1. Спортмастер
Спортмастер
Спортмастер
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,2
10 153 отзывов
1-2
520
2-3
1 234
3-4
2 158
4-5
7 195
Спортмастер — ведущая розничная сеть спортивных товаров, зарегистрированная 27 июня 2005 года с ИНН 7728551528 и уставным капиталом 261 миллиона рублей под руководством директора Страхова Леонида Борисовича. Компания предлагает широкий ассортимент экипировки, обуви и инвентаря для спорта и активного отдыха через магазины и онлайн-платформу. Спортмастер развивает собственные бренды, клубы лояльности и фитнес-программы. Сеть охватывает крупные города России, обеспечивая удобный шопинг. В 2025 году ритейлер продолжает цифровизацию и расширение ассортимента.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "СПОРТМАСТЕР"
Руководитель:Страхов Леонид Борисович
Дата регистрации:27 июня 2005 года
ИНН:7728551528
КПП:772801001
ОГРН:1057747320278
ОКПО:77522772
Уставный капитал:261 642 499 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании Спортмастер

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Спортмастер воспринимается как крупный и стабильный работодатель с официальным оформлением, своевременными выплатами и возможностями для обучения и карьерного роста. Сотрудники часто отмечают дружный коллектив, лояльных руководителей, гибкий график и удобство совмещения с учебой. В то же время оценки условий зависят от подразделения и руководителя. Среди повторяющихся пожеланий — повысить доход и прозрачность мотивации, сократить нагрузку при нехватке персонала, улучшить коммуникации, обучение и отдельные бытовые условия.

Плюсы

  • Своевременные выплаты и официальное оформление
  • Гибкий график и возможность совмещения с учебой
  • Дружный коллектив и взаимопомощь
  • Обучение и возможности карьерного роста
  • Корпоративные скидки и дополнительные льготы

Минусы

  • Часть сотрудников считает уровень дохода недостаточным
  • Мотивация и показатели продаж воспринимаются как сложные или навязчивые
  • В отдельных магазинах отмечают нехватку персонала и высокую нагрузку
  • Коммуникации между сотрудниками и руководством требуют улучшения
  • Есть замечания к условиям отдыха, оборудованию и физической нагрузке

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Старший продавец-кассир

Уже не работает в компании
3,0
Москва, сентябрь 2022

Что нравится?

Близость к дому, хороший коллектив, удобные смены,

Что можно улучшить?

Заработная плата не соответствует условиям труда


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель направления системного анализа

Уже не работает в компании
4,8
Москва, сентябрь 2022

Что нравится?

Коллектив замечательный

Что можно улучшить?

Коммуникации могли бы быть прозрачнее


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по работе с клиентами

Уже не работает в компании
5,0
Воронеж, сентябрь 2022

Что нравится?

Свобода выбора графика Рабочее место Условия труда Честный заработок

Что можно улучшить?

Дистанционное рабочее место при необходимости


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор контактного центра

Уже не работает в компании
1,5
Москва, сентябрь 2022

Что нравится?

возможность подработок

Что можно улучшить?

Руководство не хочет работать и не ценит людей желающих приносить максимальную пользу компании


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кассир

Уже не работает в компании
2,0
Москва, сентябрь 2022

Что нравится?

Рядом с домом, зарплата маленькая но приходиь вовремя, бесплатная форма

Что можно улучшить?

Проблемы с уходом на обед и отдых, что бы поесть нужно было по 10 раз уговаривать, что бы отпустили, а иногда были даже смены без перерывов н...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,8
Зайсан, сентябрь 2022

Что нравится?

Отзывчивость и понимание Очень доброе и понимающие руководство

Что можно улучшить?

Условия отдыха, полностью отсутствуют удобства и место где можно передохнуть


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
4,3
ХантыМансийск, сентябрь 2022

Что нравится?

Хорошие условия труда, полностью обустроенная зона для персонала: кухня, туалет, душ , раздевалка

Что можно улучшить?

Юпити постоянно повышающиеся, администраторы настойчиво предлагают купить какие нибудь батончики на благо компании


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
2,2
Котельники, сентябрь 2022

Что нравится?

Ничего, кроме близости к дому и рабочий скидки на товар. Остальное минусы

Что можно улучшить?

Зарплату сотрудникам и отказ от жёстких требований внешнего вида сотрудников


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист отдела валютного контроля

Уже не работает в компании
4,3
Москва, сентябрь 2022

Что нравится?

Рабочий график, близость к дому, коллеги, корпоративные мероприятия.

Что можно улучшить?

Наладить систему общения между отделами.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кассир

Уже не работает в компании
4,7
Казань, сентябрь 2022

Что нравится?

Коллектив, комфортные условия работы, обучение, карьерный рост

Что можно улучшить?

График работы я думаю


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста