Отзывы сотрудников о работе в компании Х5 Group
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
Сотрудники чаще всего отмечают гибкий график, возможность работать рядом с домом или удалённо, своевременные выплаты и социальные льготы. Положительно оцениваются коллектив, отношение непосредственных руководителей, обучение и возможности карьерного роста, а также технологичность процессов и рабочей инфраструктуры. Среди зон развития регулярно упоминаются уровень дохода и премирования, нехватка персонала и высокая нагрузка, коммуникации между подразделениями, избыточная бюрократия и качество адаптации. Восприятие условий заметно зависит от подразделения и конкретного руководителя.
Плюсы
- Гибкий график и возможность выбрать удобный формат работы
- Своевременная выплата заработной платы и стабильность
- Дружный коллектив и лояльное руководство
- Возможности обучения, развития и карьерного роста
- Социальные льготы, питание, транспорт и комфортная инфраструктура
Минусы
- Часть сотрудников считает уровень дохода и премий недостаточным
- Нехватка персонала увеличивает нагрузку и число задач
- Требуется улучшить коммуникации между сотрудниками и подразделениями
- Избыточная отчётность и сложные процессы согласований
- Не всем хватает системной адаптации и обучения новых сотрудников
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Продавец-кассир
Что нравится?
Близость к дому,оплачиваемые больничные, праздничные дни вдвойном размере
Что можно улучшить?
Зарплату , условия труда , премию, поощрение сотрудников
Региональный категорийный менеджер по фруктам
Что нравится?
Грамотное обучение на старте, возможности для всестороннего развития сотрудников.
Что можно улучшить?
Коммуникацию между сотрудниками, пересмотреть загруженность между отделами и регионами.
Продавец-кассир
Что нравится?
Понимающий работадатель, не было конфликтов за время работы, премии и зарплата устраивали
Что можно улучшить?
Поменьше текучки персонала бы, а так..меня всё устраивало вов ремя работы, знаю людей, которые выросли до администраторов б...
Администратор магазина
Что нравится?
Работа рядом с домом , карьерный рост , льготы на приобретаемые товары (5% скидка)
Что можно улучшить?
Коммуникация начальства с сотрудниками нарушена, премия для сотрудников в сезон с выполненным планом отсутствует
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Хорошая и дружная компания, скучно не бывает)Соревнования , выдают форму бесплатно.
Что можно улучшить?
Зависит от магазина и директора , дружный или нет коллектив, у нас был хороший .
Директор магазина
Что нравится?
Полностью белая зарплата без задержек, реальный карьерный рост.
Что можно улучшить?
Прибавить заработную плату, что бы люди шли работать. А то работают три человека на магазин, а за интенсивность ни доплаты, ни спасибо(
Управляющий магазином
Что нравится?
Работа рядом с домом с отличным коллективом. И с конкурентной зарплатой,выше рынка.
Что можно улучшить?
Ввести ДМС для управляющих магазинами. Телемедицина не охватывает весь спектр болезней.
Начальник отдела продаж
Что нравится?
Достойная оплата труда, медицинская страховка, карьерный рост, обучение ..........
Что можно улучшить?
Интенсивность труда, отношение к персоналу со стороны дивизионального руководства
Администратор
Что нравится?
Стабильность, возможность карьерного роста. Подойдёт для подработкт
Что можно улучшить?
Убрать каждодневную переоценку товаров, увеличить уровень заработной платы
Менеджер по сервису
Что нравится?
Гибкий подход, каждое мнение важно и имеет место быть, лояльное отношение к сотрудникам
Что можно улучшить?
Коммуникация между сотрудниками, работа собственного ПО- часто отваливается crm, беспричинно блокируется учетка и подобное