Отзывы сотрудников о работе в компании ЭР-Телеком Холдинг
Краткое содержание отзывов:
Ключевые преимущества работы в компании: удаленная работа, отличный коллектив и руководство, прозрачная и белая зп, трудоустройство по тк.
Недостатки работы: отсутствие хард скиллов, коллектив таких же потерянных ребят, хорошая работа для развития софт скиллов.
Что можно улучшить: оптимизация бизнес процессов, аудит целесообразности, актуальности.
Что нравится: хорошие отношения в коллективе, чуткое руководство, ранее — удаленный формат работы, спокойная работа, редко "горят" сроки.
Что не нравится: уровень зарплаты не как в топовых компаниях.
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Приятный коллектив. Отличный наставник. Четкие и ясные задачи. Корпоративная этика и мероприятия.
Что можно улучшить?
Самое трудное — это бизнес-процессы. Очень долгие и зачастую непонятные. Требуется время для изучения и понимания....
Продавец-консультант
Что нравится?
Современный, развитый работодатель, отличный коллектив и начальство
Что можно улучшить?
Даже не знаю, работала давно, тогда всё нравилось и устраивало
Менеджер по продажам услуг
Что нравится?
Мотивация, обучение. Распределение задач, график. Работал давно, мало что помню
Что можно улучшить?
Уровень оплаты труда, более ничего важного для рядовых "полевых" Продавцов там добавлять нечего.
Менеджер отдела продаж корпоративным клиентам
Что нравится?
Отличный работодатель, хорошие условия оплаты, хорошие условия для карьерного роста и развития эксперта
Что можно улучшить?
В целом все устраивает, пожелания, возможность работы удалённо
Инженер
Что нравится?
Удобный график, хороший коллектив, адекватное руководство. Конкурентный уровень заработной платы
Что можно улучшить?
Материальное вознаграждение. Не хватает квартальных и годовых премий
Менеджер по работе с корпоративными клиентами
Что нравится?
Своевременная выплата, адекватное руководство, достижимые цели, дружный коллектив.
Что можно улучшить?
Возможность карьерного роста, более высокий оклад, корпоративные мероприятия.
Специалист технической поддержки
Что нравится?
Работодатель гибкий в плане подхода к каждому специалисту в сталей компании. Всегда находились правильные слова, чтобы объяснить что-либо!
Что можно улучшить?
Можно немного усовершенствовать оборудование на котором работает специалист.
Старший специалист по продажам
Что нравится?
Свобода в выборе рабочего графика. Дружный коллектив. Интересное эффективное обучение. Наставничество.
Что можно улучшить?
Коммуникацию между сотрудниками
Руководитель отдела по работе с клиентами
Что нравится?
Корпоративная культура и ценности, отношение в коллективе и соответствие заработной платы
Что можно улучшить?
Разгрузить от оперативной работы руководителей, добавить персонал, который будет работать с клиентами постоянно, а не аутсо...
Специалист по телемаркетингу
Что нравится?
Обучения , коллектив , перерывы и обеденное время . Удобный офис и хорошие руководители
Что можно улучшить?
Мотивация премирования меняется и с заработка 50-60 опускается до 27-30 ( оклад) отдел продаж не может на это повлиять , этим...