Отзывы сотрудников о работе в компании Т-Банк
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
Отзывы описывают Т-Банк как технологичного работодателя с удалённым и гибридным форматами, гибким графиком, сильным обучением и дружелюбными командами. Сотрудники отмечают официальное оформление, своевременные выплаты, ДМС и другие льготы, а также возможности профессионального и карьерного роста. Среди повторяющихся зон улучшения — уровень и прозрачность дохода, система мотивации и штрафов, стабильность рабочих систем, качество коммуникации между подразделениями и поддержка после адаптации. Опыт заметно зависит от подразделения и руководителя.
Плюсы
- Удалённая и гибридная работа, гибкий график
- Обучение, наставничество и адаптация
- Дружелюбный коллектив и поддерживающие руководители
- Своевременные выплаты и официальное оформление
- ДМС, питание, фитнес и другие корпоративные льготы
Минусы
- Уровень дохода и окладная часть не всегда соответствуют ожиданиям
- Систему мотивации, премирования и штрафов считают недостаточно прозрачной
- В отдельных направлениях нестабильны объём заданий и график
- Часть сотрудников отмечает сбои рабочих систем и приложений
- Есть претензии к коммуникации между отделами и поддержке после обучения
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Удаленный формат работы, возможность карьерного роста, полис ДМС.
Что можно улучшить?
Учет пожеланий к графику работы, заработная плата. Практически нет возможности взять отгул или отпуск за свой счет.
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Гибридный график, ДМС, организованное питание сотрудников, хороший спортзал, месторасположение, адекватные коллеги.
Что можно улучшить?
Климат контроль в офисе. ( поставить увлажнители-очень сухой воздух)
Представитель
Что нравится?
Свобода в выборе рабочего графика, иногда оказываю услуги близко к дому
Что можно улучшить?
Устраивают работать по гпх- нету отпускных(((( Много штрафов.
Представитель
Что нравится?
Гибкий график ( выбираешь дни ,когда сам хочешь работать). Оплата бензина, не все компании оплачивают
Что можно улучшить?
Убрать штрафы, оплачивать бензин побольше( зимой это особенно важно, т.к. работает печка), ну и не делать из лю...
Специалист обработки чатов депозитных продуктов
Что нравится?
Наличие ДМС, возможность работать дополнительно с повышенной оплатой при некоторых условиях.
Что можно улучшить?
Критерии оценки работы сотрудников, форму общения между сотрудниками, оптимизация рабочих программ/сервисов
Контролер качества
Что нравится?
Много плюшек для сотрудников, достойная зп, молодой коллектив
Что можно улучшить?
Можно добавить карьерного роста на всех уровнях, чтобы любой оператор имел возможность стать руководителем
Специалист поддержки клиентов отдела Т-инвестиций
Что нравится?
Очень удобная программа для работы, все открыто в одной-двух вкладках браузера, поэтому не нужно открывать миллион программ. Хороший коллектив, очень понимающий и чуткий руководитель, понятное комфортное обучение.
Что можно улучшить?...
Специалист по поддержке клиентов
Что нравится?
Из плюсов: -Перерывы во время рабочего дня -Адекватные коллеги -Система обучения -Удаленный формат работы
Что можно улучшить?
Из минусов: -Плохая система мотивации (чтобы получить 100% премии вам потребуется убрать свою человечность...
Специалист сектора поддержки клиентов по взаимодействию с государственными органами Отдел сопровождения запросов государственных органов Управление бэк-офис Департамент клиентского обслуживания
Что нравится?
Хорошее руководство, достойная зарплата, обратная связь на хорошем уровне.
Что можно улучшить?
Самостоятельный выбор графика, в остальном все хорошо, претензии нет
Бизнес-аналитик
Что нравится?
Все очень круто, офисы крутые, коллеги супер, проекты очень интересные
Что можно улучшить?
Зарплаты. Всё остальное прекрасно. Отсутствие системы удержания сотрудников