1. М.Видео-Эльдорадо
М.Видео-Эльдорадо
М.Видео-Эльдорадо
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,9
6 551 отзыв
1-2
394
2-3
1 118
3-4
1 820
4-5
3 858
«М.Видео-Эльдорадо» — ведущий российский ритейлер электроники и бытовой техники, образованный в результате слияния сетей «М.Видео» и «Эльдорадо» в 2021 году. Компания предлагает огромный выбор смартфонов, ноутбуков, телевизоров, крупных бытовых приборов и аксессуаров от ведущих мировых брендов. Сеть включает тысячи магазинов в городах России, а также развитую онлайн-платформу с доставкой и возможностью самовывоза. «М.Видео-Эльдорадо» фокусируется на кредитовании покупок, trade-in и сервисных услугах, что делает покупки удобными для клиентов. Корпоративная культура ориентирована на инновации, обучение персонала и цифровизацию процессов.
Отзывы (6551)
Собеседования (212)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Не указана

Отзывы сотрудников о работе в компании М.Видео-Эльдорадо

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

М.Видео-Эльдорадо сотрудники описывают как стабильного работодателя с официальными выплатами, удобными вариантами графика и возможностями обучения и карьерного роста. Часто отмечаются дружный коллектив, поддержка руководителей и комфортные условия на отдельных площадках. Среди основных зон развития — уровень и прозрачность дохода, мотивация продаж, численность персонала и распределение нагрузки. Также упоминаются сложности с коммуникацией между уровнями управления, отдельные проблемы с графиками, оборудованием и организацией зон отдыха.

Плюсы

  • Дружный и отзывчивый коллектив
  • Стабильные и своевременные выплаты
  • Гибкий или удобный график работы
  • Обучение, наставничество и развитие навыков
  • Возможности карьерного роста и поддержка руководства

Минусы

  • Часть сотрудников считает уровень дохода и мотивации недостаточным
  • Нагрузка и обязанности иногда не соответствуют численности персонала
  • Требуется улучшить коммуникацию между сотрудниками и руководством
  • Графики и смены не всегда удобны или стабильны
  • Упоминаются проблемы с оборудованием, программами и зонами отдыха

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
4,0
Москва, март 2022

Что нравится?

Очень добрый и лояльный руководитель , есть возможность выбора рабочего графика

Что можно улучшить?

Коммуникацию между сотрудниками на филиалах


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец

Уже не работает в компании
4,3
Москва, март 2022

Что нравится?

Мотивация и коллектив

Что можно улучшить?

Возможность карьерного роста


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший кассир

Уже не работает в компании
4,8
Москва, март 2022

Что нравится?

Прозрачная оплата труда, возможность заработать. Карьерный рост

Что можно улучшить?

Мотивацию для продавцов


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
5,0
Москва, март 2022

Что нравится?

Работа очень интересная и не только для тех кто не хочет трудиться руками, но и для тех кто хочет быть со стороны многосторонних и Коммуникабельных людей умеющих общаться с людьми на разных уровнях и, на разных этапах продажи, находи...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Директор магазина

Уже не работает в компании
4,0
Иркутск, март 2022

Что нравится?

Корпоративная культура, забота и внимание к персоналу, стабильная и своевременная выплата заработной платы.

Что можно улучшить?

Дополнительная мотивация для управляющего персонала, разделение функционала линейного персонала, для наиб...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кладовщик

Уже не работает в компании
5,0
Александров, март 2022

Что нравится?

Удобный график и расположение магазина. Хороший коллектив, под руководством лучшего директора!!!

Что можно улучшить?

Уровень оплаты труда)


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кладовщик

Уже не работает в компании
3,7
Таганрог, март 2022

Что нравится?

Близко к дому, большой дружный коллектив, не задерживают после работы Т. Е. сколько часов стоит в графике, столько и отработал.

Что можно улучшить?

Зарплату сотрудникам склада, слишком большая пропасть между кладовщиком и продавцом с...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по подбору персонала

Уже не работает в компании
1,2
Москва, март 2022

Что нравится?

С каждым годом плюсов в ЦО становилось все меньше и меньше. Стабильная зарплата, официальное оформление, льготы на продукцию компании

Что можно улучшить?

Пришло новое руководство, которое тянет в офис своих бывших коллег, при этом ув...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Заведующий складом

Уже не работает в компании
2,5
Москва, март 2022

Что нравится?

Близость к дому.

Что можно улучшить?

Улучшить политику внутри компании, рассмотреть интересы компании и интересы работающих людей. Улучшить лояльность к сотрудникам. Предоставить профессиональное обучение сотрудникам. Дать возможност...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кассир

Уже не работает в компании
2,5
Нижний Новгород, март 2022

Что нравится?

Нравилась только напарница и другие отрасли в данном магазине

Что можно улучшить?

Отношение к персоналу, через каждые 2 часа менять с кассы на свои нужды


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста