1. WILDBERRIES
WILDBERRIES
WILDBERRIES
Сайт:
Оценка компании
3,2
11 881 отзыв
1-2
2 969
2-3
3 046
3-4
2 682
4-5
4 275
Wildberries — крупнейший российский маркетплейс, специализирующийся на онлайн-торговле широким ассортиментом товаров от одежды до электроники, с миллионами ежедневных заказов. Компания быстро растет, обеспечивая доставку по всей России через собственную логистику и пункты выдачи, что делает ее лидером e-commerce. Wildberries предлагает продавцам удобную платформу для бизнеса с аналитикой продаж и маркетинговыми инструментами. В 2025 году сервис продолжает расширять ассортимент и улучшать мобильное приложение для удобства покупателей. Высокое количество отзывов сотрудников подчеркивает динамичную корпоративную культуру.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ВАЙЛДБЕРРИЗ БАНК"
Руководитель:Емельянов Святослав Сергеевич
Дата регистрации:20.11.1990
ИНН:0102000578
КПП:770601001
ОГРН:1020100002340
ОКПО:09143043

Отзывы сотрудников о работе в компании WILDBERRIES

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

WILDBERRIES многие сотрудники описывают как место с гибким графиком, возможностью работать рядом с домом или удалённо и самостоятельно влиять на доход. Отмечаются быстрые выплаты, понятные обязанности, обучение для новичков и готовность руководителей идти навстречу. В отдельных командах выделяют дружелюбную атмосферу и возможности развития. Среди повторяющихся зон улучшения — система штрафов и мотивации, уровень оплаты, коммуникация с руководством, условия отдыха и стабильность рабочих приложений.

Плюсы

  • Гибкий график и возможность совмещать работу с учёбой или личными делами
  • Возможность работать рядом с домом, удалённо или выбирать удобные смены
  • Своевременные и понятные выплаты, доход зависит от объёма работы
  • Быстрое обучение и доступность работы для сотрудников без опыта
  • Часть сотрудников отмечает дружный коллектив и лояльное руководство

Минусы

  • Часть сотрудников недовольна системой штрафов, удержаний и оценок
  • Некоторые считают уровень оплаты недостаточным или непрозрачным
  • Отмечаются сложности в коммуникации между сотрудниками, руководителями и отделами
  • Условия отдыха и труда на отдельных объектах требуют улучшения
  • Встречаются жалобы на сбои приложений, интернета и нехватку оборудования

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Менеджер по работе с клиентами

Уже не работает в компании
2,0
Симферополь, июнь 2022

Что нравится?

Возможность заработать, место находилось рядом с домом. Есть возможность поработать на других пунктах, если нужно больше денег

Что можно улучшить?

Отношения руководства местного и регионального, сообщения не читают, в ситуации не раз...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Комплектовщик

Уже не работает в компании
2,7
Пушкино, июнь 2022

Что нравится?

Близость к дому(уже нет), работа отдела кадров, кухня, больше плюсов нет

Что можно улучшить?

Коммуникабельность административного персонала


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по работе с клиентами

Уже не работает в компании
1,7
Москва, июнь 2022

Что нравится?

Отличный опыт даёт руководство, работа недалеко от дома была, комфортно было, что недалеко и от метро.

Что можно улучшить?

Коммуникации между сотрудниками можно было б улучшить. Возможность обеда, т.е. больше времени на обед. Оснащен...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по работе с клиентами

Уже не работает в компании
2,5
Москва, июнь 2022

Что нравится?

Если повезёт - можно перевестись поближе к дому. Если повезёт со сменщиком - можно меняться сменами

Что можно улучшить?

Регулярные задержки з/п; нигде нет точных и четких внутренних инструкций (для заполнения документов и журналов, н...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по учету товара

Уже не работает в компании
4,2
Подольск, июнь 2022

Что нравится?

Близко к дому, график, своевременная оплата труда , питание. Транспорт.

Что можно улучшить?

Не знаю. Очень давно работала там. Но слышу что теряется продукция. .


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по работе с клиентами

Уже не работает в компании
1,5
Москва, июнь 2022

Что нравится?

Единственное что может нравиться это график работы и то не всем он подходит

Что можно улучшить?

Могли бы улучшить программу и сделать нормальную мотивацию по зп


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,3
Москва, июнь 2022

Что нравится?

Отличный коллектив менеджеров. Есть возможность работать недалеко от дома.

Что можно улучшить?

Руководство делает условия оплаты труда все хуже и хуже. На новых ПВЗ заплата и так небольшая, так ещё и урезается очень сильно после кажд...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сортировщик

Уже не работает в компании
2,8
Екатеринбург, июнь 2022

Что нравится?

Свобода в выборе рабочего графика Высокая оплата труда Своевременная оплата труда

Что можно улучшить?

Коммуникация между сотрудниками


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Работник склада

Уже не работает в компании
1,2
Казань, июнь 2022

Что нравится?

Транспорт и свободный график, на этом плюсы всё, закончились

Что можно улучшить?

Всё, начиная от системы штрафов заканчивая самой компанией


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сборщик

Уже не работает в компании
2,3
Москва, июнь 2022

Что нравится?

Свобода в выборе рабочего графика, бесплатный трансфер , частые выплаты

Что можно улучшить?

Коммуникация между сотрудниками, система поощрений и взысканий


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста