1. Мэлон Фэшн Груп
Мэлон Фэшн Груп
Мэлон Фэшн Груп
Сайт:
Сотрудников: 1000-9999
Оценка компании
3,5
3 088 отзывов
1-2
427
2-3
796
3-4
922
4-5
1 368
Melon Fashion Group - один из лидеров fashion-индустрии России. Компания управляет популярными брендами ZARINA, Befree, LOVE REPUBLIC ,sela и IDOL, выполняя полный цикл деятельности модного бизнеса, начиная с дизайна, производства, закупки и заканчивая распределением, продажей, продвижением женской, детской и мужской одежды и аксессуаров. По итогам 2023 года под управлением Melon Fashion Group находилось более 920 магазинов в пяти странах. Компания активно растет и динамично развивается, что делает ее привлекательным работодателем.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "МЭЛОН ФЭШН ГРУП"
Руководитель:Летушев Антон Владимирович
Дата регистрации:2005
ИНН:4345342450
КПП:434501001
ОГРН:1124345025001
ОКПО:10933804
Уставный капитал:10 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании Мэлон Фэшн Груп

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Отзывы о «Мэлон Фэшн Груп» в целом отражают положительный опыт работы. Чаще всего сотрудники отмечают дружный коллектив, лояльное руководство, гибкий график, своевременные выплаты, обучение и возможности карьерного роста. Дополнительными преимуществами называют корпоративные скидки, ДМС и комфортные офисные условия. При этом часть сотрудников считает оплату труда недостаточной относительно нагрузки, особенно в рознице. Также упоминаются нехватка персонала, высокая нагрузка в сезон, ограниченные возможности отдыха, технические проблемы и различия в опыте в зависимости от магазина и руководства.

Плюсы

  • Дружный и поддерживающий коллектив
  • Гибкий график, удобный для совмещения с учебой
  • Возможности обучения, развития и карьерного роста
  • Своевременная выплата заработной платы
  • Корпоративные скидки, ДМС и дополнительные бонусы

Минусы

  • Часть сотрудников считает уровень оплаты труда недостаточным
  • Высокая нагрузка и длительная работа на ногах
  • Нехватка персонала и связанные с этим переработки
  • Недостаточно комфортные зоны отдыха и короткие перерывы
  • Технические проблемы и разное качество управления в отдельных магазинах

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
4,2
Воронеж, апрель 2022

Что нравится?

Отзывчивый коллектив. Удобно по расположен. Есть свои плюшки.

Что можно улучшить?

Заработная плата зависит от кпч


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
2,3
Москва, апрель 2022

Что нравится?

Плюсом было только то, что выдавали форму! Не профессиональное руководство, которое совсем не умеет правильно и адекватно коммуницировать с персоналом. Зарплата совсем не соответствует требованиям которые с вас спрашивают.

Что можно...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Директор по строительству и эксплуатации

Уже не работает в компании
3,7
СанктПетербург, апрель 2022

Что нравится?

Стабильная российская компания. Хороший Социальный пакет. Командировки по России и зарубеж.

Что можно улучшить?

Более четкая постановка задач.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Заместитель директора магазина

Уже не работает в компании
5,0
Воронеж, апрель 2022

Что нравится?

Близость к центру города

Что можно улучшить?

Условия получения премий


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
1,8
СанктПетербург, апрель 2022

Что нравится?

Свобода в выборе рабочего графика, отведённое время обеда. В остальном добавить нечего, с таким начальством было неприятно работать, сами не знают чего хотят.

Что можно улучшить?

Условия для работников ( обедали мы на сломанной табур...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
4,0
Новосибирск, апрель 2022

Что нравится?

Дружный коллектив, понимающий и идущий на встречу руководитель, гибкий график (удобно совмещать с учебой/ второй работой)

Что можно улучшить?

Заработанная плата (условия труда не соответствует часовой ставке)


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер магазина

Уже не работает в компании
3,3
СанктПетербург, апрель 2022

Что нравится?

Близость к дому, интересная работа , возможность узнать много нового

Что можно улучшить?

Оплату труда . Условия для труда и отдыха сотрудника


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
2,8
СанктПетербург, апрель 2022

Что нравится?

Единственный плюс работы в магазине, это график, который можно обговорить заранее. Остальное оставляет желать лучшего. Зп очень маленькая, но если хочешь подзаработать, надо работать постоянно. Кражи очень большие.

Что можно улучшить...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
3,3
Москва, апрель 2022

Что нравится?

Оформление по ТКРФ. Вовремя выплаченная зп.

Что можно улучшить?

Коммуникация между сотрудниками.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
4,2
СанктПетербург, апрель 2022

Что нравится?

Тёплое отношение к сотрудникам, общительность, всегда можно обратиться с каким-то вопросом

Что можно улучшить?

Повысить заработную плату, увеличить часы на одного сотрудника


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста