1. ЭТАЖИ
ЭТАЖИ
ЭТАЖИ
Сайт:
Оценка компании
4,3
7 098 отзывов
1-2
468
2-3
409
3-4
1 048
4-5
5 785
Компания «Этажи» — одно из крупнейших агентств недвижимости в России, основанное в 2000 году в Тюмени Еленой и Ильдаром Хусаиновыми вместе с Галинами и Андреем Максимовыми. В 2002 году Хусаиновы выкупили доли партнеров и стали единственными владельцами, превратив небольшое агентство в лидера тюменского рынка к 2010 году. С 2012 года компания активно развивает франчайзинговую сеть, которая на сегодняшний день насчитывает более 270 офисов в 247 городах России и 14 странах мира. «Этажи» известны инновациями в сфере недвижимости, такими как преференции по ипотечным ставкам, мобильное приложение и единая база для сделок по всей сети. Генеральным директором является Хусаинов Ильдар Борисович, под руководством которого компания пережила несколько экономических кризисов и остается лидером отрасли.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ЭТАЖИ"
Руководитель:Хусаинов Ильдар Борисович
Дата регистрации:2000
ИНН:7202106387
КПП:720301001
ОГРН:1027200835661
ОКПО:27384253
Уставный капитал:10 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании ЭТАЖИ

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

«ЭТАЖИ» воспринимается как крупная компания с сильной системой обучения, наставничеством и возможностями карьерного развития. Сотрудники часто отмечают дружный коллектив, поддержку руководителей, гибкий график и доход, зависящий от результата. При этом работа требует высокой активности, стрессоустойчивости и готовности к нестабильному заработку на старте. Часть сотрудников указывает на отсутствие окладной части, высокую нагрузку, конкуренцию, работу по выходным и различия в условиях отдельных офисов.

Плюсы

  • Обучение, наставничество и поддержка новичков
  • Возможности карьерного и профессионального роста
  • Дружный коллектив и готовность коллег помогать
  • Гибкий график и возможность самостоятельно планировать работу
  • Доход зависит от результата и может быть высоким

Минусы

  • Отсутствие или недостаточная окладная часть на старте
  • Нестабильный доход и длительный выход на результат
  • Высокая нагрузка, включая показы и работу по выходным
  • Конкуренция и необходимость активно привлекать клиентов
  • Часть сотрудников отмечает недостатки офисов: тесноту, шум, жару или нехватку парковки

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Специалист по недвижимости

Уже не работает в компании
3,8
Тюмень, февраль 2023

Что нравится?

Лично у меня был хороший менеджер, старался всегда помочь и подсказать. На этом всё

Что можно улучшить?

Отношение к сотрудникам, з/п.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Риэлтор

Уже не работает в компании
4,8
Тверь, февраль 2023

Что нравится?

Свободный график, для меня это было одним из основных пунктов при выборе работы Также ЗП зависит только от самого себя, что тоже отмечу, как 100-процентный плюс Крутая команда, руководителю большой привет)) пришлось уйти из компании...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по персоналу

Уже не работает в компании
4,3
Самара, февраль 2023

Что нравится?

Коллектив, заработная плата, обучение и возможности развиваться.

Что можно улучшить?

Содержание офиса, техника порядком устарела. Сам офис, клиентская зона уже стала мала, про кухню молчу вообще, купите холодильник! рабочее место в п...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по недвижимости

Уже не работает в компании
5,0
Москва, февраль 2023

Что нравится?

Сотрудничаю с агентством недвижимости "Этажи" с лета прошлого года. Понравилось, что обучение совмещено с практикой и начинается с первого дня сотрудничества. Да, тут нет оклада, но ты сам влияешь на свой доход. И сложно не начать за...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Екатеринбург, февраль 2023

Что нравится?

Нравится сама компания и люди в ней. Прекрасные руководители всех направлений и подразделений. Все всегда помогут с любыми вопросами.

Что можно улучшить?

Увеличить количество действительно интересных и материально подкрепляющих вакан...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,8
Ейск, февраль 2023

Что нравится?

Хорошая з/п, отличный офис и расположение, руководство постоянно на связи и готовы помочь в любой ситуации!

Что можно улучшить?

Хотелось бы больше обучений особенно на тему юридического сопровождение


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,2
Ставрополь, февраль 2023

Что нравится?

Нет потолка по зарплате. Бесплатное обучение, помощь наставника, руководителя и других опытных сотрудников. гибкий график работы. Удобное расположение офиса.

Что можно улучшить?

Цокольный этаж. Из-за этого в офисе бывает холодно, чащ...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Агент по недвижимости

Уже не работает в компании
5,0
Москва, февраль 2023

Что нравится?

Близость к дому Хороший коллектив Адекватные наставники Приятный офис м. Сокол

Что можно улучшить?

Больше мотивации Подход к клиентам


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель группы продаж

Уже не работает в компании
1,8
Абакан, февраль 2023

Что нравится?

Гибкий график, возможность удаленной работы. Система повышения квалификации сотрудников

Что можно улучшить?

Отношения в коллективе. Коммуникацию между подразделениями. Руководителю побольше слушать сотрудников.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий менеджер по подбору персонала

Уже не работает в компании
4,0
Тюмень, февраль 2023

Что нравится?

Возможность получения опыта в крупных компания , тренинги

Что можно улучшить?

Внутренний климат компании


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста