Отзывы сотрудников о работе в компании Связной
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
Связной воспринимается как компания с удобным расположением рабочих мест, гибкими вариантами графика и доброжелательными коллективами. Сотрудники часто отмечают своевременные выплаты, обучение, наставничество и возможности карьерного роста. Доход во многих отзывах связывают с результатами продаж и мотивацией. Среди зон развития — уровень оплаты и планы, коммуникация между подразделениями, условия для отдыха, нагрузка и последовательность управленческих решений.
Плюсы
- Работа рядом с домом и возможность выбирать место
- Гибкий или сменный график
- Дружный коллектив и поддержка коллег
- Своевременные выплаты и социальные гарантии
- Обучение, наставничество и карьерный рост
Минусы
- Часть сотрудников считает оплату недостаточной и предлагает повысить оклад
- Высокие планы продаж и неоднозначная система мотивации
- Недостаточная коммуникация между сотрудниками и подразделениями
- Не всегда комфортные условия для отдыха и приема пищи
- Нагрузка, график и отношение руководителей зависят от подразделения
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Возможен быстрый карьерный рост, адекватное руководство, гибкое управление
Что можно улучшить?
Слабые зарплаты, слабая служба безопасности, слабый менеджмент на местах
Менеджер по работе с клиентами
Что нравится?
Можно было выбрать точку рядом с домом. Хороший опыт для дальнейшего роста в продажах
Что можно улучшить?
Не поднимать план по продажам каждый раз,когда он выполняется
Менеджер по продажам
Что нравится?
Близко к дому. График вообще не удобный, работать неделю можете смело без выходных
Что можно улучшить?
Нужно поднять ЗП, уменьшить планы на ТТ и не заставлять продавать определенные фирмы телефонов.
Менеджер по продажам
Что нравится?
Близость к дому
Что можно улучшить?
Поменять начальство, сделать адекватные цены, улучшить условия труда
Менеджер по персоналу
Что нравится?
Комфортный офис, дружный коллектив, политика и ценности самой компании.
Что можно улучшить?
Наличие демонстрации руководства ценностей и политики компании, которые они сами транслируют своим сотрудникам. Не соответствие слов и действ...
Бренд-менеджер
Что нравится?
Хороший коллектив, сложные задачи, удаленный формат работы, достойная высокая зп.
Что можно улучшить?
Стабильность. Постоянное руководство.
Менеджер по продажам
Что нравится?
Команда и огромный опыт продаж. Минимум ответственности. Можно подстроить график работы под себя.
Что можно улучшить?
Пересмотреть систему мотивации. Увеличить зп. Организовать работу рядом с домом.
Менеджер по продажам
Что нравится?
Удобная система зачисления зарплаты, действуют личные продажи, больше продаёшь, больше зарабатываешь. Заработок не ограничен, есть карьерный рост. Удобный график
Что можно улучшить?
В маленьких магазинах маленькая зарплата
Директор магазина
Что нравится?
Своевременная выплата заработной платы. Нет потолка по зарплате
Что можно улучшить?
Выполняешь функции которые изначально не прописаны в договоре
Директор магазина
Что нравится?
Близость к дому, возможность поменять офис, быстрый карьерный рост.
Что можно улучшить?
Уровень дохода, пересмотреть KPI