1. Спортмастер
Спортмастер
Спортмастер
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,2
10 153 отзывов
1-2
520
2-3
1 234
3-4
2 158
4-5
7 195
Спортмастер — ведущая розничная сеть спортивных товаров, зарегистрированная 27 июня 2005 года с ИНН 7728551528 и уставным капиталом 261 миллиона рублей под руководством директора Страхова Леонида Борисовича. Компания предлагает широкий ассортимент экипировки, обуви и инвентаря для спорта и активного отдыха через магазины и онлайн-платформу. Спортмастер развивает собственные бренды, клубы лояльности и фитнес-программы. Сеть охватывает крупные города России, обеспечивая удобный шопинг. В 2025 году ритейлер продолжает цифровизацию и расширение ассортимента.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "СПОРТМАСТЕР"
Руководитель:Страхов Леонид Борисович
Дата регистрации:27 июня 2005 года
ИНН:7728551528
КПП:772801001
ОГРН:1057747320278
ОКПО:77522772
Уставный капитал:261 642 499 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании Спортмастер

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Спортмастер воспринимается как крупный и стабильный работодатель с официальным оформлением, своевременными выплатами и возможностями для обучения и карьерного роста. Сотрудники часто отмечают дружный коллектив, лояльных руководителей, гибкий график и удобство совмещения с учебой. В то же время оценки условий зависят от подразделения и руководителя. Среди повторяющихся пожеланий — повысить доход и прозрачность мотивации, сократить нагрузку при нехватке персонала, улучшить коммуникации, обучение и отдельные бытовые условия.

Плюсы

  • Своевременные выплаты и официальное оформление
  • Гибкий график и возможность совмещения с учебой
  • Дружный коллектив и взаимопомощь
  • Обучение и возможности карьерного роста
  • Корпоративные скидки и дополнительные льготы

Минусы

  • Часть сотрудников считает уровень дохода недостаточным
  • Мотивация и показатели продаж воспринимаются как сложные или навязчивые
  • В отдельных магазинах отмечают нехватку персонала и высокую нагрузку
  • Коммуникации между сотрудниками и руководством требуют улучшения
  • Есть замечания к условиям отдыха, оборудованию и физической нагрузке

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
Не указан, январь 2026

Что нравится?

Работа норм. Склад в самом магазине, не нужно никуда ездить далеко. Есть личный шкафчик, можно переодеться и положить свои вещи. Разгружать машины да, тяжело, но они приезжали не каждый день. С ребятами с торгового зала постоянно пер...

Мастер сервисного центра

Уже не работает в компании
3,3
Пермь, январь 2026

Что нравится?

Хороший график, корпоративные бонусы Дружный коллектив Брендовая униформа Стабильная выплата ЗП

Что можно улучшить?

Отношение выше стоящего руководства к подчиненным. Корпоративные мероприятия Понимание коллег о том, что один человек...

Грузчик

Уже не работает в компании
4,0
Балашиха, январь 2026

Что нравится?

Развоз сотрудников на корп. транспорте, хорошее общежитие со всеми условиями. Территория склада большая, работы все время много, так что будьте готовы работать... Платят хорошо и вовремя, и столько, сколько заработали.

Что можно улуч...

Продавец-аквариумист

Уже не работает в компании
Не указан, январь 2026

Что нравится?

Тут мне впервые за все мои подработки четко показали карьерную лестницу. Не просто расти можно, а вот конкретные шаги: продавец, потом старший, потом начальница отдела. Для каждого шага есть свои курсы на внутренней платформе СМскилл...

Администратор

Уже не работает в компании
Москва, декабрь 2025

Что нравится?

Первые два года в Спортмастере - продавцом - консультантом. Пришла без опыта, помогли, есть курсы и онлайн-библиотека. Если видят, что ты увлекаешься, стремишься учиться, то продвинуться можно. Работа администратора - это уже работа...

Старший системный аналитик

Уже не работает в компании
3,0
Москва, декабрь 2025

Что нравится?

Можно выбрать график работы Возможность удаленной работы Наличие полиса ДМЧ

Что можно улучшить?

Предоставлять льготный фитнес в регионах Предоставлять удобные и современные инструменты для моделирования программного обеспечения

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
3,5
Екатеринбург, декабрь 2025

Что нравится?

Нравится сама суть работы, а именно сборка онлайн заказов. Нравится руководство, всегда помогают и идут навстречу в каких-либо сложностях. Приятная бонусная система для сотрудников. Единственная компания в которой я видела на столько...

Аналитик

Уже не работает в компании
Москва, декабрь 2025

Что нравится?

Хороший коллектив, удобное место расположение, возможность работать удаленно

Что можно улучшить?

Невысокая заработная плата, сложное руководство, на этом все

Менеджер по персоналу

Уже не работает в компании
4,8
Москва, декабрь 2025

Что нравится?

команда профессионалов, достойная оплата труда, хорошая компания

Что можно улучшить?

прозрачную систему карьерного роста, убрать некоторые моменты бюрократии

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
5,0
СанктПетербург, декабрь 2025

Что нравится?

Всё нравится Коллектив очень крутой в ТЦ «5 Озёр» Всем спасибо

Что можно улучшить?

Отношение к коллективу Переоценку и инвентаризацию не вешать только на одного работника Распределяете нормально Достойно