1. OSTIN
OSTIN
OSTIN
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,3
2 979 отзывов
1-2
488
2-3
800
3-4
1 002
4-5
1 084
OSTIN — российская одежная марка и розничная сеть, специализирующаяся на продаже повседневной и молодежной одежды; из переданных реквизитов следует, что компания зарегистрирована 27 октября 2000 года, директор — Боровкова Гюзель Галихановна, уставный капитал составляет 10 000 рублей, сайт — ostin.com. Публичный профиль бренда соответствует розничной торговле одеждой и аксессуарами через фирменные магазины и онлайн‑канал.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "ОСТ-ИНД"
Руководитель:Боровкова Гюзель Галихановна
Дата регистрации:27 октября 2000 года
ИНН:7743013860
КПП:774301001
ОГРН:1037739052724
ОКПО:51717018
Уставный капитал:10 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании OSTIN

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

OSTIN воспринимается как стабильный работодатель с удобным гибким графиком, подходящим для совмещения с учебой и личными делами. Сотрудники часто отмечают дружный коллектив, лояльных руководителей, своевременные выплаты, обучение и возможности развития. При этом часть сотрудников считает доход недостаточным относительно нагрузки и указывает на зависимость заработка от часов, продаж и мотивации. Также встречаются замечания о нехватке персонала, многозадачности, коммуникациях между подразделениями и недостаточно комфортных зонах отдыха.

Плюсы

  • Гибкий график, который можно подстроить под учебу и личные обстоятельства
  • Дружный коллектив и взаимопомощь коллег
  • Лояльное и понимающее руководство
  • Своевременная выплата заработной платы
  • Обучение и возможности карьерного развития

Минусы

  • Часть сотрудников считает уровень дохода недостаточным относительно нагрузки
  • Размер заработка может зависеть от количества часов, продаж и мотивации
  • В отдельных магазинах отмечают нехватку персонала и высокую многозадачность
  • Встречаются замечания к коммуникации между сотрудниками и подразделениями
  • Некоторым сотрудникам не хватает комфортных зон отдыха и улучшенных бытовых условий

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Сотрудник

Статус занятости не указан
1,33
Московская область, июль 2025

Плюсы в работе:
Нет

Отрицательные стороны:
Моя знакомая пошла устраиваться в магазин,ей отказали и сказали что не приняли в офисе ,как могут СБ не принять на работу человека у которого есть большой опыт в продажи одежды?

По как...

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
Красноярск, июнь 2025

Что нравится?

Работа близко к дому, рядом остановки и магазины, зарплата вовремя

Что можно улучшить?

1. Поднять заработную плату Соотношение зп и нагрузки не равносильна. Сидеть можно только в обеденное время . Здоровье потерять можно за пару меся...

Администратор магазина

Уже не работает в компании
4,5
Москва, июнь 2025

Что нравится?

Удобное географическое положение, классный коллектив, возможность обучаться и совершенствоваться в своей сфере + узнавать аспекты работы других сотрудников магазина

Что можно улучшить?

Оптимизировать количество сотрудников в больших...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Управляющий розничным магазином

Уже не работает в компании
5,0
Владивосток, июнь 2025

Что нравится?

Адекватное руководство, перспективы карьерного роста, условия труда соблюдаются, переработки по желанию. Все оплачивается

Что можно улучшить?

Ускорить подбор и найм персонала, вакансии закрываются 2-3 недели .

Кладовщик

Уже не работает в компании
4,7
Миасс, июнь 2025

Что нравится?

Отличный коллектив. Начальство понимающе, старается делать всё на благо как покупателей, так и своих работников.

Что можно улучшить?

Хотелось бы, чтобы зарплата была повыше.

Администратор

Уже не работает в компании
4,0
Москва, июнь 2025

Что нравится?

Подходящий график работы, условия работы, хороший коллектив.

Что можно улучшить?

Поднять зарплату администраторам

Бухгалтер по расчету заработной платы

Уже не работает в компании
4,2
Москва, июнь 2025

Что нравится?

Отличный коллектив, лояльное руководство, всегда взаимопомощь и поддержка, гибридный график работы.

Что можно улучшить?

В офисе не хватает мест, где можно отдохнуть во время обеда или просто отойти поговорить по телефону, чтобы не ме...

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
1,5
Москва, июнь 2025

Что нравится?

Близость к дому, гибкость графика и то не сразу. Больше ничего не нравится

Что можно улучшить?

Зарплату и условия труда. Очень много пыли, грязно в местах приема пищи, нет нормального места где оставить свои вещи.

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
3,2
Челябинск, июнь 2025

Что нравится?

свобода в выборе рабочего графика, удобное расположение, приятная атмосфера, несложные рабочие задачи

Что можно улучшить?

стоячая работа, маленький доход, длинные смены, зарплатные вычеты, утомительная монотонная работа

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
3,8
Москва, июнь 2025

Что нравится?

Комфортные условия работы. Нанимают аутсорс для помощи, хорошая одежда.

Что можно улучшить?

При трудоустройстве узнала, что та менеджер, которая меня нанимала, работала последний день. Поэтому первый рабочий день прошёл в неизвестном...