Отзывы сотрудников о работе в компании Розничная сеть МТС
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
Розничную сеть МТС сотрудники часто описывают как стабильного работодателя с официальным оформлением, своевременными выплатами и социальными гарантиями. Среди сильных сторон отмечают дружные коллективы, гибкий график, удобное расположение офисов, обучение и возможности карьерного роста. При этом впечатления зависят от конкретной точки и руководителя. Наиболее частые зоны улучшения — уровень и предсказуемость дохода, планы продаж, укомплектованность штата, нагрузка, коммуникация и состояние рабочих программ.
Плюсы
- Официальное оформление и своевременная выплата заработной платы
- Дружные коллективы и поддержка со стороны коллег
- Гибкий график и возможность работать рядом с домом
- Обучение, наставничество и возможности карьерного роста
- Социальные гарантии, включая ДМС и оплачиваемые отпуска
Минусы
- Часть сотрудников считает доход недостаточным или нестабильным
- Планы продаж и KPI иногда воспринимаются как завышенные
- В отдельных офисах отмечают нехватку сотрудников и переработки
- Есть замечания к коммуникации между руководством, отделами и точками
- В некоторых офисах требуют улучшения рабочие программы и условия труда
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Начальник отдела продаж
Что нравится?
Непосредственный руководитель, его решения и помощь. Свободный график на договорной основе. Коллектив и обьем штата небольшой.
Что можно улучшить?
ЗП - часовая ставка у специалистов 159₽, у НОП - 259₽, хоть и основной упор на продажи...
Менеджер по продажам
Что нравится?
В целом всё хорошо Работать можно График стабильный Меня не устроила зарплата Не более того
Что можно улучшить?
Заработную плату Очень маленькая зарплата для меня Возможно подойдёт для студентов Мне не подошла заработная плата
Менеджер по работе с клиентами
Что нравится?
Хороший офис. Комфортный график. Возможность карьерного роста.Заработок зависит только от тебя.Выплаты всегда вовремя, 2 раза в месяц. Оформление по ТК с первого рабочего дня.
Что можно улучшить?
Схему мотивации. Чуть-чуть поднять во...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Нравится наличие льгот. Их много: корпоративная связь, отпуск 35 дней (поскольку ненормированный график работы), возможность поехать в страны Азии: Пекин, Сеул, Шанхай. Льгот еще больше, так сразу не подскажу, там целый список. Нрави...
Продавец-консультант
Что нравится?
Никакого впечатления от организации не получил, кроме как сказать, что организация реорганизованная, со дружески максимально выучить хотят выходы во всем и много обмана и недоговорок
Что можно улучшить?
Все улучшить надо, и места раб...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Шикарный коллектив, все друг друга поддерживают. Часто встречи, различные развлекательные мероприятия для сотрудников
Что можно улучшить?
Всего достаточно, улучшать особо нечего. Всего достаточно, улучшать особо нечего.
Продавец-консультант
Что нравится?
Быстрый карьерный рост. Больше никаких плюсов для себя не нахожу
Что можно улучшить?
Оплата труда, взаимодействие всех цепей мтс между собой, увеличить количество сотрудников на точке
Директор магазина
Что нравится?
Работа близко к дому, хороший коллектив, своевременная выплата
Что можно улучшить?
Увеличение заработной платы, понимание, уважать труд работников
Бизнес-тренер
Что нравится?
Люблю работу бизнес-тренера за возможность влиять на результат через развитие людей. В МТС особенно ценю масштаб, системность и высокий уровень задач: обучение сотрудников продаж, внедрение стандартов, работа с метриками и качеством....
Специалист по финансовым услугам
Что нравится?
Возможность роста в компании, лояльное руководство, достойная заработная плата.
Что можно улучшить?
Условия труда и отдыха для сотрудников, детальное. обучение новым продуктам.