1. Спортмастер
Спортмастер
Спортмастер
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,2
10 936 отзывов
1-2
591
2-3
1 401
3-4
2 344
4-5
7 681
Спортмастер — ведущая розничная сеть спортивных товаров, зарегистрированная 27 июня 2005 года с ИНН 7728551528 и уставным капиталом 261 миллиона рублей под руководством директора Страхова Леонида Борисовича. Компания предлагает широкий ассортимент экипировки, обуви и инвентаря для спорта и активного отдыха через магазины и онлайн-платформу. Спортмастер развивает собственные бренды, клубы лояльности и фитнес-программы. Сеть охватывает крупные города России, обеспечивая удобный шопинг. В 2025 году ритейлер продолжает цифровизацию и расширение ассортимента.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "СПОРТМАСТЕР"
Руководитель:Страхов Леонид Борисович
Дата регистрации:27 июня 2005 года
ИНН:7728551528
КПП:772801001
ОГРН:1057747320278
ОКПО:77522772
Уставный капитал:261 642 499 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании Спортмастер

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Спортмастер воспринимается как крупный и стабильный работодатель с официальным оформлением, своевременными выплатами и возможностями для обучения и карьерного роста. Сотрудники часто отмечают дружный коллектив, лояльных руководителей, гибкий график и удобство совмещения с учебой. В то же время оценки условий зависят от подразделения и руководителя. Среди повторяющихся пожеланий — повысить доход и прозрачность мотивации, сократить нагрузку при нехватке персонала, улучшить коммуникации, обучение и отдельные бытовые условия.

Плюсы

  • Своевременные выплаты и официальное оформление
  • Гибкий график и возможность совмещения с учебой
  • Дружный коллектив и взаимопомощь
  • Обучение и возможности карьерного роста
  • Корпоративные скидки и дополнительные льготы

Минусы

  • Часть сотрудников считает уровень дохода недостаточным
  • Мотивация и показатели продаж воспринимаются как сложные или навязчивые
  • В отдельных магазинах отмечают нехватку персонала и высокую нагрузку
  • Коммуникации между сотрудниками и руководством требуют улучшения
  • Есть замечания к условиям отдыха, оборудованию и физической нагрузке

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
3,2
Кемерово, декабрь 2023

Что нравится?

Что платит вовремя зарплату. Даёт корпоративную скидку . Делает удобный график. Что зарплата белая .

Что можно улучшить?

Улучшить условия комнаты отдыха . Точнее её нет. Есть кухня , где даже кулера нет. Есть конечно где раковина фил...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
4,2
Новосибирск, декабрь 2023

Что нравится?

Близость от дома, хорошие условия труда, интересно работать в компании

Что можно улучшить?

Улучшить систему работы информационных систем, такие как программное обеспечение


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец

Уже не работает в компании
4,7
Орск, декабрь 2023

Что нравится?

То что идут на условия лучшие для работодателя . То что есть разный график, то что есть карьерный рост .

Что можно улучшить?

Побольше сотрудников в смену , что б были все четко на каждой своей зоне . Что б выдали красивую и качествен...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кладовщик

Уже не работает в компании
5,0
Иркутск, декабрь 2023

Что нравится?

Пунктуальность, коммуникабельность, расположение к работе, удобный график

Что можно улучшить?

Снизить количество приходящего товара на маленькие склады Спортмастер


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Мастер сервисного центра

Уже не работает в компании
5,0
Кемерово, декабрь 2023

Что нравится?

Удобное расположение работы, удобный график, своевременная оплата труда.

Что можно улучшить?

Более гибкий график отпусков, все остальное устраивает в работе.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Начальник отдела

Уже не работает в компании
5,0
Орск, декабрь 2023

Что нравится?

Условия труда, своевременная оплата труда, полный социальный пакет

Что можно улучшить?

Поменять форму (футболки) после 2 стирок потрескалась надпись спортмастер , затяжки после первой недели носки. Оплату замещения руководителей (но,...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
5,0
Прокопьевск, декабрь 2023

Что нравится?

Гибкий график .

Что можно улучшить?

Заменить обнрудование: кондиционеры, бейджи, магниты в зоне кассы.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Прадавец

Уже не работает в компании
5,0
Орск, декабрь 2023

Что нравится?

Отличное обращения со своими сотрудниками,хорошое обучение своих подчинённых

Что можно улучшить?

Поменять заднюю надпись на футболках, выдача рабочих штанов


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Начальник отдела

Уже не работает в компании
5,0
Иркутск, декабрь 2023

Что нравится?

Своевременные выплаты заработной платы, оплачиваемые отпуска, полный соц. пакет Возможность карьерного роста, стажировки, обучение на постоянной основе

Что можно улучшить?

Отпуск, чтобы не делить по 2 недели, а отдыхать 28 календарны...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Мастер

Уже не работает в компании
5,0
Балаково, декабрь 2023

Что нравится?

Стабильность в выплате заработной платы, условия труда, колектив

Что можно улучшить?

Хотелось бы иметь на территории магазина корпоративную точку питания


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста