Отзывы сотрудников о работе в компании СБЕР
Краткое содержание отзывов:
Ключевые преимущества работы в компании Сбербанк: гибкий график, зарплата выше рынка, уютный и красивый офис, прекрасный коллектив. Недостатки: бюрократия, долгий карьерный рост, потолок трудно пробить. Что нравится: фиксированный оклад есть, всегда есть возможность получить премию, если работа выполнена качественно. Что можно улучшить: условия отдыха. Отдых есть где, но времени там отдохнуть нет с перерывами за 12 часовую смену по 15 минут несколько раз, во время которых только успеваешь куда-то добежать и обратно...
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Сотрудник
Что нравится?
Свобода рабочего графика,уважение к сотруднику,доброта,желание помочь
Что можно улучшить?
Коммуникация между сотрудниками,больше мероприятий,больше ничего
Сотрудник
Что нравится?
Уверенность в завтрашнем дне, карьерный рост. Хорошая школа сбера, приятные курсы и вебинары
Что можно улучшить?
Руководство, в целом не очень
Уровень заработка очень мал, с условиями труда, очень много переработок Полезный отзыв 0...
Сотрудник
Что нравится?
Стабильная зарплата, всегда приходит как часы. Годовой бонус. Пожалуй всё
Что можно улучшить?
Отношение к сотрудникам. Понятное дело, что клиент всегда прав, но сотрудники тоже люди.
Сотрудник
Что нравится?
Достойный уровень оплаты труда. Возможность профессионального роста и развития.
Что можно улучшить?
Наставничество для новичков.
Сотрудник
Что нравится?
Взаимопонимание,работа в команде,высокая заработная плата,удобный график работы!
Что можно улучшить?
Все замечательно,рекомендую данную должность и работу в Сбере
Сотрудник
Что нравится?
Стабильность, годовые премии, близость к дому, коллектив, без задержек
Что можно улучшить?
Доход, график, планы, отпуск дни, начальство, премиальные, вознаграждение, конкурсы
Сотрудник
Что нравится?
Своевременная оплата труда, полный соц пакет, возможность отдохнуть на море за счет компании.
Что можно улучшить?
Выполнение работы, сверх своих обязательств, с минимальной, или отсутствием оплаты труда за переработку.
Старший специалист сектора обращений физических лиц
Что нравится?
Комфортный офис и условия труда, дружный коллектив, условия для роста
Что можно улучшить?
Выход сверхурочно за двойную оплату (добровольно-принудительно)
Сотрудник
Что нравится?
Оплата во время , премия , бонусы , скидки на продукты , выплаты при рождении
Что можно улучшить?
График работы , заработную плату , время отдыха, год за полтора , выход на пенсию, ипотеку на жилье на выгодных условиях для своих .
Сотрудник
Что нравится?
Годовой бонус, уровень доход неплох, гибкость графика отпусков
Что можно улучшить?
Ужасное отношение между командами, которые казалось бы вовлечены в работу над одними процессами, отказ от ответственности и нулевые компетенции бэк-оф...