Ростелеком

Сайт:

Сотрудников: более 10000

Оценка компании

3,5

13 272 отзывов

1-2

1 841

2-3

3 412

3-4

4 068

4-5

5 704

ПАО «Ростелеком» — крупнейший в России интегрированный провайдер цифровых услуг и решений, который присутствует во всех сегментах рынка и обслуживает миллионы домохозяйств, государственных и частных организаций. Компания занимает лидирующие позиции на рынке услуг высокоскоростного доступа в интернет (первое место с 13 млн клиентов, подключенных по оптическим линиям), мобильной связи (входит в топ-3 мобильных операторов страны с 49 млн абонентов) и платного телевидения (первое место с 11,7 млн домохозяйств). Совместно с партнерами «Ростелеком» развивает онлайн-кинотеатр Wink, который занимает второе место среди крупнейших видеосервисов России по количеству платящих подписчиков. Компания выступает ключевым технологическим партнером в реализации приоритетного национального проекта «Экономика данных и цифровая трансформация государства», занимаясь разработкой цифровых государственных сервисов, развитием и эксплуатацией важнейших государственных информационных систем и платформ. «Ростелеком» — признанный лидер в таких областях, как кибербезопасность, дата-центры и облачные сервисы, а также цифровизация регионов, промышленности, АПК, здравоохранения, образования и других направлений. Компания последовательно работает над обеспечением технологического суверенитета, развивает собственное производство телеком-оборудования и разработку ПО, которые включены в отечественные реестры. Более 60 коммерческих ИТ-решений компании лидируют в своих рыночных сегментах.

Популярные профессии:

Отзывы сотрудников о работе в компании Ростелеком

Краткое содержание отзывов:

Ключевые преимущества работы в компании: хороший коллектив, достойная зп, отличный офис, суперские руководство. Недостатки: очень маленькая зарплата, премии отсутствуют, нагрузка на работников очень большая, проблемы во взаимодействии между командами разработки. Что можно улучшить: изменить мотивацию оплату труда, поддерживать, подсказывать своим сотрудникам на начальном этапе работы. Наилучшее соотношение среди всей отрасли по соотношению реальный труд/бюрократия.

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

9 сентября

Специалист технической поддержки

Уже не работает в компании

4,5

Москва, февраль 2025

Что нравится?

Время работы. Помощь в ситуации с которой не получается справиться самой

Что можно улучшить?

Обучение по дополнительным продажам. И понимание что это не так просто

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Главный экономист

Уже не работает в компании

4,67

Нижний Новгород, февраль 2025

Что нравится?

Удаленка. При этом, что офис не далеко от дома. Коллектив. Условия работы.

Что можно улучшить?

Всегда хочется больше заработную плату.

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Графический дизайнер

Уже не работает в компании

2,5

Москва, февраль 2025

Что нравится?

- Возможность удаленки;

- Техника для работы;

- Большая столовая

Что можно улучшить?

- Полный рабочий день, но оформление по ГПХ;

- Хаос в процессах, нет четкого руководителя, задачи сыпятся от всех без контроля;

- Нет возмож...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Оператор call-центра

Уже не работает в компании

1,0

Волгоград, февраль 2025

Что нравится?

Единственный плюс в данной компании это возможность удаленной работы.

Что можно улучшить?

Все необходимо улучшать в данной компании, в первую

очередь повысить заработную плату, так как заработная плата намного ниже рынка.

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Сотрудник

Уже не работает в компании

4,67

Москва, февраль 2025

Что нравится?

Удаленный формат работы, наставничество, обучение, дружный коллектив, возможность карьерного роста

Что можно улучшить?

Уровень дохода, отсутствие штрафов, премии, ДМС

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Инженер

Уже не работает в компании

3,33

Санкт-Петербург, февраль 2025

Что нравится?

Хорошее лояльное руководство, всегда можно договориться.

Идут на компромиссы когда действительно нужно своим личным делам)

Что можно улучшить?

Модернизация некоторых моментов требует особого внимания

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Мастер по обслуживанию абонентов

Уже не работает в компании

2,83

Мурманск, февраль 2025

Что нравится?

Возможность попасть на работу без опыта, бесплатное обучение внутри компании

Что можно улучшить?

Коммуникация между руководством и сотрудниками, отношение к сотрудникам, политика компании, стратегии и планы компании, зарплаты.

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Сотрудник

Уже не работает в компании

3,83

Москва, февраль 2025

Что нравится?

Коллектив, работа из дома, удобный график работы, больше ничего

Что можно улучшить?

ДМС для сотрудников, в некоторых компаниях компенсируют свет и Интернет, в данный компании нет никаких дмс

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Инженер

Уже не работает в компании

3,33

Москва, февраль 2025

Что нравится?

Стабильность, официально по ТК, отпуск + ДМС, подарки деткам

Что можно улучшить?

Оплату труда повысить специалистам (инженерам), отпуск увеличить

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Ведущий экономист

Уже не работает в компании

3,67

Нижний Новгород, февраль 2025

Что нравится?

Премия квартальная и квартальная, медосмотры, новогодние подарки, корпоратив.

Что можно улучшить?

Коммуникацию между коллегами, баланс work-life, соответствие количества задач и заработной платы, лояльность и эмпатия руководства

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста