1. WILDBERRIES
WILDBERRIES
WILDBERRIES
Сайт:
Оценка компании
3,8
18 333 отзывов
1-2
2 832
2-3
3 726
3-4
3 275
4-5
10 213
Wildberries — крупнейший российский маркетплейс, специализирующийся на онлайн-торговле широким ассортиментом товаров от одежды до электроники, с миллионами ежедневных заказов. Компания быстро растет, обеспечивая доставку по всей России через собственную логистику и пункты выдачи, что делает ее лидером e-commerce. Wildberries предлагает продавцам удобную платформу для бизнеса с аналитикой продаж и маркетинговыми инструментами. В 2025 году сервис продолжает расширять ассортимент и улучшать мобильное приложение для удобства покупателей. Высокое количество отзывов сотрудников подчеркивает динамичную корпоративную культуру.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ВАЙЛДБЕРРИЗ БАНК"
Руководитель:Емельянов Святослав Сергеевич
Дата регистрации:20.11.1990
ИНН:0102000578
КПП:770601001
ОГРН:1020100002340
ОКПО:09143043

Отзывы сотрудников о работе в компании WILDBERRIES

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

WILDBERRIES многие сотрудники описывают как место с гибким графиком, возможностью работать рядом с домом или удалённо и самостоятельно влиять на доход. Отмечаются быстрые выплаты, понятные обязанности, обучение для новичков и готовность руководителей идти навстречу. В отдельных командах выделяют дружелюбную атмосферу и возможности развития. Среди повторяющихся зон улучшения — система штрафов и мотивации, уровень оплаты, коммуникация с руководством, условия отдыха и стабильность рабочих приложений.

Плюсы

  • Гибкий график и возможность совмещать работу с учёбой или личными делами
  • Возможность работать рядом с домом, удалённо или выбирать удобные смены
  • Своевременные и понятные выплаты, доход зависит от объёма работы
  • Быстрое обучение и доступность работы для сотрудников без опыта
  • Часть сотрудников отмечает дружный коллектив и лояльное руководство

Минусы

  • Часть сотрудников недовольна системой штрафов, удержаний и оценок
  • Некоторые считают уровень оплаты недостаточным или непрозрачным
  • Отмечаются сложности в коммуникации между сотрудниками, руководителями и отделами
  • Условия отдыха и труда на отдельных объектах требуют улучшения
  • Встречаются жалобы на сбои приложений, интернета и нехватку оборудования

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Product owner

Уже не работает в компании
4,0
Москва, январь 2025

Что нравится?

Всё норм. Но гдето хуже, где то лучше. По уровню среднее между госухой и аутсорс разработкой

Что можно улучшить?

Меньше бюррократии. Есть свои загоны, свои мемменджеры и своя не всегда понятная иерархия. Можешь пол года пилить проект...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сотрудник пункта выдачи заказов

Уже не работает в компании
2,3
Зеленоград, январь 2025

Что нравится?

Быстрота освоения работы. Может повезти с коллективом (работа в паре), но и нагрузка на такой пункт выдачи заказов будет значительно выше.

Что можно улучшить?

Работа может занимать больше 12 часов, так как нужно самостоятельно привод...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по работе с клиентами

Уже не работает в компании
5,0
Москва, январь 2025

Что нравится?

Свобода в выборе рабочего графика, своевременная оплата труда.

Что можно улучшить?

Сделать единый график работы пунктов выдачи, не превышающий двенадцать часов.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кладовщик

Уже не работает в компании
3,0
Казань, январь 2025

Что нравится?

Вовремя зарплата. Кухня и еда. Близость к дому. Современный склад. Всё новое.

Что можно улучшить?

Руководство. Время для курения ограничен Отношения между сотрудниками нет, так как их тысячи.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по работе с клиентами

Уже не работает в компании
3,3
Рязань, январь 2025

Что нравится?

Близость к дому, если любите общаться с людьми, это ваше место.

Что можно улучшить?

Уменьшить влияние рейтинга сотрудника на размер ЗП (много негатива не по делу - не то прислали, не понравилась вещь...), нет официального перерыва на...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер маркетплейсов

Уже не работает в компании
3,3
УланУдэ, январь 2025

Что нравится?

Близость к дому, удобный график Ежедневная оплата, хороший коллектив, вежливый персонал

Что можно улучшить?

Не видел как таковых минусов компании Вайлдберриз, может только что если только страховка


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер выдачи

Уже не работает в компании
3,0
Павлово, январь 2025

Что нравится?

Отзывчивоссть, доброжелательность, уважение, помощь, поддержка

Что можно улучшить?

Зарплату, склад, курьеров, остальное все прекрасно, очень нравилось


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сортировщик

Уже не работает в компании
4,8
Москва, январь 2025

Что нравится?

Руководящий состав и заработная плата. Жаль, что в январе количество товара маленькое и низкий пик на сортировке

Что можно улучшить?

На весь склад работает всего одна кабинка туалета. Хотелось бы, чтобы улучшили санузел.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор пункта выдачи заказов

Уже не работает в компании
2,8
Майкоп, январь 2025

Что нравится?

руководство отвечает на интересующие персонал вопросы быстро

Что можно улучшить?

отношение к персоналу хотелось чтобы было более доброжелательным


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист технической поддержки

Уже не работает в компании
4,8
Москва, январь 2025

Что нравится?

Меня все устраивает ,иначе я бы не работала в этой компании так долго.Я обычно не задерживаюсь и более 4 месяцев.Я очень придирчива к условиям.Работа удаленно,график чудесный.Всегда прислушиваются к пожеланиям графика.Но я люблю рабо...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста