1. ОКЕЙ – Федеральная розничная сеть
ОКЕЙ – Федеральная розничная сеть
ОКЕЙ – Федеральная розничная сеть
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,8
2 917 отзывов
1-2
291
2-3
567
3-4
768
4-5
1 634
О’КЕЙ — одна из крупнейших российских розничных сетей, которая специализируется на торговле продуктами питания Первый гипермаркет О’КЕЙ был открыт в 2002 году в Санкт-Петербурге, и с тех пор компания демонстрирует уверенный рост. Сегодня магазины сети представлены во многих крупных городах России.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Дата регистрации:2002

Отзывы сотрудников о работе в компании ОКЕЙ – Федеральная розничная сеть

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

В отзывах ОКЕЙ чаще отмечают стабильность, своевременные официальные выплаты, дружный коллектив и лояльное руководство. Сотрудники ценят возможность выбирать график, работать рядом с домом, обучаться и развиваться внутри компании, а также пользоваться ДМС, скидками и компенсацией питания. Основные предложения связаны с повышением дохода и индексацией, укомплектованностью штата, снижением многозадачности и улучшением рабочих и бытовых условий. Часть отзывов указывает на различия в опыте сотрудников и необходимость более последовательной коммуникации между подразделениями.

Плюсы

  • Стабильная официальная заработная плата без задержек
  • Дружный коллектив и поддержка руководства
  • Гибкий или удобный график работы
  • Обучение и возможности карьерного роста
  • ДМС, скидки, бонусы и компенсация питания

Минусы

  • Часть сотрудников считает уровень дохода недостаточным
  • Нехватка персонала и высокая многозадачность
  • Требуется улучшение зон отдыха и бытовых условий
  • Не всегда эффективная коммуникация между подразделениями
  • Устаревшее оборудование и отдельные технические неудобства

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Повар

Уже не работает в компании
2,0
Сыктывкар, январь 2023

Что нравится?

Перерыв на отдых. Рядом с домом. Больше положительных факторов там нет

Что можно улучшить?

Смените руководство, пока корабль не затанул


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кассир-операционист

Уже не работает в компании
4,3
Не указан, январь 2023

Что нравится?

Свобода выбора рабочего графика. Оплата труда своевременно. Форма одежды (для рабочего персонала).

Что можно улучшить?

Зону обеда для сотрудника(привоз обедов), чтобы ни тратить время на покупку во время смены (на приобретение еды).


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Заведующий производством

Уже не работает в компании
2,3
СанктПетербург, январь 2023

Что нравится?

в работодателе нравится стабильность

Что можно улучшить?

возможность роста и обучение сотрудников. Дополнительная мотивация для работников, отработавших в компании более 10 лет и имеющие дополнительные заслуги.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кассир-операционист

Уже не работает в компании
4,8
Москва, январь 2023

Что нравится?

График работы условия труда

Что можно улучшить?

Корпоративный транспорт


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
1,3
СанктПетербург, январь 2023

Что нравится?

Стабильность в выплате заработной платы

Что можно улучшить?

Коммуникации между сотрудниками и руководством


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-логист

Уже не работает в компании
3,2
Сочи, декабрь 2022

Что нравится?

Свобода в выборе рабочего графика, Близость к дому,выплаты во время.

Что можно улучшить?

Повысить уровень зарплаты.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Раскладчик товара

Уже не работает в компании
3,2
Сочи, декабрь 2022

Что нравится?

Официальное трудоустройство , выплаты без задержек , адекватное руководство

Что можно улучшить?

Условия для отдыха персонала , убрать что выработка часов должна быть обязательно отработана , убрать вонь в складских помещениях


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
СанктПетербург, декабрь 2022

Что нравится?

Команда профессионалов, качественный подход в формировании коллектива и условий труда.

Что можно улучшить?

Объем торговых центров и присутствие на рынке.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
СанктПетербург, декабрь 2022

Что нравится?

Выбор графика, внимание и создание приемлимых условий

Что можно улучшить?

Зарплату и график, место отдыха.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель торгового сектора

Уже не работает в компании
1,8
Сургут, декабрь 2022

Что нравится?

Условия работы, условия отдыха, график работы, заработная плата.

Что можно улучшить?

Далеко от дома, не удобно добираться


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста