Отзывы сотрудников о работе в компании Т-Банк
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
Отзывы описывают Т-Банк как технологичного работодателя с удалённым и гибридным форматами, гибким графиком, сильным обучением и дружелюбными командами. Сотрудники отмечают официальное оформление, своевременные выплаты, ДМС и другие льготы, а также возможности профессионального и карьерного роста. Среди повторяющихся зон улучшения — уровень и прозрачность дохода, система мотивации и штрафов, стабильность рабочих систем, качество коммуникации между подразделениями и поддержка после адаптации. Опыт заметно зависит от подразделения и руководителя.
Плюсы
- Удалённая и гибридная работа, гибкий график
- Обучение, наставничество и адаптация
- Дружелюбный коллектив и поддерживающие руководители
- Своевременные выплаты и официальное оформление
- ДМС, питание, фитнес и другие корпоративные льготы
Минусы
- Уровень дохода и окладная часть не всегда соответствуют ожиданиям
- Систему мотивации, премирования и штрафов считают недостаточно прозрачной
- В отдельных направлениях нестабильны объём заданий и график
- Часть сотрудников отмечает сбои рабочих систем и приложений
- Есть претензии к коммуникации между отделами и поддержке после обучения
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Разметчик данных
Что нравится?
Удалённый характер работы, понятно, за что начисляют оплату.
Что можно улучшить?
Совершенно неритмичный характер работы - то густо, то пусто. Порой очень мало заданий. Наработать хотя бы на прожиточный минимум нереально.
Менеджер по работе с ключевыми клиентами
Что нравится?
Сам себе планируешь рабочий день! Система KPI зависит от твоего скила Коллектив - чудо! В T-Space много пространства под работу (не только классический стол/стул)
Что можно улучшить?
Немного скованные люди, бояться общаться Иногда хр...
Руководитель направления продаж
Что нравится?
Крутая команда единомышленников, которая идет к цели. Но только в каждом отдельном отделе. Если смотреть на одно управление - каждый отдел работает в своем направлении, но не на одну цель. Это проблема в управлении и руководителях. Д...
Оператор call-центра, старший специалист
Что нравится?
Коллектив, свобода в рабочем графике (на тот момент). Стабильная заработная плата без задержек.
Что можно улучшить?
Все, руководство, которое говорит, что они краснеют перед руководством за показатели группы, при этом сами не приклад...
Специалист поддержки
Что нравится?
Возможность работать удаленно, постоянный рост, тренинги, вебинары
Что можно улучшить?
Связь между руководством и сотрудниками, зарплата не соответствует затратам по данной работе, это даже ДМС, психолог, юрист и нутрициолог не покры...
Сотрудник поддержки клиентов
Что нравится?
Огромное преимущество, конечно, удаленка. Все процессы грамотно выстроены онлайн: подача заявлений на отпуск, больничные, отгулы - всё через удобный внутренний сервис. Можно и удобно совмещать с учебой (можно работать 4,5 часа) Внутр...
Курьер на личном автомобиле
Что нравится?
Свобода выбора графика рабочего времени, но не всегда. На этом пожалуй все преимущества заканчиваются.
Что можно улучшить?
Обучение новичков на практике, помощь для новичков на практике, а не в теории. Пересмотреть назначение встреч...
Специалист по работе с клиентами
Что нравится?
Встречают очень приятно. Всему учат. Можно начать работать прям с нуля, не понимая банковские продукты вообще.
Что можно улучшить?
После нескольких проверок вышел в топ по показателям. На обучении тоже был в числе лучших. Под конец с...
VAS lead product manager / Руководитель направления доп.продуктов
Что нравится?
свободный график, свобода творчества, продуктовый подход, хорошая инфраструктура, приятный коллектив
Что можно улучшить?
парковка только для руководителей от определенного уровня, карьерные возможности не всегда имеются, сотрудников...
Представитель
Что нравится?
Прекрасный и очень дружный коллектив. Достойная заработная плата для подработки.
Что можно улучшить?
Не увидел смысла в группах. Жесткие требования по срокам и тяжело находить возможности зарабатывать больше при желании.