1. Спортмастер
Спортмастер
Спортмастер
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,2
10 153 отзывов
1-2
520
2-3
1 234
3-4
2 158
4-5
7 195
Спортмастер — ведущая розничная сеть спортивных товаров, зарегистрированная 27 июня 2005 года с ИНН 7728551528 и уставным капиталом 261 миллиона рублей под руководством директора Страхова Леонида Борисовича. Компания предлагает широкий ассортимент экипировки, обуви и инвентаря для спорта и активного отдыха через магазины и онлайн-платформу. Спортмастер развивает собственные бренды, клубы лояльности и фитнес-программы. Сеть охватывает крупные города России, обеспечивая удобный шопинг. В 2025 году ритейлер продолжает цифровизацию и расширение ассортимента.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "СПОРТМАСТЕР"
Руководитель:Страхов Леонид Борисович
Дата регистрации:27 июня 2005 года
ИНН:7728551528
КПП:772801001
ОГРН:1057747320278
ОКПО:77522772
Уставный капитал:261 642 499 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании Спортмастер

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Спортмастер воспринимается как крупный и стабильный работодатель с официальным оформлением, своевременными выплатами и возможностями для обучения и карьерного роста. Сотрудники часто отмечают дружный коллектив, лояльных руководителей, гибкий график и удобство совмещения с учебой. В то же время оценки условий зависят от подразделения и руководителя. Среди повторяющихся пожеланий — повысить доход и прозрачность мотивации, сократить нагрузку при нехватке персонала, улучшить коммуникации, обучение и отдельные бытовые условия.

Плюсы

  • Своевременные выплаты и официальное оформление
  • Гибкий график и возможность совмещения с учебой
  • Дружный коллектив и взаимопомощь
  • Обучение и возможности карьерного роста
  • Корпоративные скидки и дополнительные льготы

Минусы

  • Часть сотрудников считает уровень дохода недостаточным
  • Мотивация и показатели продаж воспринимаются как сложные или навязчивые
  • В отдельных магазинах отмечают нехватку персонала и высокую нагрузку
  • Коммуникации между сотрудниками и руководством требуют улучшения
  • Есть замечания к условиям отдыха, оборудованию и физической нагрузке

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Оператор склада

Уже не работает в компании
Москва, сентябрь 2025

Что нравится?

Развоз до работы от остановки и обратно после работы. Автоматизация и деление склада на участки, которые занимаются своей частью работы.

Что можно улучшить?

Зарплату (выйти на достойный уровень дохода можно только с подработками, а р...

Кладовщик

Уже не работает в компании
Воронеж, сентябрь 2025

Что нравится?

Почти пол-тора года проработал кладовщиком в магазине Спортмастер. Без дела сидеть ни приходилось. Много обязаностей. Товар разгрузи, в торговый зал вынеси, интернет-заказы собери, плюс еще в инвентаризации у нас кладовщики учавствов...

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
Москва, сентябрь 2025

Что нравится?

Прозрачная система kpi достойный уровень зарплаты дружный коллектив и понимающее начальство

Что можно улучшить?

Летом душно, добавить кондиционеров около кассы, заменить материал рабочей формы на более дышащую

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
Москва, август 2025

Что нравится?

Полностью официальная работа, устраивалась непосредственно в компанию с записью в трудовой книжке. Зарплата белая, 2 раза в месяц на карту приходит. Отпуска и больничные оплачиваются нормально, а не по минималке, как это принято в др...

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
Канск, август 2025

Что нравится?

Комната отдыха(есть все необходимое) спец.одежда, корпоративы

Что можно улучшить?

Коллектив(общение сложилось со всеми, но между собой поделились на группы и точат нож друг на друга) Отношение руководства и в целом цель магазина - Ва...

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
2,2
Челябинск, август 2025

Что нравится?

Ничего ,все 12 часов на ногах,садится нельзя!,особенно дубовая обувь!ну и душа после работы не принять🫣

Что можно улучшить?

Все условия !Често говоря много чего можно улучшить,но этого не сделают!поскольку уже бы сделали

Администратор магазина

Уже не работает в компании
Рязань, август 2025

Что нравится?

Пришла работать продавцом, но быстро перевели, потому что видели, что я стараюсь. Работала увлеченно, особенно потому, что я люблю управлять процессами и заинтересована двигаться дальше. Много происходит интересного: бывают обучающие...

Кладовщик

Уже не работает в компании
Красноярск, август 2025

Что нравится?

Работал на складе в магазине, принимал товар, комплектовал заказы. Тепло, чисто, техника современная, процессы понятные. Одежда рабочая удобная, да и в принципе здесь. Зп стабильная, график 2/2 - хватает времени на отдых. Команда хор...

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
4,0
Москва, август 2025

Что нравится?

Молодой коллектив, понимающее руководство, которое помогает в любых ситуациях, чувство свободы и комфорта, удобный график

Что можно улучшить?

Оплата труда. И было бы приятно получать скидки на товар и услуги сотрудникам магазина


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий менеджер тендерного отдела (IT-направление)

Уже не работает в компании
2,3
Москва, август 2025

Что нравится?

Стабильная выплата ЗП. Уровень дополнительных скидок от партнёров в зависимости о уровня должности

Что можно улучшить?

Уровень ЗП ниже рынка, процессы не выстроены, коллектив склочный!


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста