Отзывы сотрудников о работе в компании МТС
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
МТС воспринимается как крупный и стабильный работодатель с официальным оформлением, своевременными выплатами и заметным социальным пакетом. Сотрудники часто отмечают дружные команды, комфортные офисы, удалённый или гибридный формат, обучение и возможности развития. При этом опыт зависит от подразделения и руководителя: часть сотрудников сталкивается с высокой нагрузкой, эмоционально сложным общением с клиентами, бюрократией и непрозрачной мотивацией. Наиболее частые пожелания связаны с уровнем дохода, карьерными перспективами, внутренними коммуникациями и улучшением рабочих процессов.
Плюсы
- Стабильные выплаты и официальное оформление
- Расширенный социальный пакет, включая ДМС
- Дружный коллектив и поддержка коллег
- Удалённый, гибридный и гибкий форматы работы
- Обучение и возможности профессионального роста
Минусы
- Уровень дохода и премирования не всегда соответствует ожиданиям
- Высокая нагрузка и многозадачность в отдельных командах
- Много бюрократии и медленные внутренние процессы
- Карьерный рост доступен не во всех подразделениях
- Сложности во взаимодействии с руководством и между отделами
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Ведущий java разработчик
Что нравится?
Коллектив, возможность решать сложные задачи, брать ответственность
Что можно улучшить?
Процессы управления проектами
Специалист по работе с клиентами
Что нравится?
В совокупности отличный выбор, если готовы учиться и развиваться
Что можно улучшить?
Очень неудобные стулья в офисе. А так всё норм
Специалист по продажам
Что нравится?
Отношение между коллегами были всегда тёплыми. Это мне и нравилось
Что можно улучшить?
Систему наставничества
Промоутер-распространитель
Что нравится?
Свободный график, хороший коллектив. Ребята, которые работают не первый день с радостью помогут.
Что можно улучшить?
Распространение точек по городу, а не только в 2х местах
Специалист отдела аренды
Что нравится?
Удобное расположение офиса, все согласно ГК РФ. Большой коллектив.
Что можно улучшить?
Постоянно меняется мотивация для сотрудников. Часто сокращают штат.
Менеджер по продажам
Что нравится?
Свобода выбора рабочего графика, 4 часа минимальной работы. Карьерный рост зависит напрямую от закрытий продаж
Что можно улучшить?
Коммуникации между сотрудниками. Обучение сотрудников
Отзыв сотрудника
Что нравится?
График, коллектив, официальное трудоустройство, обучение отличное.
Что можно улучшить?
Уровень заработной платы, условия труда (зимой очень холодно в офисе), ставить для выполнения реально осуществимые задачи.
Специалист по подбору персонала
Что нравится?
Коллеги, с которыми работал Получил новый опыт Условия отпуска и больничные
Что можно улучшить?
Заработную плату Профессиональное развитие
Отзыв сотрудника
Что нравится?
есть место где покушать, уютный офис в хорошем месте, много ровесников не знаю плюс ли это, есть возможность обратится за помощью
Что можно улучшить?
свобода в выборе графика, но по факту нужно быть на работе всегда, за пропуски отчи...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Стабильность, прозрачность , дмс, комфортные условия труда.
Что можно улучшить?
Управленческие навыки непосредственных руководителей