Отзывы сотрудников о работе в компании Московский Кредитный Банк
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
МКБ сотрудники в целом описывают как стабильного работодателя с комфортными условиями, дружелюбными командами и лояльным руководством. Часто отмечаются гибкий или гибридный график, возможность удалённой работы, современная инфраструктура, ДМС, обучение и корпоративные активности. В то же время часть сотрудников указывает на непрозрачность премирования и индексации, различия в уровне дохода, сложности карьерного продвижения и недостаточную коммуникацию между подразделениями и руководством. Также встречаются замечания к автоматизации, бюрократии и нагрузке.
Плюсы
- Дружелюбный и профессиональный коллектив
- Гибкий, гибридный или удалённый формат работы
- Комфортные современные офисы и оборудованные рабочие места
- ДМС, обучение и развитая корпоративная жизнь
- Интересные задачи и возможности профессионального развития
Минусы
- Непрозрачные премирование, KPI и индексация дохода
- Недостаточная коммуникация между подразделениями и руководством
- Ограниченные или неясные перспективы карьерного роста
- Часть сотрудников отмечает устаревшее программное обеспечение и бюрократию
- В отдельных командах встречаются высокая нагрузка и нехватка времени на отдых
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Главный специалист управления перспективных разработок департамента ИТ
Что нравится?
1. доброжелательность 2. адекватность 3. человеческое отношение
Что можно улучшить?
можно было бы сделать комнату для отдыха
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Зп и сменный график, который был до увольнения. Обучение нормальное. Для начинающих будет в самый раз.
Что можно улучшить?
Условия труда, взаимодействие с разными отделами, корпоративную жизнь, адекватность руковрдителя офиса, особен...
Руководитель проектов
Что нравится?
удаленка, кофе и вкусняшки в офисах. на Коралева офис почти все время пустой можно спокойно поработать в тишине.
Что можно улучшить?
50% коллег за год сменили место работы. годовые бонусы не выплачен за 2025
Главный специалист
Что нравится?
Комфортабельный офис, график работы, ДМС, льготный проезд на общественном транспорте.
Что можно улучшить?
Карьерный и профессиональный рост Установить чёткие критерии по выдачи годовой премии по итогам года
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Своевременная оплата труда, ДМС, оплата больничных и отпусков
Что можно улучшить?
Коммуникацию между сотрудниками, оплату за переработки, офис
Старший системный аналитик
Что нравится?
Хороший коллектив, который помогает развивать свои навыки. Есть наставничество. Удаленная работа. Есть административные и функциональные руководители.
Что можно улучшить?
Отсутствие бизнес - процессов, очень странное руководство, зам...
Старший кассир
Что нравится?
Отзывчивый и дружный коллектив. Своевременная помощь в решении рабочих вопросов. Профессиональная помощь. Рабочее место оборудовано полностью. Дистанционное обучение.
Что можно улучшить?
Что можно улучшить? Всё предельно ясно и понят...
Ведущий экономист
Что нравится?
Новый офис, возможность работать на удалёнке. Бесплатный кофе и чай
Что можно улучшить?
Выплата годовой премии это всегда лотерея. Может дадут, а может и нет. Карьерный рост - нулевой. Перспектив ноль. Заинтересованности в сотрудника...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Как работадатель полностью устраивает, в банке есть все необходимые условия.
Что можно улучшить?
Коммуникация между подразделениями и пересмотреть некоторые процессы.
Специалист группы сопровождения клиентов
Что нравится?
Современный офис, удобные станции питания (автоматы, фуд-корты), в мое время работы был гибридный график, что тоже является плюсом.
Что можно улучшить?
Проблемы в процессах, частая смена высшего руководства, серьезный контроль: монит...