1. ОКЕЙ – Федеральная розничная сеть
ОКЕЙ – Федеральная розничная сеть
ОКЕЙ – Федеральная розничная сеть
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,8
2 917 отзывов
1-2
291
2-3
567
3-4
768
4-5
1 634
О’КЕЙ — одна из крупнейших российских розничных сетей, которая специализируется на торговле продуктами питания Первый гипермаркет О’КЕЙ был открыт в 2002 году в Санкт-Петербурге, и с тех пор компания демонстрирует уверенный рост. Сегодня магазины сети представлены во многих крупных городах России.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Дата регистрации:2002

Отзывы сотрудников о работе в компании ОКЕЙ – Федеральная розничная сеть

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

В отзывах ОКЕЙ чаще отмечают стабильность, своевременные официальные выплаты, дружный коллектив и лояльное руководство. Сотрудники ценят возможность выбирать график, работать рядом с домом, обучаться и развиваться внутри компании, а также пользоваться ДМС, скидками и компенсацией питания. Основные предложения связаны с повышением дохода и индексацией, укомплектованностью штата, снижением многозадачности и улучшением рабочих и бытовых условий. Часть отзывов указывает на различия в опыте сотрудников и необходимость более последовательной коммуникации между подразделениями.

Плюсы

  • Стабильная официальная заработная плата без задержек
  • Дружный коллектив и поддержка руководства
  • Гибкий или удобный график работы
  • Обучение и возможности карьерного роста
  • ДМС, скидки, бонусы и компенсация питания

Минусы

  • Часть сотрудников считает уровень дохода недостаточным
  • Нехватка персонала и высокая многозадачность
  • Требуется улучшение зон отдыха и бытовых условий
  • Не всегда эффективная коммуникация между подразделениями
  • Устаревшее оборудование и отдельные технические неудобства

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Кондитер

Уже не работает в компании
5,0
Тюмень, март 2025

Что нравится?

коллектив девчонок очень классный, встретили меня как родную все показали, все рассказали.

Что можно улучшить?

все очень замечательно и хорошо. отличный отдел персонал, всегда дружелюбные и отзывчивые. Всех вам благ и удачи


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец, заместитель руководителя отдела

Уже не работает в компании
4,2
СанктПетербург, март 2025

Что нравится?

Возможность подстраивать график под свою жизнь. Отличный сплочённый коллектив, готовый всегда помочь/подсказать.

Что можно улучшить?

Повышение заработной платы на 10-15% было бы кстати. Некоторые задачи выполняются "для галочки" , чт...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец

Уже не работает в компании
5,0
Тюмень, март 2025

Что нравится?

очень удобный график работы для меня подобрал руководитель отдела, когда по семейным обстоятельствам

Что можно улучшить?

сделать больше сотрудников в отделах, огромная площадь магазина и закупить как в магните ценники печатать , а не...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Водитель электроштабелера

Уже не работает в компании
3,8
СанктПетербург, март 2025

Что нравится?

Нормальная работа,приходишь,работаешь,стараешься и тогда вопросов не задают.

Что можно улучшить?

Порцию обеда увеличить и второй перерыв на 30 минут,в целом всё и так хорошо.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Рубщик мяса

Уже не работает в компании
4,7
Краснодар, март 2025

Что нравится?

Коллектив, возможность карьерного роста. Ежемесячные премии:) Также начисление баллов на карту сотрудника и скидки на все товары магазина. Понимающее руководство. Одна из лучших компаний на рынке в сфере торговли!

Что можно улучшить?...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по закупкам и снабжению

Уже не работает в компании
2,2
СанктПетербург, март 2025

Что нравится?

Логистика , расположение офиса, отклик коллег достаточно быстрый

Что можно улучшить?

Руководство и бизнес процесс в конкретном отделе гардероб, коммуникацию и отношение к сотрудникам.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инженер отдела технической поддержки

Уже не работает в компании
4,0
СанктПетербург, март 2025

Что нравится?

Политика компании. Условия труда. Дали хороший опыт работы в большой компании.

Что можно улучшить?

Возможность карьерного роста, увеличение зарплаты за опыт работы в компании и вовлечённость в сопутствующие процессы.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Товаровед

Уже не работает в компании
5,0
Уфа, март 2025

Что нравится?

Хороший коллектив, ДМС, рядом с домом, удобный график работы, оформление по трудовому кодексу

Что можно улучшить?

Ежегодная индексация заработной платы, побольше корпоративных мероприятий


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-логист

Уже не работает в компании
4,8
СанктПетербург, март 2025

Что нравится?

Нравится место, условия работы и то, что все официально. Стабильно отпуск. Есть вариант для роста.

Что можно улучшить?

Поднял бы зарплату в соответствии с ростом цен! И можно улучшить условия для отдыха.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель операционно кассового отдела

Уже не работает в компании
4,7
СанктПетербург, март 2025

Что нравится?

Импонируют цели компании. Удобно работать в подходящем графике. Отличный коллектив.

Что можно улучшить?

Конечно хочется больше зарабатывать самой и что бы больше зарабатывали коллеги.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста