1. Группа НЛМК
Группа НЛМК
Группа НЛМК
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,1
1 545 отзывов
1-2
89
2-3
207
3-4
356
4-5
1 015
Группа НЛМК – международная металлургическая компания. Мы создаем продукт, без которого невозможно представить современную жизнь. Сталь Группы НЛМК востребована в ключевых отраслях экономики: от строительства, автомобилестроения и энергетики, до медицины и производства бытовой техники. Мы разрабатываем и применяем современные технологии, инвестируем в технологическое развитие, чтобы создавать продукцию, которой пользуются во всем мире. Мы не просто создаем высокотехнологичную сталь. Мы формируем новые связи, внедряем передовые практики и меняем мир к лучшему. Мы гордимся компанией, в которой работаем. Группа НЛМК непрерывно развивается сама и дает возможность расти своим сотрудникам. Наши программы развития разработаны для всех — от рабочих до топ-менеджеров. Именно такой подход позволяет нам добиваться общих целей. Мы точно знаем, что каждый сотрудник вносит свой вклад в развитие продуктов и проектов компании. В основе ценностей Группы НЛМК - ответственное лидерство. Наш главный приоритет – безопасность, а наша команда – прочный сплав профессионалов.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Руководитель:Юдин Антон Владимирович
Дата регистрации:29 сентября 2009 года
ИНН:5029129990
КПП:502901001
ОГРН:1095029007798
ОКПО:63491418
Уставный капитал:350 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании Группа НЛМК

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Группу НЛМК чаще описывают как стабильного работодателя с регулярной оплатой труда, официальным оформлением и развитым социальным пакетом. Сотрудники отмечают дружные коллективы, адекватное руководство, обучение, карьерные возможности, корпоративные активности и доступность удалённого или гибкого формата для части должностей. Вместе с тем встречаются замечания к уровню дохода и его пересмотру, состоянию оборудования и бытовых условий, внутренним коммуникациям, бюрократии и прозрачности карьерного роста. Отдельно упоминаются нагрузка, особенности производственной среды и необходимость дальнейшей модернизации.

Плюсы

  • Стабильная и своевременная выплата дохода
  • Развитый социальный пакет, ДМС и льготы
  • Дружные коллективы и поддержка коллег
  • Обучение и возможности профессионального роста
  • Гибкие, сменные и удалённые форматы на части позиций

Минусы

  • Часть сотрудников считает уровень дохода недостаточно конкурентным
  • Коммуникации между подразделениями и руководителями требуют улучшения
  • Встречаются замечания к бюрократии и длительным согласованиям
  • На отдельных участках отмечают изношенное оборудование и нехватку инструментов
  • Требуют внимания бытовые условия, питание, транспорт и отдых

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Мастер участка

Уже не работает в компании
4,5
Липецк, январь 2024

Что нравится?

Сплочённый коллектив, своевременные выплаты заработной платы

Что можно улучшить?

качество ремонтного персонала оставляет желать лучшего, снабжение никудышнее


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Машинист мостового крана

Уже не работает в компании
3,7
Старый Оскол, январь 2024

Что нравится?

Полностью белая зарплата, служебный транспорт до места работы, оплачиваемый больничный и отпуск.

Что можно улучшить?

Компания большая, везде присутствует человеческий фактор, в каждом цеху свои правила.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Мастер производственного участка

Уже не работает в компании
2,7
Липецк, январь 2024

Что нравится?

Стабильность. Льготы. Чистота в раздевалках. Стоянка для личного транспорта.

Что можно улучшить?

Отношение к людям. Зп руководителям.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист отдела прямых продаж

Уже не работает в компании
3,2
Липецк, декабрь 2023

Что нравится?

Работа в публичной компании, условия труда, современный офис

Что можно улучшить?

Отношения к работникам, взаимодействия в коллективе


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Дежурный электромонтер

Уже не работает в компании
3,2
Липецк, декабрь 2023

Что нравится?

Стабильность,поддержка, надёжность в завтрашнем дне, но зп для завода очень маленькая

Что можно улучшить?

Зарплату рабочим при таком доходом


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер отдела продаж металлопроката

Уже не работает в компании
4,2
Липецк, декабрь 2023

Что нравится?

Достойная заработная плата, карьерный маршрут, стабильность.

Что можно улучшить?

Коммуникация между сотрудниками.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Токарь-универсал

Уже не работает в компании
2,8
Не указан, декабрь 2023

Что нравится?

Своевременная оплата

Что можно улучшить?

Убрать обязательное ношение каски, очков, берушей


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по подбору персонала

Уже не работает в компании
4,7
Ворсино, декабрь 2023

Что нравится?

Все по закону, сплочённая команда. Разнообразная корпоративная культура

Что можно улучшить?

Улучшить ДМС до полной компенсации


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,8
Екатеринбург, декабрь 2023

Что нравится?

Отличная компания, которая развивает своих сотрудников и развивается сама.

Что можно улучшить?

Взаимодействие между отделами


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Web-разработчик

Уже не работает в компании
5,0
Липецк, декабрь 2023

Что нравится?

Официальное трудоустройство, перспективы роста, много побочных активностей.

Что можно улучшить?

Единую стандартизацию техпроцессов


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста