1. 84
Х5 Group
Х5 Group
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,7
9 306 отзывов
1-2
839
2-3
2 066
3-4
3 080
4-5
4 719
X5 Group — одна из крупнейших* частных компаний в России с командой 370+ тыс. сотрудников, которая управляет торговыми сетями «Пятёрочка», «Перекрёсток», «Чижик», цифровыми бизнесами Vprok.ru, 5Post, а также собственными службами логистики, прямого импорта и рядом цифровых сервисов. Работая здесь, ты получаешь возможность влиять на развитие целой индустрии и улучшать жизнь миллионов людей. СТАБИЛЬНОСТЬ И МАСШТАБ > Мы — продуктовый ритейл и стабильно работаем, несмотря ни на что > Ежедневно заботимся о миллионах людей по всей стране > «Белый» работодатель с соблюдением всех гарантий и обязательств > Устойчиво адаптируемся к изменениям и не боимся новых вызовов РОСТ БИЗНЕСА И ЛЮДЕЙ > Создаем бизнес-культуру, в которой может расти и бизнес, и ты. > Создаем здоровый рабочий климат, который позволяет достигать результатов > Растим своих. В Х5 ты можешь построить успешный карьерный путь — поработать в стартапе и в зрелом бизнесе, испытать свои силы в разных направлениях и ролях > Видим, ценим и вознаграждаем усилия > Работаем смело, быстро и на результат. То, что мы сделали сегодня, уже завтра доступно для покупателей ТЕХНОЛОГИИ И ИННОВАЦИИ > Высокотехнологичная компания, мы постоянно повышаем свою эффективность за счет цифровых решений и инноваций > Технологии ради технологий — это не про нас. Все, что мы делаем, опирается на большие данные, приносит пользу сотрудникам и клиентам > Собираем идеи и пилотируем перспективные > Имеем право на ошибку и эксперименты. Пробуем многое, делаем лучшее ОТВЕТСТВЕННОСТЬ > Строим долгосрочно успешный бизнес, понимая свою ответственность перед обществом, клиентами, сотрудниками и партнерами > Люди — самое ценное, что есть у компании. Все, что мы делаем — для людей > Мы за качественные, полезные продукты и здоровый образ жизни > Содействуем ответственному потреблению и использованию ресурсов *100 крупнейших компаний России по чистой прибыли — 2023. Рейтинг Forbes
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании

Отзывы сотрудников о работе в компании Х5 Group

Краткое содержание отзывов:

Ключевые преимущества работы в компании: стабильность, близость к дому, коллектив, возможность роста. Недостатки: низкая заработная плата, непрозрачный расчет KPI, централизация управления. Что можно улучшить: белая зп, дмс, командная работа, активное развитие компании, современные it технологии. Что нравится: забота о сотрудниках, столовые и кофейни, современный офис.

Недостатки работы: отсутствие возможности перемещений между отделами, отсутствие перспектив карьерного роста, излишний контроль за выполнением задач.

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

11 сентября

Водитель-экспедитор грузового автотранспорта

Уже не работает в компании
4,0
Москва, декабрь 2024

Что нравится?

Честность, отзывчивость, быстрая обратная связь. Возможность в выборе графика

Что можно улучшить?

Карьерный рост, увеличить отдых, условия при разгрузке товара на точках


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Директор магазина

Уже не работает в компании
4,0
Самара, декабрь 2024

Что нравится?

Стабильность, возможность карьерного роста, заинтересованность компании в обучении сотрудников

Что можно улучшить?

Оплату труда, оплату переработок, время работы торговых точек


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Директор магазина

Уже не работает в компании
3,33
Тюмень, декабрь 2024

Что нравится?

Автоматизировано все , работа возле дома , организационно

Что можно улучшить?

Давно нужно увеличить зарплату линейному персоналу


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Техник-электрик

Уже не работает в компании
4,17
Москва, декабрь 2024

Что нравится?

Плюс в том, что свободный график, но есть и минусы зарплату бы побольше.

Что можно улучшить?

Сотрудников не кормят. Приноси с собой или покупай.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Приемщик товаров

Уже не работает в компании
2,67
Москва, декабрь 2024

Что нравится?

График нормальный, коллектив попался просто пушка, работа не сложная, наверно это все плюсы

Что можно улучшить?

Оплата труда 2024 меньше 40к, ну простите это ниже дна. Не знаю как другие терпят.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Директор магазина

Уже не работает в компании
3,5
Воронеж, декабрь 2024

Что нравится?

Стабильная зарплата, оплачиваемые отпуска, полис дмс. На этом пожалуй все

Что можно улучшить?

В принципе если вы любите:

1)Каждую неделю перетаскивать магазин с места на место

2)Работать за четверых и за всех

3)Порой неадекватн...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сборщик

Уже не работает в компании
3,33
Москва, декабрь 2024

Что нравится?

Свобода в выборе графика, хорошее руководство, нормальная зарплата

Что можно улучшить?

коммуникация между сотрудниками


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Эксперт-аналитик

Уже не работает в компании
5,0
Москва, декабрь 2024

Что нравится?

Возможность удаленной работы, удобный график работы, отзывчивый и всегда готовый прийти на помощь коллектив.

Что можно улучшить?

На текущем этапе все устраивает на 100%


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Курьер

Уже не работает в компании
5,0
Москва, декабрь 2024

Что нравится?

Развожу заказы на машине уже пару месяцев. В работе все устраивает, свободный график который составляю сам, в случае чего можно поменяться с коллегами. Удобная оплата, несколько раз в месяц. Радует работа службы поддержки быстро отве...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Начальник мясного цеха

Уже не работает в компании
3,5
Ярославль, декабрь 2024

Что нравится?

Близко к дому, и многое другое. У всех вкусы разные ,а так вполне достаточно честно

Что можно улучшить?

Делать ротацию директора и начальника охраны в магазине каждый год.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста