1. Розничная сеть МТС
Розничная сеть МТС
Розничная сеть МТС
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,3
4 291 отзыв
1-2
709
2-3
1 415
3-4
1 458
4-5
1 417
Розничная сеть МТС — крупная российская компания, представляющая бренд мобильной связи и цифровых сервисов МТС, развивающая широкую сеть фирменных салонов связи и розничных точек по продаже смартфонов, аксессуаров, тарифов и услуг оператора, а также предоставляющая банковские и цифровые сервисы через экосистему МТС. Официальный сайт компании позиционирует её как мультиформатного ритейлера телекоммуникационных и цифровых услуг; несмотря на отсутствие в исходных данных полных регистрационных реквизитов, деятельность и профиль компании соответствуют публичной информации о бренде МТС.
Отзывы (4291)
Собеседования (109)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Не указана

Отзывы сотрудников о работе в компании Розничная сеть МТС

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Розничную сеть МТС сотрудники часто описывают как стабильного работодателя с официальным оформлением, своевременными выплатами и социальными гарантиями. Среди сильных сторон отмечают дружные коллективы, гибкий график, удобное расположение офисов, обучение и возможности карьерного роста. При этом впечатления зависят от конкретной точки и руководителя. Наиболее частые зоны улучшения — уровень и предсказуемость дохода, планы продаж, укомплектованность штата, нагрузка, коммуникация и состояние рабочих программ.

Плюсы

  • Официальное оформление и своевременная выплата заработной платы
  • Дружные коллективы и поддержка со стороны коллег
  • Гибкий график и возможность работать рядом с домом
  • Обучение, наставничество и возможности карьерного роста
  • Социальные гарантии, включая ДМС и оплачиваемые отпуска

Минусы

  • Часть сотрудников считает доход недостаточным или нестабильным
  • Планы продаж и KPI иногда воспринимаются как завышенные
  • В отдельных офисах отмечают нехватку сотрудников и переработки
  • Есть замечания к коммуникации между руководством, отделами и точками
  • В некоторых офисах требуют улучшения рабочие программы и условия труда

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Управляющий магазином

Уже не работает в компании
2,8
Москва, июнь 2026

Что нравится?

Хороший коллектив и местоположение рабочего места,на этом всё...Даже на 80 символов нечего добавить

Что можно улучшить?

Уровень дохода, малюсенькие каморки для приема пищи(а так же это место для переодевания, хранения товара, ДС и вс...

Специалист по продажам

Уже не работает в компании
3,0
Москва, июнь 2026

Что нравится?

Отличное отношение от непосредственного начальника, но не очень от начальника непосредственного начальника. Условия труда не очень, если сломался стул ждать его надо 2 месяца

Что можно улучшить?

Расширить подсобку, увеличить заработн...

Помощник руководителя

Уже не работает в компании
1,8
СанктПетербург, июнь 2026

Что нравится?

Ничего не понравилось, нужно рвать седалище для получения какого-то минимума, лучший вариант самому выйти в тц и зазывать в магазин, как на базаре

Что можно улучшить?

Улучшить рекламу чтобы был поток клиентов, сделать хорошие акции,...

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
1,0
Благовещенск, июнь 2026

Что нравится?

Ничего хорошего о данном работодателе сказать не могу. Осталось лишь негативное впечатление о данном месте работы. Умеют как говориться напеть в уши , чтобы заманить к себе в рабочие сети.

Что можно улучшить?

Ну начнем , улучшать нуж...

Начальник сети офисов

Уже не работает в компании
4,3
УланУдэ, июнь 2026

Что нравится?

Лучшая розничная сеть для старта карьеры, профессиональные сотрудники, развитие в компании

Что можно улучшить?

Условия отдыха, систему премирования, мотивации и провести упрощение базовых процессов в компании

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,8
Острогожск, июнь 2026

Что нравится?

Мне нравилось в работе всё! График, условия труда, классный коллектив! Была рада поработать в такой компании.

Что можно улучшить?

На момент моей работы, зп была не совсем конкурентноспособная. Но и не скажу что маленькая.

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании
4,7
Москва, июнь 2026

Что нравится?

Коллектив Возможность развиваться Есть возможность расти по карьерной лестнице Интересные курсы и обучение внутри организации

Что можно улучшить?

Заработную плату Отдел качества пересмотреть стратегию объективного обслуживания клиентов

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании
3,7
Москва, июнь 2026

Что нравится?

Коллектив и график Самое главное что директор идет на встречу, где нужно друг друга подменяем, очень удобно что график плавающий

Что можно улучшить?

Можно улучшить сервисы, сделать их более удобными, и почасовая ставка низкая, когда...

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
4,0
Москва, июнь 2026

Что нравится?

перспективы, возможности для роста карьеры и компетенций, причастность к работе лидера рынка

Что можно улучшить?

организация удобного пространства места отдыха, увеличение оплаты труда, корректное отношение руководства к подчиненным

Начальник сети офисов

Уже не работает в компании
5,0
СанктПетербург, июнь 2026

Что нравится?

Зарплата, условия труда, соц гарантии, коллектив, мотивационные программы.

Что можно улучшить?

Баланс между работой и выходными (занятость на вых-х), очное обучение розницы базовых должностей.