1. 356
Х5 Group
Х5 Group
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,7
9 306 отзывов
1-2
839
2-3
2 066
3-4
3 080
4-5
4 719
X5 Group — одна из крупнейших* частных компаний в России с командой 370+ тыс. сотрудников, которая управляет торговыми сетями «Пятёрочка», «Перекрёсток», «Чижик», цифровыми бизнесами Vprok.ru, 5Post, а также собственными службами логистики, прямого импорта и рядом цифровых сервисов. Работая здесь, ты получаешь возможность влиять на развитие целой индустрии и улучшать жизнь миллионов людей. СТАБИЛЬНОСТЬ И МАСШТАБ > Мы — продуктовый ритейл и стабильно работаем, несмотря ни на что > Ежедневно заботимся о миллионах людей по всей стране > «Белый» работодатель с соблюдением всех гарантий и обязательств > Устойчиво адаптируемся к изменениям и не боимся новых вызовов РОСТ БИЗНЕСА И ЛЮДЕЙ > Создаем бизнес-культуру, в которой может расти и бизнес, и ты. > Создаем здоровый рабочий климат, который позволяет достигать результатов > Растим своих. В Х5 ты можешь построить успешный карьерный путь — поработать в стартапе и в зрелом бизнесе, испытать свои силы в разных направлениях и ролях > Видим, ценим и вознаграждаем усилия > Работаем смело, быстро и на результат. То, что мы сделали сегодня, уже завтра доступно для покупателей ТЕХНОЛОГИИ И ИННОВАЦИИ > Высокотехнологичная компания, мы постоянно повышаем свою эффективность за счет цифровых решений и инноваций > Технологии ради технологий — это не про нас. Все, что мы делаем, опирается на большие данные, приносит пользу сотрудникам и клиентам > Собираем идеи и пилотируем перспективные > Имеем право на ошибку и эксперименты. Пробуем многое, делаем лучшее ОТВЕТСТВЕННОСТЬ > Строим долгосрочно успешный бизнес, понимая свою ответственность перед обществом, клиентами, сотрудниками и партнерами > Люди — самое ценное, что есть у компании. Все, что мы делаем — для людей > Мы за качественные, полезные продукты и здоровый образ жизни > Содействуем ответственному потреблению и использованию ресурсов *100 крупнейших компаний России по чистой прибыли — 2023. Рейтинг Forbes
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании

Отзывы сотрудников о работе в компании Х5 Group

Краткое содержание отзывов:

Ключевые преимущества работы в компании: стабильность, близость к дому, коллектив, возможность роста. Недостатки: низкая заработная плата, непрозрачный расчет KPI, централизация управления. Что можно улучшить: белая зп, дмс, командная работа, активное развитие компании, современные it технологии. Что нравится: забота о сотрудниках, столовые и кофейни, современный офис.

Недостатки работы: отсутствие возможности перемещений между отделами, отсутствие перспектив карьерного роста, излишний контроль за выполнением задач.

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

11 сентября

Администратор магазина

Уже не работает в компании
5,0
Москва, сентябрь 2023

Что нравится?

Близость к дому, карьерный рост, заработная плата. Корпоративные тренинги

Что можно улучшить?

Коммуникация между сотрудниками


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Администратор

Уже не работает в компании
3,0
Новосибирск, сентябрь 2023

Что нравится?

Толком в работодателе не нравится ничего, много требуют для такой ЗП, нравился только коллектив в самом магазине не более. Огромные переработки с 7 утра до 22:20 вечера, аргументировали эти переработки 3 дополнительными днями отпуска...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,33
Москва, сентябрь 2023

Что нравится?

График, расположение офиса. Возможность карьерного роста.

Что можно улучшить?

Условия труда. Заработную плату.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,33
Москва, сентябрь 2023

Что нравится?

Коллектив, как проходит обучение, быстрое оформление, заработанная плата без задержек.

Что можно улучшить?

Заработанную плату, упрощение работы для магазинов, мотивационный план для персонала.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Директор магазина Пятерочка

Уже не работает в компании
4,17
Ростов-на-Дону, сентябрь 2023

Что нравится?

Стабильность, уверенность в завтрашнем дне. Возможность карьерного роста.

Что можно улучшить?

Штат в магазинах увеличить


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер склада

Уже не работает в компании
4,17
Москва, сентябрь 2023

Что нравится?

График работы, возможность научиться новому, наличие вахты, подарки детям на новый год

Что можно улучшить?

Помощь женщинам в переноске тяжестей


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Администратор торгового зала

Уже не работает в компании
4,67
Москва, сентябрь 2023

Что нравится?

Близость к дому, лояльное отношение руководства, заработная плата, условия труда.

Что можно улучшить?

систему льгот для сотрудников.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Администратор торгового зала

Уже не работает в компании
4,83
Краснодар, сентябрь 2023

Что нравится?

Близко к дому, хороший коллектив, очень добрый и директор, во всем всегда помогает и подсказывает

Что можно улучшить?

Если б повысили зарплату было б хорошо, много обязанностей, работа тяжелая, но при этом платят мало, и если б магаз...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
1,67
Рязань, сентябрь 2023

Что нравится?

Единственный плюс-это коллектив в магазине, адекватный директор и близость к дому.

Что можно улучшить?

Зарплата слезы, условий труда никаких, грузчиков нет, паллеты приходят по 2,20м, которые выгружают в основном сами женщины-работни...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Администратор

Уже не работает в компании
2,33
Москва, сентябрь 2023

Что нравится?

Стабильная заработная плата. Работа не далеко от дома. На этом плюсы заканчиваются.

Что можно улучшить?

Компания может перестать давить на жалость, типа если вы не будете бесплатно помогать магазинам, то и вам никто не поможет. Увели...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста