Отзывы сотрудников о работе в компании Франчайзинговая розничная сеть Галамарт
Краткое содержание отзывов:
Компания Цум предлагает продавцам лояльные условия работы, своевременную выплату зарплаты и два перерыва в неделю. Однако сотрудники компании описывают свою работу как тяжелую и монотонную, с ненормированным рабочим графиком и отсутствием перерывов. Они также отмечают грубый и критический стиль общения со стороны управляющего магазином Вадима. По их мнению, компания может негативно повлиять на психическое состояние сотрудников.
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Заместитель управляющего
Что нравится?
Условия труда хорошие. Оплата своевременная. График стабилен.
Что можно улучшить?
Всё нравится. Хотелось, чтоб вернули старую форму в виде жилетки.
Заместитель управляющего
Что нравится?
Белая зарплата, условия для карьерного роста, дружный коллектив, своевременная оплата,
Что можно улучшить?
Ввести ДМС, компенсация питания, увеличение штата, оплата транспорта.
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Обычная работа, отличный коллектив, местами адекватное руководство. ЗП официальная.
Что можно улучшить?
ЗП не по рынку, отдельно взятый сотрудник на свою ЗП в реальности никак повлиять не может. Штат не полный, но при этом все должны...
Продавец
Что нравится?
Стабильность и возможность развития, условия для работы все есть
Что можно улучшить?
Очень много акция, которые надо отработать, но это, возможно, плюс, чем минус
Отзыв сотрудника
Что нравится?
своевременная ЗП, дружный коллектив, поддержка руководства на любом этапе работы.
Что можно улучшить?
систему взаимодействия отделов при скидывании задач на магазины. При небольших штатных единицах наслоение задач происходит периодич...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Хороший коллектив, удобное расположение, удобный график работы.
Что можно улучшить?
Обустроить комнату приёма пищи персонала, санитарную комнату.
Продавец-консультант\n
Что нравится?
Своевременная выплата заработной платы ,график 3/3
Что можно улучшить?
Заработную плату , по часам работать с 10-до 20:00, бесплатное питание
Управляющий магазином
Что нравится?
Официальная заработная плата, своевременные выплаты, доп.премии для сотрудников, дистанционная система обучения по всем должностям.
Что можно улучшить?
Уменьшить количество процессов и нагрузку на сотрудников , либо увеличить штат
Директор магазина
Что нравится?
Это, пожалуй лучшее место в моем трудовом стаже) Если вам посчастливилось попасть в команду Название, вы сами все поймете. Прекрасное отношение руководителей. Никаких проблем с оплатой, все прозрачно и понятно.
Отличный коллектив -...
Управляющий магазином
Что нравится?
Многозадачность, бешенный ритм, нововведения, динамичное развитие, новые цели и задачи.
Что можно улучшить?
Увеличение заработной платы стало бы пиком блаженства, не скажу что она маленькая, но хотелось бы побольше.