1. 116
Х5 Group
Х5 Group
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,7
9 306 отзывов
1-2
839
2-3
2 066
3-4
3 080
4-5
4 719
X5 Group — одна из крупнейших* частных компаний в России с командой 370+ тыс. сотрудников, которая управляет торговыми сетями «Пятёрочка», «Перекрёсток», «Чижик», цифровыми бизнесами Vprok.ru, 5Post, а также собственными службами логистики, прямого импорта и рядом цифровых сервисов. Работая здесь, ты получаешь возможность влиять на развитие целой индустрии и улучшать жизнь миллионов людей. СТАБИЛЬНОСТЬ И МАСШТАБ > Мы — продуктовый ритейл и стабильно работаем, несмотря ни на что > Ежедневно заботимся о миллионах людей по всей стране > «Белый» работодатель с соблюдением всех гарантий и обязательств > Устойчиво адаптируемся к изменениям и не боимся новых вызовов РОСТ БИЗНЕСА И ЛЮДЕЙ > Создаем бизнес-культуру, в которой может расти и бизнес, и ты. > Создаем здоровый рабочий климат, который позволяет достигать результатов > Растим своих. В Х5 ты можешь построить успешный карьерный путь — поработать в стартапе и в зрелом бизнесе, испытать свои силы в разных направлениях и ролях > Видим, ценим и вознаграждаем усилия > Работаем смело, быстро и на результат. То, что мы сделали сегодня, уже завтра доступно для покупателей ТЕХНОЛОГИИ И ИННОВАЦИИ > Высокотехнологичная компания, мы постоянно повышаем свою эффективность за счет цифровых решений и инноваций > Технологии ради технологий — это не про нас. Все, что мы делаем, опирается на большие данные, приносит пользу сотрудникам и клиентам > Собираем идеи и пилотируем перспективные > Имеем право на ошибку и эксперименты. Пробуем многое, делаем лучшее ОТВЕТСТВЕННОСТЬ > Строим долгосрочно успешный бизнес, понимая свою ответственность перед обществом, клиентами, сотрудниками и партнерами > Люди — самое ценное, что есть у компании. Все, что мы делаем — для людей > Мы за качественные, полезные продукты и здоровый образ жизни > Содействуем ответственному потреблению и использованию ресурсов *100 крупнейших компаний России по чистой прибыли — 2023. Рейтинг Forbes
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании

Отзывы сотрудников о работе в компании Х5 Group

Краткое содержание отзывов:

Ключевые преимущества работы в компании: стабильность, близость к дому, коллектив, возможность роста. Недостатки: низкая заработная плата, непрозрачный расчет KPI, централизация управления. Что можно улучшить: белая зп, дмс, командная работа, активное развитие компании, современные it технологии. Что нравится: забота о сотрудниках, столовые и кофейни, современный офис.

Недостатки работы: отсутствие возможности перемещений между отделами, отсутствие перспектив карьерного роста, излишний контроль за выполнением задач.

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

11 сентября

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,33
Москва, октябрь 2024

Что нравится?

Выбор графика работы, близко к дому. Хорошие премии. Комфортное рабочее место

Что можно улучшить?

Я думаю зарплату бы побольше за такой тяжелый труд. И больше одного человека на отдел Полезный отзыв 0

Ссы...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Москва, октябрь 2024

Что нравится?

Возможность быстрого карьерного роста

Чистые условия оплаты труда и вознаграждения

Что можно улучшить?

Развитие персонала, дополнительные обучения.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,33
Туапсе, октябрь 2024

Что нравится?

Энергичность, уверенность. Умение урегулировать все вопросы самостоятельно и брать на себя ответственность за решение трудных задач.

Что можно улучшить?

Сотрудникам вменять в обязанность, следить за кражами в торговых точках. Не мате...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Заполярный, октябрь 2024

Что нравится?

Карьерный рост, постоянное обучение, рядом с домом, широкий выбор в ассортименте

Что можно улучшить?

Коммуникацию между руководством


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,0
Москва, октябрь 2024

Что нравится?

Стабильность , уверенность в завтрашнем дне. Соц пакет , зарплата без задержек

Что можно улучшить?

Нет командности о которой просят . Руководство не подсказывает ,что нужно делать , а только принижает


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Нижний Новгород, октябрь 2024

Что нравится?

График, возможность карьерного роста, коллектив, индексации, процессы, возможность удалённой работы, корпоративы, взаимодействие с вышестоящим руководством, ДМС

Что можно улучшить?

Полностью уйти от использования иностранного ПО (за...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,17
Санкт-Петербург, октябрь 2024

Что нравится?

Свободный выбор графика работы, близость к дому, зарплата всегда вовремя, коллектив, руководство.

Что можно улучшить?

Хотелось бы расширить ассортимент, по некоторым категориям как бытовая техника


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,5
Пушкино, октябрь 2024

Что нравится?

Карьерный рост, возможность постоянного обучения и повышения квалификации

Что можно улучшить?

Оплата переработок, возможность подработать на своем рабочем месте


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,17
Екатеринбург, октябрь 2024

Что нравится?

- коллектив

- своевременная выплата зарплаты

- периодически добавляют зп

Что можно улучшить?

- Улучшение рабочих условий

- Форма по размерам

- отправка расходников для работы с товаром


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист отдела кадров

Уже не работает в компании
1,5
Москва, октябрь 2024

Что нравится?

Корпоративный транспорт, своевременная оплата труда, оплата больничного

Что можно улучшить?

Заинтересованность работодателя в удержании хороших работников. Тактичное, адекватное, уважительное отношение руководства к своему персоналу.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста