Отзывы сотрудников о работе в компании Т-Банк
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
Отзывы описывают Т-Банк как технологичного работодателя с удалённым и гибридным форматами, гибким графиком, сильным обучением и дружелюбными командами. Сотрудники отмечают официальное оформление, своевременные выплаты, ДМС и другие льготы, а также возможности профессионального и карьерного роста. Среди повторяющихся зон улучшения — уровень и прозрачность дохода, система мотивации и штрафов, стабильность рабочих систем, качество коммуникации между подразделениями и поддержка после адаптации. Опыт заметно зависит от подразделения и руководителя.
Плюсы
- Удалённая и гибридная работа, гибкий график
- Обучение, наставничество и адаптация
- Дружелюбный коллектив и поддерживающие руководители
- Своевременные выплаты и официальное оформление
- ДМС, питание, фитнес и другие корпоративные льготы
Минусы
- Уровень дохода и окладная часть не всегда соответствуют ожиданиям
- Систему мотивации, премирования и штрафов считают недостаточно прозрачной
- В отдельных направлениях нестабильны объём заданий и график
- Часть сотрудников отмечает сбои рабочих систем и приложений
- Есть претензии к коммуникации между отделами и поддержке после обучения
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Оператор разметки данных
Что нравится?
Свобода выборе графика, не тратишь время на дорогу, возможность совмещать с другими делами
Что можно улучшить?
Коммуникацию с другими отделами, оплату труда, прохождение обучений, количество заданий
Представитель банка
Что нравится?
Работа специфическая, но я живчик и довольно общительный, поэтому для меня было самое то. Получал драйв от азарта, каждая успешная встреча, где удалось что-то дополнительно продать это было как достижение, да и на доходах сказывалось...
Сотрудник омниканальных обращений
Что нравится?
Удалённый формат работы, страхование дмс, регламент и внутренние правила по общению с коллегами. Возможность реально рости.
Что можно улучшить?
Повысить заработную плату. Более нет предложений наверное. Хотя я бы предложила урегулиро...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Почти как в гугле работать: шикарный пакет, шикарные условия, холократия и коллективное принятие решений
Что можно улучшить?
Оборотная сторона медали: хаос в бизнес-процессах, длительное и иногда невнятное принятие решений
Эксперт по развитию бизнес клиентов
Что нравится?
Стабильность, справедливая заработная плата, ДМС, развитие индивидуальное, много бесплатных обучалок, очень крутой коллектив, руководители лояльные и идут навстречу подчинённому.
Что можно улучшить?
Коммуникация между отделами, при э...
Специалист технической поддержки
Что нравится?
Руководство, коллектив. Руководители готовые всегда прийти на помочь и даже просто поговорить. Коллеги также приходят на помощь
Что можно улучшить?
Указание заработной платы в вакансии, корректное изменение графика и учета пожеланий...
Специалист технической поддержки
Что нравится?
Возможность выбрать себе график 2/2 или 5/2, если график выстраивать себе самостоятельно, будешь получать в разы меньше, чем при базовых графиках.
Что можно улучшить?
Отношение к людям как к людям, возможность уходить на перерыв, ког...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Удобный график работы, дружный коллектив, профессиональные наставники, достойный уровень дохода, оплачиваемое обучение.
Что можно улучшить?
Перерывы очень короткие, надо выбирать куда успеть сходить либо на перекур, либо в туалет.
Оператор чат
Что нравится?
Свобода выбора графика, условия обучения, возможность расти, удаленная работа, формат работы
Что можно улучшить?
Зарплата, условия премирования, а так все нормально, минусов больше не заметил на этой вакансии
Ведущий оператор клиентской поддержки
Что нравится?
Не так долго работала в поддержке банка, чуть больше двух лет. За это время смогла дорасти до ведущего оператора. И понимала дальнейшие перспективы. Есть рост и в должности, и в зарплате, просто к этому нужно стремиться, показывать р...