1. 230
ЭР-Телеком Холдинг
ЭР-Телеком Холдинг
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,3
2 640 отзывов
1-2
26
2-3
56
3-4
871
4-5
1 961
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании

Отзывы сотрудников о работе в компании ЭР-Телеком Холдинг

Краткое содержание отзывов:

Ключевые преимущества работы в компании: удаленная работа, отличный коллектив и руководство, прозрачная и белая зп, трудоустройство по тк.

Недостатки работы: отсутствие хард скиллов, коллектив таких же потерянных ребят, хорошая работа для развития софт скиллов.

Что можно улучшить: оптимизация бизнес процессов, аудит целесообразности, актуальности.

Что нравится: хорошие отношения в коллективе, чуткое руководство, ранее — удаленный формат работы, спокойная работа, редко "горят" сроки.

Что не нравится: уровень зарплаты не как в топовых компаниях.

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

15 сентября

Специалист по кадровому администрированию

Уже не работает в компании
5,0
Пермь, март 2022

Что нравится?

Лояльность, адекватность, открытость, дружелюбие, уважение, снисходительность

Что можно улучшить?

Частоту повышения ЗП


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по работе с клиентами

Уже не работает в компании
4,0
Пермь, март 2022

Что нравится?

Близость к дому ,стабильный доход ,дружный коллектив , обучение

Что можно улучшить?

Все устраивает , улучшение не имеет место


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист технической поддержки

Уже не работает в компании
4,83
Пермь, март 2022

Что нравится?

Свобода в выборе графика работы, дружный коллектив, отличное руководство

Что можно улучшить?

Все отлично, спасибо


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по развитию территории

Уже не работает в компании
3,67
Пермь, март 2022

Что нравится?

Нормальное отношение руководства. Выполнение обязательств по выплатам

Что можно улучшить?

Бизнес процессы в процессе взаимодействия различных отделов


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист абонентского отдела

Уже не работает в компании
5,0
Пермь, март 2022

Что нравится?

Все устраивает. Нравится этика компании. Подход к сервису, решение сложных задач, помощь и поддержка руководителей.

Что можно улучшить?

Базовую ставку по оплате.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по расчетам

Уже не работает в компании
5,0
Пермь, март 2022

Что нравится?

Близко к дому; хороший отзывчивый коллектив. Достойная зарплата. Хорошие условия труда.

Что можно улучшить?

Для ещё большей продуктивности работы сотрудников необходимо мотивация


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер отдела продаж

Уже не работает в компании
3,5
Пермь, март 2022

Что нравится?

Обучение, коллектив, приятный офис, недалеко от дома, гибкий график

Что можно улучшить?

Распределение рабочих обязанностей.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Территориальный Супервайзер

Уже не работает в компании
3,17
Томск, март 2022

Что нравится?

Стабильный и доход который сам себе организуешь.

Что можно улучшить?

Руководство очень слабое, пассивное.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сервисный инженер

Уже не работает в компании
5,0
Пермь, март 2022

Что нравится?

Своевременно оплата труда . коллектив. Интересно. График работы

Что можно улучшить?

Загруженность сотрудника


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший специалист группы сохранения клиентов

Уже не работает в компании
4,5
Пермь, март 2022

Что нравится?

Свобода в выборе рабочего графика (идут на встречу студентам)

Что можно улучшить?

В общем и целом все условия для работы на хорошем уровне.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста