MODIS

Сайт:

Сотрудников: 1000-9999

Оценка компании

3,1

681 отзыв

1-2

142

2-3

221

3-4

222

4-5

204

MODIS — федеральная российская сеть розничных магазинов одежды и аксессуаров доступного ценового сегмента, ориентированная на семейную аудиторию; бренд запущен в 2006–2007 годах и представлен сетью фирменных магазинов по всей стране. Компания работает в ритейле одежды, управляет ассортиментом базовой и сезонной одежды, сотрудничает с поставщиками как в России и ближнем зарубежье, так и с импортными производителями, а также развивает онлайн‑продажи через маркетплейсы и собственные каналы. По организационной информации в реквизитах указано юридическое лицо с уставным капиталом 40 000 рублей и директором Широковым Алексеем Михайловичем; компания традиционно привлекает персонал в продажах, рабочий персонал, производство и юридические службы. В последние годы бренд проходил реструктуризацию собственности и операционные изменения, что отражается в динамике магазинов и управленческих решений. Modis позиционирует себя как недорогой fashion‑ритейлер формата EDLP (everyday low price) с фокусом на широкую географию присутствия и массовый спрос.

Популярные профессии:

Отзывы сотрудников о работе в компании MODIS

Краткое содержание отзывов:

Ключевые преимущества работы в компании: удобный график, своевременная выплата зп, оформление по ТК РФ.

Недостатки: отсутствие прозрачности в принятии решений, неравенство в оплате труда между рядовыми сотрудниками и топ-менеджментом.

Резюме: Компания предлагает сотрудникам перейти на частичную занятость с соответствующим снижением заработной платы, что вызывает недоверие и ощущение неравенства. Сотрудники не получают ясных объяснений о причинах кризиса, долгосрочных планах компании или возможных альтернативах сокращению зарплат. Текущий подход не только ставит под угрозу финансовое благополучие работников, но и подрывает доверие внутри коллектива.

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

15 сентября

Внутренний аудитор

Статус занятости не указан

2,0

Москва, январь 2022

Удобное расположения офиса , стильный , современный офис , комфортный.

Продавец-кассир

Уже не работает в компании

3,0

Азов, январь 2022

Что нравится?

дружный коллектив, хорошее обучение, скидки сотрудникам

Что можно улучшить?

з/п для такого хорошего магазина оплата труда мизерная график " при поступлении на должность говорили: график 2/2 в итоге выходит когда как но если хочешь хо...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Дизайнер детской одежды

Уже не работает в компании

2,5

Москва, январь 2022

Что нравится?

Прозрачность условий найма, своевременная оплата труда, удобство расположения

Что можно улучшить?

Низкий уровень оплаты труда, отсутствие премий и индексации тем, кто долгое время работает в компании, не корректное распределение обяз...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании

3,33

Кемерово, январь 2022

Что нравится?

Уровень заработной платы, график, разнообразие работы.

Что можно улучшить?

Развитие сотрудников на рабочем месте, комнату отдыха, профессиональный подъём по карьерной лестнице, льготы, скидки для сотрудников, корпоративные выезды, пи...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Продакт-менеджер

Уже не работает в компании

2,33

Москва, январь 2022

Что нравится?

Близость к дому, приятный офис, обучение

Что можно улучшить?

Коммуникации между сотрудниками, методы руководства

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Менеджер магазина

Уже не работает в компании

3,33

Москва, январь 2022

Что нравится?

Уровень заработной платы, график, коллектив, динамичность, интересная работа

Что можно улучшить?

Сделать пакеты бесплатными, 100% обучение персонала, чтобы вышестоящие руководители занимались своей работой и не лезли в работу другого...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании

4,33

Москва, январь 2022

Что нравится?

Хороший коллектив, стабильное зп, нормированный график, переработки оплачивают

Что можно улучшить?

Подбор директоров, ставят кого попало на руководящие должности. Нет продвижения по должности очень много обещаний в итоге делаешь и св...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании

4,5

Москва, январь 2022

Что нравится?

Близость работы, хороший, добрый директор. Коллектив дружный, всегда придёт на помощь если есть какие то трудности.

Что можно улучшить?

Ничего.

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании

1,33

Петрозаводск, январь 2022

Что нравится?

Работа не далеко от дома - это радует Кроме неплохого коллектива. Устраиваясь работать консультантом в торговый зал - вы также становитесь мерчандайзером, работником на складе, продавцом на кассе и даже занимаетесь приёмом товара)

Чт...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании

3,33

Москва, январь 2022

Что нравится?

Возможность подстроить график, хорошее отношение со стороны директора

Что можно улучшить?

Более удобное место для отдыха, меньше одновременных задач и понимание со стороны других коллег

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста