1. ОКЕЙ – Федеральная розничная сеть
ОКЕЙ – Федеральная розничная сеть
ОКЕЙ – Федеральная розничная сеть
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,8
2 763 отзывов
1-2
269
2-3
522
3-4
722
4-5
1 564
О’КЕЙ — одна из крупнейших российских розничных сетей, которая специализируется на торговле продуктами питания Первый гипермаркет О’КЕЙ был открыт в 2002 году в Санкт-Петербурге, и с тех пор компания демонстрирует уверенный рост. Сегодня магазины сети представлены во многих крупных городах России.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Дата регистрации:2002

Отзывы сотрудников о работе в компании ОКЕЙ – Федеральная розничная сеть

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

В отзывах ОКЕЙ чаще отмечают стабильность, своевременные официальные выплаты, дружный коллектив и лояльное руководство. Сотрудники ценят возможность выбирать график, работать рядом с домом, обучаться и развиваться внутри компании, а также пользоваться ДМС, скидками и компенсацией питания. Основные предложения связаны с повышением дохода и индексацией, укомплектованностью штата, снижением многозадачности и улучшением рабочих и бытовых условий. Часть отзывов указывает на различия в опыте сотрудников и необходимость более последовательной коммуникации между подразделениями.

Плюсы

  • Стабильная официальная заработная плата без задержек
  • Дружный коллектив и поддержка руководства
  • Гибкий или удобный график работы
  • Обучение и возможности карьерного роста
  • ДМС, скидки, бонусы и компенсация питания

Минусы

  • Часть сотрудников считает уровень дохода недостаточным
  • Нехватка персонала и высокая многозадачность
  • Требуется улучшение зон отдыха и бытовых условий
  • Не всегда эффективная коммуникация между подразделениями
  • Устаревшее оборудование и отдельные технические неудобства

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Повар производства

Уже не работает в компании
СанктПетербург, август 2026

Что нравится?

На первый взгляд, простая и обычная работа. Если ты её выполняешь просто и качественно, то к тебе нет вопросов, но. А как только появилась острая текучка кадров, тебе постоянно начинают куда-то торопить, люди, которые брали на себя д...

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,2
Уфа, август 2026

Что нравится?

Сменный график работы 2/2 , за исключением, в выходные дни ставили учебу, тренинги.

Что можно улучшить?

Не могу сказать, работала в гипермаркете более 15 лет назад, хочу пожелать всем уважения в коллективе и этику общения

Специалист по качеству

Уже не работает в компании
5,0
Москва, август 2026

Что нравится?

Возможности для роста и развития, удобное расположение, коллектив, соц пакет, удобный график работы

Что можно улучшить?

Скорректировать зарплату, ежегодная индексация оплаты труда, возможность обучения на счёт компании у сторонних ор...

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,7
Москва, август 2026

Что нравится?

Удаленность от дома, расширенный ассортимент товара, работа в коллективе, коллектив

Что можно улучшить?

Заработную плату, kpi, тайный покупатель и готовые решения в торговом зале, фотосессии

Работник торгового зала

Уже не работает в компании
5,0
Омск, август 2026

Что нравится?

Самый лучший в мире коллектив,и самое лучшее в мире руководство,в жизни такого не встречала , очень жаль что магазин закрывается

Что можно улучшить?

Все хорошо и так,самый лучший магазин в нефтяниках,мне очень жаль что он закрывается

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,2
СанктПетербург, август 2026

Что нравится?

Коллектив ДМС Обучение, но можно лучше Свобода решений Белая ЗП Командировка оплачивается Развитие.

Что можно улучшить?

ЗП. Карьерный рост и обучение. Бесплатное питание. Тринадцатую ЗП. Условия труда. Зарплаты смешные Вертикаль подч...

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
1,3
СанктПетербург, август 2026

Что нравится?

Ничего хорошего. Отвратительная верхушка. Хотят, чтобы работали один за 10, за зарплату в 3 копейки

Что можно улучшить?

Человеческое отношение к сотрудникам. Повышение заработной платы. Уменьшить контроль над сотрудниками. Достали со...

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
4,5
СанктПетербург, август 2026

Что нравится?

Нравилось график работы, близость к дому и отличный и дружный коллектив. Бесплатная парковка рядом с местом работы.

Что можно улучшить?

Зарплата была небольшая, а работа очень тяжелая. Не было совместных корпоративов и не было дмс

Продавец-логист

Уже не работает в компании
3,2
СанктПетербург, август 2026

Что нравится?

Дружелюбный коллектив Близость к дому График Компенсация за питание ДМС Скидки для сотрудников

Что можно улучшить?

Зарплату Научить руководителей тактичному общению с подчиненными. А не матом через каждые два слова.

Заместитель финансового директора

Уже не работает в компании
2,0
Воскресенск, май 2026

Что нравится?

Коллектив — единственное, что действительно держало в компании. За годы работы сложились хорошие отношения, люди отзывчивые, всегда поддерживают друг друга.

Что можно улучшить?

Отсутствие прозрачности в управлении и принятии решений....