Отзывы сотрудников о работе в компании Х5 Group
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
Сотрудники чаще всего отмечают гибкий график, возможность работать рядом с домом или удалённо, своевременные выплаты и социальные льготы. Положительно оцениваются коллектив, отношение непосредственных руководителей, обучение и возможности карьерного роста, а также технологичность процессов и рабочей инфраструктуры. Среди зон развития регулярно упоминаются уровень дохода и премирования, нехватка персонала и высокая нагрузка, коммуникации между подразделениями, избыточная бюрократия и качество адаптации. Восприятие условий заметно зависит от подразделения и конкретного руководителя.
Плюсы
- Гибкий график и возможность выбрать удобный формат работы
- Своевременная выплата заработной платы и стабильность
- Дружный коллектив и лояльное руководство
- Возможности обучения, развития и карьерного роста
- Социальные льготы, питание, транспорт и комфортная инфраструктура
Минусы
- Часть сотрудников считает уровень дохода и премий недостаточным
- Нехватка персонала увеличивает нагрузку и число задач
- Требуется улучшить коммуникации между сотрудниками и подразделениями
- Избыточная отчётность и сложные процессы согласований
- Не всем хватает системной адаптации и обучения новых сотрудников
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Бизнес-партнер по персоналу кластера
Что нравится?
Нравится все. Условия труда, уровень заработной платы, коллектив
Что можно улучшить?
Сохрание баланса между личной жизнью и работой проблематично соблюдать
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Удаленный формат работы, стабильная компания, коммуникация с сотрудниками и руководством
Что можно улучшить?
Хорошо бы увеличить уровень заработной платы
Менеджер по реконструкции и запуску
Что нравится?
Хороший офис...Просторный и светлый. Корпоративная культура на высоте!
Что можно улучшить?
Выбор людей на руководящие должности
Слесарь по ремонту грузовых автомобилей
Что нравится?
Единственный + этого места Это коллектив Всё что начинает касаться высшего руководства это просто печально
Что можно улучшить?
Все!!! Нет инструмента Нет запчастей Собираешь все на коленки
Бухгалтер
Что нравится?
Условия труда и отдыха. Индексация зарплаты. Дружный коллектив.
Что можно улучшить?
Нет совсем карьерного роста. Можно годами на одном месте просидеть.
Главный механик
Что нравится?
Работодатель отзывчивый. Бесплатное обучение, для новых сотрудников. Если увидел в вас потенциал не отпустит ни куда!
Что можно улучшить?
Рабочее место главного механика долно быть отдельно, а не в кабинете с мастером где решают теку...
Главный специалист закупок
Что нравится?
удобный, красивый офис, очень грамотное руководство, очень удобная локация, но не для всех
Что можно улучшить?
коммуникация между сотрудниками, поднять заработную плату, улучшить взаимодействие между отделами
Ведущий разработчик
Что нравится?
Широкий спектр задач. Прозрачные условия оплаты труда. До недавнего времени- адекватное руководство.
Что можно улучшить?
Забюрократированность всех процессов. Сложность коммуникаций между отделами (например, базиса и программистов).
Старший диспетчер
Что нравится?
Нравится то, что есть парковка для автомобиля и на крайний случай развозка
Что можно улучшить?
Условия в кабинете, компьютеры
Ведущий инженер
Что нравится?
Коллеги. Работа. Руководство. Рост навыков. Программы лояльности для со рудников.
Что можно улучшить?
Ничего не надо делать