1. Спортмастер
Спортмастер
Спортмастер
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,2
10 936 отзывов
1-2
591
2-3
1 401
3-4
2 344
4-5
7 681
Спортмастер — ведущая розничная сеть спортивных товаров, зарегистрированная 27 июня 2005 года с ИНН 7728551528 и уставным капиталом 261 миллиона рублей под руководством директора Страхова Леонида Борисовича. Компания предлагает широкий ассортимент экипировки, обуви и инвентаря для спорта и активного отдыха через магазины и онлайн-платформу. Спортмастер развивает собственные бренды, клубы лояльности и фитнес-программы. Сеть охватывает крупные города России, обеспечивая удобный шопинг. В 2025 году ритейлер продолжает цифровизацию и расширение ассортимента.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "СПОРТМАСТЕР"
Руководитель:Страхов Леонид Борисович
Дата регистрации:27 июня 2005 года
ИНН:7728551528
КПП:772801001
ОГРН:1057747320278
ОКПО:77522772
Уставный капитал:261 642 499 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании Спортмастер

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Спортмастер воспринимается как крупный и стабильный работодатель с официальным оформлением, своевременными выплатами и возможностями для обучения и карьерного роста. Сотрудники часто отмечают дружный коллектив, лояльных руководителей, гибкий график и удобство совмещения с учебой. В то же время оценки условий зависят от подразделения и руководителя. Среди повторяющихся пожеланий — повысить доход и прозрачность мотивации, сократить нагрузку при нехватке персонала, улучшить коммуникации, обучение и отдельные бытовые условия.

Плюсы

  • Своевременные выплаты и официальное оформление
  • Гибкий график и возможность совмещения с учебой
  • Дружный коллектив и взаимопомощь
  • Обучение и возможности карьерного роста
  • Корпоративные скидки и дополнительные льготы

Минусы

  • Часть сотрудников считает уровень дохода недостаточным
  • Мотивация и показатели продаж воспринимаются как сложные или навязчивые
  • В отдельных магазинах отмечают нехватку персонала и высокую нагрузку
  • Коммуникации между сотрудниками и руководством требуют улучшения
  • Есть замечания к условиям отдыха, оборудованию и физической нагрузке

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
5,0
Томск, декабрь 2023

Что нравится?

Хорошие условия работы, комфортно, чисто, приятный коллектив. Директор и начальники отделов всегда готовы помочь решить любую возникшую проблему. При составлении графика всегда учитываются мои пожелания, что очень важно. Руководство...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
5,0
Новый Уренгой, декабрь 2023

Что нравится?

Отличный коллектив, условия труда хорошие, возможность роста

Что можно улучшить?

Форму сотрудников, избежать текучку кадров, хотелось бы большую оплату за продажи


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Не указан, декабрь 2023

Что нравится?

Хорошиие условия работы, удобный график, дружный коллектив.

Что можно улучшить?

Стабилизировать работу тех.оборудования для более комфортного и стабильного пользования


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кассир

Уже не работает в компании
5,0
Новокузнецк, декабрь 2023

Что нравится?

Большая развивающаяся компания. Есть карьерный рост и саморазвитие.

Что можно улучшить?

Зону отдыха и развоз сотрудников последние работы ( кто работает до 22:00 ).


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
2,5
Москва, декабрь 2023

Что нравится?

Всегда могут пойти на просьбы и пожелания.График ставится по желанию

Что можно улучшить?

Поднятие зарплаты, увеличение персонала, склады в ужасном состоянии.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец

Уже не работает в компании
4,3
Москва, декабрь 2023

Что нравится?

Адекватный, понимающий, идёт на взаимовыгодные условия, помогает в торговом зале, не отказывает в помощи

Что можно улучшить?

Плохое оснащение для выполнения поставленных задач. Нехватка оборудования для осуществления продаж. Нет свое...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Заведующий складом

Уже не работает в компании
5,0
Новокузнецк, декабрь 2023

Что нравится?

Условия труда, своевременная заработная плата, форменная одежда.

Что можно улучшить?

Улучшить техническое оснащение компьютеров, не было зависаний в программе


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец

Уже не работает в компании
2,3
Кемерово, декабрь 2023

Что нравится?

З\\П вовремя всегда, отпуска обязательны, крупная компания, продвигают спорт

Что можно улучшить?

Повысить контроль начальников отдела за сотрудниками, чтобы не было такого когда один-два человека работают как не в себя, а остальной о...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,5
Не указан, декабрь 2023

Что нравится?

Хороший и доброжелательный коллектив, простота и понятность рабочего процесса, лояльность руководства

Что можно улучшить?

Уровень дохода, дополнительные бонусы персоналу для более лучшей самоотдачи


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец торгового зала

Уже не работает в компании
5,0
Новосибирск, декабрь 2023

Что нравится?

Помогает в работе, относится с пониманием к сотрудникам, составляет удобный график расписания.

Что можно улучшить?

Больше сотрудников, качество униформы, удобная обувь.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста