1. Росинтер Ресторантс
Росинтер Ресторантс
Росинтер Ресторантс
Сайт:
Сотрудников: 1000-9999
Оценка компании
3,5
682 отзывов
1-2
114
2-3
163
3-4
204
4-5
299
Росинтер Ресторантс Холдинг — ведущий российский оператор сети семейных ресторанов, основанный в 1990 году и официально зарегистрированный в 2004 году, входит в корпорацию Ростик Групп и управляет более 200 заведениями под собственными брендами, такими как IL Патио, Шикари, Американский Бар и Гриль, Мама Раша, Планета Суши, а также лицензионными T.G.I. Fridays и Costa Coffee. Компания предлагает блюда итальянской, японской, американской, паназиатской и русской кухни, активно развивает франчайзинг, доставку и программу лояльности «Почетный гость», присутствуя в 29 городах России, СНГ и странах Балтии. С уставным капиталом свыше 2,7 млрд рублей, Росинтер фокусируется на ревитализации брендов, расширении сети в эффективных локациях и повышении операционной эффективности, обеспечивая высокую рентабельность ресторанов. Как первопроходец российского ресторанного рынка, холдинг сочетает традиционные семейные форматы с современными трендами общепита и кейтеринга.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "РЕСТОРАННАЯ ОБЪЕДИНЕННАЯ СЕТЬ И НОВЕЙШИЕ ТЕХНОЛОГИИ ЕВРОАМЕРИКАНСКОГО РАЗВИТИЯ РЕСТОРАНТС"
Руководитель:Костеева Маргарита Валерьевна
Дата регистрации:24 мая 2004 года
ИНН:7722514880
КПП:772201001
ОГРН:1047796362305
ОКПО:72986805
Уставный капитал:2 767 015 179 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании Росинтер Ресторантс

Краткое содержание отзывов

15 сентября

Отзывы о компании Ильпатио и Планета суши в основном положительные. Люди, которые работали в этой компании, отмечают дружелюбный коллектив, стабильную работу, гибкий график и хорошее руководство. Однако есть и негативные отзывы о том, что компания передает третьим лицам личные данные сотрудников и кандидатов, собирает личную информацию, документы, передает данные паспортов, снилс, оформляют и получают кредиты на себя по поддельным документам с использованием личных данных кандидатов и уже трудоустроенных и доверчивых людей. Также есть жалобы на неудовлетворительные коммуникации между рядовыми сотрудниками и офисом. HR-аналитику необходимо выделить ключевые преимущества и недостатки работы в компании, а также написать краткое, но емкое резюме.

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Официант-бармен

Уже не работает в компании
5,0
Не указан, ноябрь 2022

Что нравится?

Свободный график, действительно всегда идут на встречу и ставят выходные, когда нужно. Хорошая зарплата и отличные чаевые, даже если работать 3-4 раза в неделю зарплата выходит хорошая. Руководство понимающие, коллектив отличный. Тре...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Повар-универсал

Уже не работает в компании
4,7
Москва, ноябрь 2022

Что нравится?

Возможность выбора графика,командная работа, карьерный рост, оформление по ТК РФ,выплаты без задержек

Что можно улучшить?

Поднять зарплату рядовым сотрудникам!


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Администратор зала

Уже не работает в компании
2,8
Москва, ноябрь 2022

Что нравится?

Близость к дому , выбор графика , еда вкусная - повара готовят вкусно для своих сотрудников Коллектив хороший , руководство понимающие

Что можно улучшить?

Говорить правду о зп, урезают часы , чтобы меньше платить сотрудникам , нужно...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по персоналу

Уже не работает в компании
3,8
Москва, ноябрь 2022

Что нравится?

Открытость в реализации проектов и помощь в решении проблем. Работа на результат.

Что можно улучшить?

Сделать все-таки туалет и раздевалку.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Бармен-кассир

Уже не работает в компании
3,3
Москва, ноябрь 2022

Что нравится?

Свобода в выборе графика работы, подбирают почти под каждого сотрудника

Что можно улучшить?

Повысить уровень зарплаты, а также закупить исправное оборудование


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Бариста-кассир

Уже не работает в компании
3,8
Москва, ноябрь 2022

Что нравится?

Выбор рабочего графика, выбор удобного местоположения кофейни

Что можно улучшить?

Размер заработной платы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Заместитель директора по персоналу

Уже не работает в компании
4,8
Москва, ноябрь 2022

Что нравится?

Близость к дому, карьерный рост, развитие.

Что можно улучшить?

Зарплату персонала, как руководящему так и линейному


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Заместитель директора

Уже не работает в компании
4,5
Москва, ноябрь 2022

Что нравится?

Замечательный коллектив. Хороший карьерный рост . Обучают всему с нуля.

Что можно улучшить?

Отношение вышестоящего руководства, выделение денег на оборудование и повышение зп.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Повар

Уже не работает в компании
4,2
Москва, ноябрь 2022

Что нравится?

Стабильная заработная плата,график работы,условия работы,наличие полного комплекта инвентаря и технологического оборудования

Что можно улучшить?

Создать комнаты отдыха так,как работа интенсивная


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Заместитель директора

Уже не работает в компании
5,0
Казань, ноябрь 2022

Что нравится?

Трудоустройство по тк, полный соцпакет

Что можно улучшить?

Уровень заработной платы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста