1. OSTIN
OSTIN
OSTIN
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,3
2 979 отзывов
1-2
488
2-3
800
3-4
1 002
4-5
1 084
OSTIN — российская одежная марка и розничная сеть, специализирующаяся на продаже повседневной и молодежной одежды; из переданных реквизитов следует, что компания зарегистрирована 27 октября 2000 года, директор — Боровкова Гюзель Галихановна, уставный капитал составляет 10 000 рублей, сайт — ostin.com. Публичный профиль бренда соответствует розничной торговле одеждой и аксессуарами через фирменные магазины и онлайн‑канал.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "ОСТ-ИНД"
Руководитель:Боровкова Гюзель Галихановна
Дата регистрации:27 октября 2000 года
ИНН:7743013860
КПП:774301001
ОГРН:1037739052724
ОКПО:51717018
Уставный капитал:10 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании OSTIN

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

OSTIN воспринимается как стабильный работодатель с удобным гибким графиком, подходящим для совмещения с учебой и личными делами. Сотрудники часто отмечают дружный коллектив, лояльных руководителей, своевременные выплаты, обучение и возможности развития. При этом часть сотрудников считает доход недостаточным относительно нагрузки и указывает на зависимость заработка от часов, продаж и мотивации. Также встречаются замечания о нехватке персонала, многозадачности, коммуникациях между подразделениями и недостаточно комфортных зонах отдыха.

Плюсы

  • Гибкий график, который можно подстроить под учебу и личные обстоятельства
  • Дружный коллектив и взаимопомощь коллег
  • Лояльное и понимающее руководство
  • Своевременная выплата заработной платы
  • Обучение и возможности карьерного развития

Минусы

  • Часть сотрудников считает уровень дохода недостаточным относительно нагрузки
  • Размер заработка может зависеть от количества часов, продаж и мотивации
  • В отдельных магазинах отмечают нехватку персонала и высокую многозадачность
  • Встречаются замечания к коммуникации между сотрудниками и подразделениями
  • Некоторым сотрудникам не хватает комфортных зон отдыха и улучшенных бытовых условий

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Продавец-кассир выходного дня

Уже не работает в компании
5,0
Москва, июль 2025

Что нравится?

Я работала как на подработке в студенческие годы, меня всё устраивало, вообще, хороший работодатель

Что можно улучшить?

В целом, хорошее место как для старта карьеры, так и для подработки

Бухгалтер

Уже не работает в компании
4,0
Москва, июль 2025

Что нравится?

можно работать как удаленно,так и в офисе; стабильность; обучение работе.

Что можно улучшить?

Проведение побольше массовых мероприятий и улучшения социального пакета

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
1,7
Тольятти, июль 2025

Что нравится?

Удобная комната для персонала, есть холодильник, микроволновка.

Что можно улучшить?

Можно улучшить все. Условия труда ужасные. Перерыв час, разбит по полчаса. Все остальные 10 часов на ногах, без возможности присесть и отдохнуть. Зп...

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
3,8
Стрежевой, июль 2025

Что нравится?

Коллектив, директор, работа с товаром, условия и вовремя выплата з/п

Что можно улучшить?

Заработную плату и полные ставки на всех сотрудников, коммуникация между сотрудниками

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
1,8
Челябинск, июль 2025

Что нравится?

гибкость в выборе рабочего графика, расположение магазинов, коллекции одежды

Что можно улучшить?

подбор персонала, распределение обязанностей между продавцами и администраторами, повысить заработную плату

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Москва, июль 2025

Что нравится?

Все кристально чисто.зарплата белая,возможность карьерного роста,

Что можно улучшить?

Все отлично! без нареканий,все на высшем уровне.

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
3,3
Москва, июль 2025

Что нравится?

Коллектив дружный, график - можно договорится с коллегами, для студентов самое то

Что можно улучшить?

Зарплату, искать сотрудников вовремя, так же хоть какие-то бонусы)

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
4,0
Москва, июль 2025

Что нравится?

Работа спокойная, в маленьком торговом центре, так что все спокойно, график стараются подстроить под тебя, но не всегда

Что можно улучшить?

Зп, условия в зоне отдыха, надбавить часов, а так же возможность для карьерного роста


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кассир-операционист

Уже не работает в компании
2,7
Москва, июль 2025

Что нравится?

Можно подобрать график под себя, в отпуске в основном не отказывали, давали в нужное время, работа рядом с домом.

Что можно улучшить?

Заработную плату, карьерный рост, соц пакет, отношение руководства к персоналу.

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
4,0
СанктПетербург, июль 2025

Что нравится?

Хороший коллектив, возможность совмещать с учебой, не сложные обязанности

Что можно улучшить?

Зону отдыха, количество сотрудников


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста