Отзывы сотрудников о работе в компании МТС
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
МТС воспринимается как крупный и стабильный работодатель с официальным оформлением, своевременными выплатами и заметным социальным пакетом. Сотрудники часто отмечают дружные команды, комфортные офисы, удалённый или гибридный формат, обучение и возможности развития. При этом опыт зависит от подразделения и руководителя: часть сотрудников сталкивается с высокой нагрузкой, эмоционально сложным общением с клиентами, бюрократией и непрозрачной мотивацией. Наиболее частые пожелания связаны с уровнем дохода, карьерными перспективами, внутренними коммуникациями и улучшением рабочих процессов.
Плюсы
- Стабильные выплаты и официальное оформление
- Расширенный социальный пакет, включая ДМС
- Дружный коллектив и поддержка коллег
- Удалённый, гибридный и гибкий форматы работы
- Обучение и возможности профессионального роста
Минусы
- Уровень дохода и премирования не всегда соответствует ожиданиям
- Высокая нагрузка и многозадачность в отдельных командах
- Много бюрократии и медленные внутренние процессы
- Карьерный рост доступен не во всех подразделениях
- Сложности во взаимодействии с руководством и между отделами
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Бизнес-аналитик
Что нравится?
Открытое к общению руководство, молодой классный коллектив, интересные проекты
Что можно улучшить?
Возможности карьерного роста
Менеджер по работе с межрегиональными клиентами
Что нравится?
Официальное оформление, удобный офис, дмс, гибкий подход к графику (по договоренности с руководителем)
Что можно улучшить?
KPI. Иногда не зависят от сотрудника, а от внешних факторов. Сложно выполнимы.
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Мое место работы расположено достаточно близко к дому. Своевременная выплата зарплаты ДМС Столовая и кофейный островок Парковка
Что можно улучшить?
Отношение руководства компании к удалённой работе сотрудников.
Начальник сети офисов
Что нравится?
Открытость, возможность для бесконечного обучения и роста.
Что можно улучшить?
Получение обратной связи от сотрудников компании.
Оператор call-центра
Что нравится?
Крупная компания, хорошее отношение к сотрудникам, всегда готовы помочь
Что можно улучшить?
Усилить обучение, коммуникации между руководителями и работниками
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Возможность зарабатывать т.к был стандартный оклад и премия) и меньше 35 точно не было, для моего города это выше среднего. Было свободное время, спокойно можно было обедать.
Что можно улучшить?
Отношение к сотрудникам, схему премиро...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Перспективы роста, атмосфера в коллективе, руководство, корпоративные мероприятия
Что можно улучшить?
Чаще пересматривать тарифные ставки
Старший инженер
Что нравится?
Коллектив, условия труда, наличие ДМС.
Что можно улучшить?
Оплата труда не соответствует рынку для рядовых сотрудников, рост по служебной лестнице практически невозможен
Начальник сети офисов
Что нравится?
Соц пакет,дмс,белая зп,узнаваемость бренда
Что можно улучшить?
Условия труда для руководителей на офисах продаж.
Отзыв сотрудника
Что нравится?
График, лояльность, возможность карьерного роста, социальная ответственность
Что можно улучшить?
И так нормально