Отзывы сотрудников о работе в компании МТС
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
МТС воспринимается как крупный и стабильный работодатель с официальным оформлением, своевременными выплатами и заметным социальным пакетом. Сотрудники часто отмечают дружные команды, комфортные офисы, удалённый или гибридный формат, обучение и возможности развития. При этом опыт зависит от подразделения и руководителя: часть сотрудников сталкивается с высокой нагрузкой, эмоционально сложным общением с клиентами, бюрократией и непрозрачной мотивацией. Наиболее частые пожелания связаны с уровнем дохода, карьерными перспективами, внутренними коммуникациями и улучшением рабочих процессов.
Плюсы
- Стабильные выплаты и официальное оформление
- Расширенный социальный пакет, включая ДМС
- Дружный коллектив и поддержка коллег
- Удалённый, гибридный и гибкий форматы работы
- Обучение и возможности профессионального роста
Минусы
- Уровень дохода и премирования не всегда соответствует ожиданиям
- Высокая нагрузка и многозадачность в отдельных командах
- Много бюрократии и медленные внутренние процессы
- Карьерный рост доступен не во всех подразделениях
- Сложности во взаимодействии с руководством и между отделами
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Ведущий специалист отдела продаж
Что нравится?
Рабочий график выбирается. Есть конкурсы , система премий сверх договора. Курсы повышения квалификации. Тренеры с разных городов приезжают в У-Удэ.
Что можно улучшить?
Систему оплаты труда. Договор.
Менеджер по работе с клиентами
Что нравится?
Свобода выбора графика
Что можно улучшить?
Надо улучшить условия труда и навести порядок на точках , контроля нет , безопасности нет
Специалист по работе с корпоративными клиентами
Что нравится?
Интересная работа, хороший коллектив, понимающееся руководство, программа ДМС, возможности карьерного роста
Что можно улучшить?
Всё было и так хорошо
Руководитель по продажам в регионе В2С
Что нравится?
Белая заработная плата. Своевременная выплата заработной платы. ДМС. Возможность обучатся в корпоративном университете. Качественная система мотивации. Карьерный рост.
Что можно улучшить?
Увеличить сумму компенсации на спорт, либо су...
Специалист отдела продаж и клиентского сервиса
Что нравится?
Свобода в выборе графика, возможность узнать новое, стабильные выплаты, прозрачность в з/п и возможность выбора отпуска самому
Что можно улучшить?
Контакты с руководством и гибкие решение проблем
Старший инженер функциональной группы эксплуатации транспортной сети
Что нравится?
Отзывчивость и лояльность. Есть возможность развивать свои навыки - прекрасное место работы для, где теорию можно применить на практике.
Что можно улучшить?
Поднять ЗП, так как мы получаем на севере меньше, чем доставщик пиццы, будуч...
Менеджер по персоналу
Отличный старт
Достоинства
Карьерный рост
Открытость к диалогу по карьерным перемещениям
Недостатки
Нет, всё было удобно
Сотрудник
Работа как работа, да, тут не курорт и синекура, нужно хорошо потрудиться чтобы заработать приличные деньги. А где по-другому? В МТС по крайней мере зарплату официальную платят, для сотрудников много всяких фишек полезных сделали: полис дмс оформл...
Сотрудник
Плюсы в работе:
Работаю в бэк офисе несколько лет. И могу сказать, что МТС очень достойный работодатель (за отзыв мне не платили)). А сейчас по пунктам:
1. Условия труда. Они здесь полностью соблюдены. Комфортный офис с несколькими столо...
Сотрудник
Обман! При оформлении на работу обещали 12 тысяч с копейками плюс процент от продаж. А в реале получилось заработать почти 10 тысяч за месяц. Нормально вообще?
Сотрудников не хватает, стажеры пашут одни, неподготовленные вообще. Надо знать много...