,помогут. В магазине всегда порядок на полках. Руководитель и Администраторы четко разъясняли ежемесячные...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец консультант

Уже не работает в компании
1,5
Шахты, ноябрь 2024

Что нравится?

Возможность плавающих выходных, когда нужно куда-то уехать, что-то сделать- тот тут без проблем

Что можно улучшить?

Изменить обратную связь руководителя, есть лишь необъективное отношение. Видят только минусы. Превышение полномочий....


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Администратор

Уже не работает в компании
5,0
Красноярск, ноябрь 2024

Что нравится?

Дружный коллектив, своевременная ЗП, условия труда и общий командный настрой, нравились корпоративные мероприятия и обратная связь от руководства

Что можно улучшить?

Всё было на достойном уровне, поменял работу в связи с переездом


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Администратор

Уже не работает в компании
4,5
Киров, ноябрь 2024

Что нравится?

Нравится обучение на старте и постоянные ежедневные, ежемесячные и ТД обучающие программы- это позволяет быть компетентным, использовать эти знания для работы, для роста

Что можно улучшить?

График работы, смены очень длинные, физичес...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Начальник отдела

Уже не работает в компании
4,5
УстьИлимск, ноябрь 2024

Что нравится?

Компания выкладывается в своих сотрудников и прививает любовь к компании, это очень ценно. Были постоянные обучения, которые развивали сотрудников, как профессионалов своего дела. Прекрасный коллектив. Прекрасные условия работы (стол...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
5,0
Москва, ноябрь 2024

Что нравится?

Коллектив хороший и руководство понимающие, хожу на работу как на праздник

Что можно улучшить?

Все и так замечательно куда лучше) Приходите работать сюда и не пожалеете


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,0
Москва, ноябрь 2024

Что нравится?

Стабильность, корпоративные спортивные мероприятия. Крупная федеральная компания

Что можно улучшить?

Заработная плата ниже средней, работа не тяжелая если есть с чем сравнивать. Основной коллектив это студенты и молодежь , они же пот...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста