Отзывы сотрудников о работе в компании Ростелеком
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
Ростелеком воспринимается как стабильный работодатель с официальным оформлением, своевременными выплатами и развитой социальной поддержкой. Сотрудники часто отмечают дружные коллективы, лояльных руководителей, гибкий или удалённый формат, обучение и возможности карьерного роста. При этом часть сотрудников считает уровень дохода и мотивацию недостаточными относительно нагрузки и рынка. Среди других зон развития — бюрократия, сложные внутренние системы, коммуникация между подразделениями, распределение задач и оснащение отдельных рабочих мест.
Плюсы
- Стабильность и своевременные выплаты
- Дружный коллектив и взаимопомощь
- Удалённый и гибкий формат работы
- Обучение, наставничество и развитие
- Социальные льготы и официальное оформление
Минусы
- Уровень оплаты труда часто считают недостаточным
- Требуется пересмотр системы мотивации и премирования
- Бюрократия и сложные внутренние процессы
- Не всегда эффективная коммуникация между подразделениями
- В отдельных командах отмечают высокую нагрузку и нехватку сотрудников
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Уровень дохода выше рынка
Что можно улучшить?
Бюрократизация всего и вся, много политики, не готовность руководителей к реальным изменениям
Специалист по работе с клиентами
Что нравится?
Нет обязательного дресс-кода, отзывчивое руководство, доброжелательный и дружелюбный коллектив
Что можно улучшить?
Возможность корректировки графика работы
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Вам на телефон скидывают заявки, вы созваниваетесь с абонентом, и идете к нему чинить. Можно договариваться с абонентом о времени прихода. Относительная свобода: по пути можно квас попить, мороженое съесть.
Что можно улучшить?
Платит...
Оператор call-центра
Что нравится?
Свобода в выборе рабочего графика, коллектив, руководство
Что можно улучшить?
Уровень заработной платы, место для отдыха
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Ресурсы компании, масштаб. Стабильность и устойчивость на рынке. Федеральный уровень, много интересных проектов. Возможность развиваться вместе
Что можно улучшить?
Обучение управляющего состава компании.
Главный специалист по работе с корпоративными клиентами
Что нравится?
График работы, центр города
Что можно улучшить?
Ремонт в здании, мебель
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Зарплата всегда вовремя
Что можно улучшить?
Связь с подчиненными
Менеджер по работе с клиентами
Что нравится?
Удобное месторасположение офиса
Что можно улучшить?
Наладить коммуникацию между руководством и подчиненными, уровень з/п
Аналитик-разработчик
Что нравится?
Идентика и условия труда, коллектив, задачи, отсуствие жесткого контроля
Что можно улучшить?
Ну типа проф расти тяжело, приходится как-то работать над этим, я сейчас не о вертикальном росте внутри компании, а о росте хардскилзов
Оператор call-центра
Что нравится?
Предоставление удаленной работы, взаимопомощь, возможность менять график
Что можно улучшить?
Маленькая зп за такой большой объём работы, Большая текучка кадров, ненормированный график. В целом разочаровалась в компании Из за навязыва...