Отзывы сотрудников о работе в компании МТС
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
МТС воспринимается как крупный и стабильный работодатель с официальным оформлением, своевременными выплатами и заметным социальным пакетом. Сотрудники часто отмечают дружные команды, комфортные офисы, удалённый или гибридный формат, обучение и возможности развития. При этом опыт зависит от подразделения и руководителя: часть сотрудников сталкивается с высокой нагрузкой, эмоционально сложным общением с клиентами, бюрократией и непрозрачной мотивацией. Наиболее частые пожелания связаны с уровнем дохода, карьерными перспективами, внутренними коммуникациями и улучшением рабочих процессов.
Плюсы
- Стабильные выплаты и официальное оформление
- Расширенный социальный пакет, включая ДМС
- Дружный коллектив и поддержка коллег
- Удалённый, гибридный и гибкий форматы работы
- Обучение и возможности профессионального роста
Минусы
- Уровень дохода и премирования не всегда соответствует ожиданиям
- Высокая нагрузка и многозадачность в отдельных командах
- Много бюрократии и медленные внутренние процессы
- Карьерный рост доступен не во всех подразделениях
- Сложности во взаимодействии с руководством и между отделами
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Кабельщик-спайщик
Что нравится?
Пришел после колледжа, опыта было немного, зато было желание работать руками. Сначала переживал, что в такой компании новичку будет тяжело, но меня нормально ввели в курс дела. Первые выезды были с опытным напарником, он показывал, к...
Ведущий руководитель IT-проектов
Что нравится?
Я отвечаю за инфраструктурные ИТ-проекты, где нужно дружить дата-центры, внутренние системы мониторинга и команды эксплуатации. Работа не для тех, кто любит сидеть в тишине с одним понятным списком задач. Тут постоянно что-то меняетс...
Ведущий разработчик
Что нравится?
Все хорошо, все условия договора выполняют, все условия ТК соблюдаются, зп, ДМС, корпоративная связь все есть, все что обещали выполнили
Что можно улучшить?
Коммуникации сверху иногда были странными, может быть недостаточно хорошо по...
Ведущий специалист по работе с клиентами
Что нравится?
Белая зарплата, стабильные выплаты, соцгарантии, бонусы, недостаток один - нет индексации зарплаты
Что можно улучшить?
Увеличение зарплаты, недостаток существовенный - нет индексации зарплаты, цены растут, зп нет
Оператор чатов
Что нравится?
Я работала в колл центре недолго, но запомнила эту работу как очень живую. Утром думаешь, что все будет спокойно, а потом начинается: один клиент потерял доступ, другой не видит списание, третий просто хочет, чтобы ему все объяснили...
Оператор связи
Что нравится?
В колл центре МТС я работала долго по меркам такой должности. Удерживали не стены, если честно, а люди и стабильность. Платили вовремя, премии были, отпуска согласовывали, больничные оформлялись нормально. Я успела поработать с разны...
HR менеджер
Что нравится?
Я в МТС занималась массовым подбором и частично сопровождением сотрудников контактного центра. Работа специфическая: кандидатов много, у каждого свои вопросы, кто-то сомневается из-за графика, кто-то хочет быстрее выйти, кто-то пропа...
HR менеджер
Что нравится?
Я отвечала за несколько направлений внутри HR и больше всего ценила разнообразие. Были подбор, адаптация, внутренние коммуникации, участие в оценочных процедурах, консультации сотрудников по разным рабочим вопросам. МТС большая, поэт...
Менеджер по продажам услуг
Что нравится?
Работал с физическими лицами, продавал услуги связи, домашний интернет, ТВ и дополнительные сервисы. В МТС понравилось, что продукт не надо выдумывать из воздуха: люди бренд знают, многие уже пользовались какими-то услугами, поэтому...
Менеджер по продажам услуг
Что нравится?
Мне нравился именно спортивный момент в продажах. Есть план, есть продукт, есть поток клиентов, дальше уже зависит от того, как ты умеешь слушать и предлагать. Не навязывать, а слышать, что человеку нужно: связь для семьи, интернет в...