Отзывы сотрудников о работе в компании Центральный банк Российской Федерации (Банк России)
Краткое содержание отзывов:
Ключевые преимущества работы в компании: гибкий график, большинство адекватных и работящих сотрудников, готовых помочь и поддержать.
Недостатки работы с кадрами: на низком уровне находится работа с кадрами, говорится о вовлеченности (это чтобы зарплату не повышать), оптимизации (по сути сокращении штатов при сохранении объемов работы), открытости (но при этом важные изменения с коллективами не обсуждаются, а доводятся). Трата огромных ресурсов на kpi, описание бизнес-процессов (бизнес… в государственной структуре это как, извините?). Kpi ставится так, чтобы обязательно было его перевыполнить, то есть превращается не инструмент решения амбициозных задач, а инструмент отчетности. Кадровое сопровождение находится на низком уровне.
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Специалист по работе с клиентами
Что нравится?
Внимательность к своим сотрудникам. Понимание и отзывчивость.
Что можно улучшить?
Разрешение конфликтных ситуаций в коллективе со сложными коллегами.
Экономист 1 категории
Что нравится?
Замечательное отношение и возможность профессионального роста.
Что можно улучшить?
Предложения отсутствуют, в работодателе устраивало все.
Инженер
Что нравится?
Стабильность , соответствие всем налоговым правилам и законам РФ, белая и прозрачная организация
Что можно улучшить?
Карьерный рост, с неделанием отпускают и взаимодействуют с другими отделами
Советник
Что нравится?
Возможность знать финансовый рынок в целом и лучшие практики
Что можно улучшить?
Взаимодействие между подразделениями
Инженер-программист 1 категории
Что нравится?
Средняя оплата труда, хороший соц. пакет, полное соблюдение ТК РФ
Что можно улучшить?
Оплату труда, уменьшить количество бюрократии
Старший контролер-кассир
Что нравится?
Хорошая структура, в основном доброжелательный коллектив. Начальник просто отличный
Что можно улучшить?
Доработать внутренние механизмы и адаптировать для регионов
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Масштабные задачи, предсказуемость, стабильность, достойные условия труда.
Что можно улучшить?
Из-за развитой бюрократии не хватает скорости позитивных изменений. Но они есть.
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Интересные задачи, возможность работы в разных секторах финансовой отрасли, уровень зарплаты
Что можно улучшить?
Отношение непосредственных руководителей сильно отличается от декларируемых ценностей
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Отношение в коллективе, возможность работы удалённо. Общественная важность работы. Понятное и прощрачное распределение премиальных
Что можно улучшить?
Трудность роста, в том числе линейного
Кассир
Что нравится?
Четкое соблюдение правил и норм труда.
Что можно улучшить?
Построить собственное здание, а не закрывать отделение.