Отзывы сотрудников о работе в компании М.Видео-Эльдорадо
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
М.Видео-Эльдорадо сотрудники описывают как стабильного работодателя с официальными выплатами, удобными вариантами графика и возможностями обучения и карьерного роста. Часто отмечаются дружный коллектив, поддержка руководителей и комфортные условия на отдельных площадках. Среди основных зон развития — уровень и прозрачность дохода, мотивация продаж, численность персонала и распределение нагрузки. Также упоминаются сложности с коммуникацией между уровнями управления, отдельные проблемы с графиками, оборудованием и организацией зон отдыха.
Плюсы
- Дружный и отзывчивый коллектив
- Стабильные и своевременные выплаты
- Гибкий или удобный график работы
- Обучение, наставничество и развитие навыков
- Возможности карьерного роста и поддержка руководства
Минусы
- Часть сотрудников считает уровень дохода и мотивации недостаточным
- Нагрузка и обязанности иногда не соответствуют численности персонала
- Требуется улучшить коммуникацию между сотрудниками и руководством
- Графики и смены не всегда удобны или стабильны
- Упоминаются проблемы с оборудованием, программами и зонами отдыха
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Специалист по обслуживанию клиентов
Что нравится?
Полное оформление согласно ТК РФ, белая ЗП, достаточно свободный график
Что можно улучшить?
Постоянная смена мотивации (премия меняется каждые полгода)
Продавец-консультант
Что нравится?
Иногда могли пойти на встречу и поставить выходные в нужные дни. Так же можно было не брать больничный, а отлежаться пару дней дома и потом отработать эти дни.
Что можно улучшить?
Высокомерность руководящего состава. Относятся к сотр...
Старший продавец
Что нравится?
Всё понравилось, коллектив дружный, есть наставник во время стажировки, очень хорошая школа менеджмента. Из минусов- работать в праздничные дни.
Что можно улучшить?
Всё нравится! Хорошо обучают, удобный индивидуальный график
Сервисный специалист
Что нравится?
Саморазвитие , карьерный рост, руководство отличное, отличный коллектиа
Что можно улучшить?
Коммуникацию сотрудников и руководство
Продавец-консультант
Что нравится?
Выплата зарплаты срок в срок, расположение работы близко к дому
Что можно улучшить?
Коммуникацию между сотрудниками, поведение старших продавцов, организацию рабочего процесса
Координатор интернет-магазина
Что нравится?
Удобный график работы
Что можно улучшить?
Нет индексации заработной платы
Продавец-консультант
Что нравится?
Близость к дому, большая база обучающей информации по товару и регламентам работы.
Что можно улучшить?
Руководство должно проходить обучающие тренинги по работе с линейным персоналом.
Специалист склада
Что нравится?
Бренд. Узнаваемость бренда, перспективы развития, система обучения, корпоративные мероприятия.
Что можно улучшить?
Повысить уровень дохода.
Продавец
Что нравится?
Хороший коллектив, отличные мотивации, продали завязаны на удовлетворении потребности клиентов ,а не на впапивании
Что можно улучшить?
Мотивацию на доп услугах, которые необходимо именно впаривать
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Коллектив, который всегда подстрахует, подбодрит и поможет; Доход, на который ты можешь повлиять сам, потому что система мотивации абсолютно прозрачная и в программе есть возможность отслеживать % с продаж; Возможности карьерного рос...