Отзывы сотрудников о работе в компании Франчайзинговая розничная сеть Галамарт
Краткое содержание отзывов
Компания Цум предлагает продавцам лояльные условия работы, своевременную выплату зарплаты и два перерыва в неделю. Однако сотрудники компании описывают свою работу как тяжелую и монотонную, с ненормированным рабочим графиком и отсутствием перерывов. Они также отмечают грубый и критический стиль общения со стороны управляющего магазином Вадима. По их мнению, компания может негативно повлиять на психическое состояние сотрудников.
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Локация работы, компетентность руководства, отношения с руководством.
Что можно улучшить?
Уровень дохода, условия труда, зоны отдыха, планирование смен, рабочие перерывы, рабочая нагрузка, атмосфера в коллективе, обучение на старте,...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Своевременность выплат, компетентность руководства.
Что можно улучшить?
Система премий, комфорт в офисе, спецодежда и инструмент, условия труда, зоны отдыха, планирование смен, рабочая нагрузка, переработки, отношения с руководством,...
Управляющий магазином
Что нравится?
Своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц без задержек. Общение с вышестоящим руководством и собственником компании в общем чате всей сети. Стабильный график. Близость к дому. Хорошая оплата за выход на инвентаризацию в с...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Своевременность выплат, локация работы.
Что можно улучшить?
Компетентность руководства, отношения с руководством, атмосфера в коллективе, обучение на старте, планирование смен, переработки, соблюдение договоренностей, соответствие об...
Инвестиционный аналитик
Что нравится?
возможность работать удаленно, но очень выборочно и далеко не у всех сотрудников
Что можно улучшить?
Устранить бюрократию, уделить внимание сотрудникам и разобраться с бесконечной текучкой кадров.
Управляющий магазина
Что нравится?
Ключевое это подход собственника к бизнесу!!! Главная цель собственника бизнеса это эмоциональный подход к покупателям(люди принимают решение сердцем, а потом объясняют его умом) Проект "Русских супер героев" Ну и конечно же это амба...
Заместитель управляющего магазином
Что нравится?
Попался хороший коллектив, для большинства рядом с домом. Всё официально, выплаты без задержек, медкнижка за счет компании. У продавцов-кассиров достойная зп.
Что можно улучшить?
Необходимо проходить онлайн обучение, в том числе, в л...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Своевременность выплат, организация отпусков, соцпакет и льготы, локация работы, планирование смен.
Что можно улучшить?
Условия труда, рабочая нагрузка, отношения с руководством, уровень контроля, соответствие обязанностей, организац...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Дружный коллектив. Помощь коллектива для новичков. Удобное место расположение ТЦ .
Что можно улучшить?
Прием на работу сотрудников без опыта. Обучение таких сотрудников. Контроль супервайзеров над управляющими.
Продавец
Что нравится?
Очень классный коллектив, прозрачная система премирования, адекватное руководство
Что можно улучшить?
Было бы круто если бы был вечерний развоз. В остальном все нравилось, пришлось уволиться по семейным обстоятельствам. А в остальном...